南昌市民政局召开全市福彩工作年中分析会
7月30日，全市福彩工作年中分析会在市民政局召开。市民政局党组书记、局长戴闽出席会议并讲话。
会议传达了全省福彩年中业务培训会会议精神，通报了上半年我市福利彩票销售工作情况，听取了福彩科代表汇报发言，并就下一步工作进行部署。
会议指出，上半年，我市福彩销售工作总体情况较好，但存在“偏科”现象，我们要正视成绩与短板：一是销售氛围更加浓厚，但区域发展不平衡；二是游戏培育更加优化，但面临政策调整冲击。三是渠道支撑更加牢固，但质量提升任重道远。四是宣传阵地更加丰富，但宣传的精准度和融合度不够高。
会议强调，一要“拼”字当头，强化管理。福彩工作是民政工作的基石，要持续加强福彩制度落实、工作流程执行、工作要求落地。要通过管理“他律”推进队伍“自律”。既要全员精锐出征，也要适当“停下来，整一整，再出发”。要拼出干劲，拼出效率，拼出成绩。二要练好“内”功，强化素质。“拳要打，字要练”。福彩销售队伍要强化学习，充分研究，研判市场，科学合理布局站点，要突出培训，切实提升销售队伍综合素质。三要善于思考，强化创新。要抢占市场，盘活站点资源，通过淘汰一批无效站点，引进一批年轻化、潮流化的新站点，实现站点之间的相互带动与良性竞争，加快我市福彩销售步伐，展现新的活力。要坚持跟着人流走、跟着市场走、跟着消费走的扩点思路，及时把站点建到人流量最大的地方。要创新发展福彩+婚登、福彩+演唱会、福彩+展览会、福彩+景区等多种销售模式，不断拓展福彩销售的热度和广度。四要科学设置，强化考核。要打破吃“大锅饭”的现象。一方面按照倾向市场、精干高效、从严从紧的原则，加强岗位管理;另一方面坚持多销多得、优绩优酬、向基层倾斜和从有利于提高积极性、有利于促进销量的工作导向等方面完善考核机制。
市民政局二级调研员邱锐，市民政事务服务中心主任张国红、副主任许德森，福彩科全体干部职工参加会议。
