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为促进返乡人员及求职者高质量充分就业，1月20日，合山市人社局抢抓群众返乡过节，人流、信息流汇聚的有利时机，举办了一场别开生面的“送工入企观摩、择业”活动，让求职者实现年前选岗位，年后就业有保障。
本次活动采用“送工上门”模式，每到一处，工作人员都会耐心细致地介绍企业的工作环境、薪资待遇、职业发展等信息，并现场为求职者答疑解难。此次活动共有80余名求职者参与（其中脱贫劳动力36名），这种面对面的交流方式，不仅让求职者看到了更广阔的职业天空，增强了她们对他们对就业机会的信心，也让企业收获了宝贵的人才资源。
“以前是我们自己到处去摆摊招聘，不仅花费大量人力物力，预期效果还没有达到，现在政府主动帮忙，送工入企，既方便又精准。”皇氏来宾乳业有限公司负责人感慨地说道。
“现在政府把工作机会送家门口了，让我们年前选岗位，年后再也不用为就业发愁了，接下来可以安心过年了”。来着北泗镇脱贫户韦造雪激动地说到。
“送工入企”活动是一项长期且持续的活动。下一步，合山市人社局将进一步优化服务，加强企业和求职者沟通对接，继续开展多种多样的“送工入企”活动，在企业与求职者之间搭建更加便捷的就业桥梁。同时，还将根据企业、求职者的需求，针对性开展职业技能培训，提升求职者就业竞争力，确保企业能够找到合适的人才，劳动者能够找到满意的工作，实现双赢局面。
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