各位金华的宝子们
注意啦
金华两大单位
公开招聘14人
具体招聘事项
及报名条件等
马上一起看看吧
浙江师范大学行知学院2024年招聘辅导员启事
浙江师范大学行知学院是1999年8月经省政府批准，2004年11月被教育部确认的一所综合性全日制本科独立学院，2012年获得学士学位授予权。2014年5月，浙江省人民政府批复同意浙江师范大学与兰溪市人民政府全面合作共建行知学院，2017年10月正式落户兰溪，全力开辟独立校区发展新局面，学院发展翻开新篇章。2010年学院被授予“全国先进独立学院”称号，2013年被评为全国校园环境满意度50强高校，连续十年进入武书连中国高水平独立学院序列前十。(详情见学院网站http://www.zjxz.edu.cn/)
本次共招聘2个岗位共6人。岗位名称、招聘人数及具体要求见岗位需求表(附件1)。
图源：浙江师范大学行知学院
(一)报名和资格初审
1.网上报名
本次招聘全部采取网上报名的方式进行，不接受其他形式报名。不收取报名费。
报名时间：应聘人员于公告之日(12月16日)起至2024年12月25日中午12:00。应聘人员应在报名时间内，发送应聘报名表(附件2)、本人简历、身份证原件扫描件、已取得的学历和学位证书原件扫描件、招聘条件涉及中共党员、主要学生干部经历等岗位所需的证明材料至报名专用邮箱(rsb@zjnu.cn)，邮件主题设为“招聘岗位名称+姓名”，如“辅导员(*性)+张三”。请确保报名邮箱为本人专用邮箱。
每人限报一个岗位，并在报名表中明确所应聘的岗位，否则将不能通过资格审查。在通过资格审查后，不得变更申报岗位，请报名者考虑成熟后填报。
报名材料投送成功与否，以是否收到专用邮箱(rsb@zjnu.cn)的“自动回复”为准。应聘人员应妥善保存专用邮箱(rsb@zjnu.cn)的自动回复邮件，作为已报名的凭证。
2.资格初审
在规定的时间内报名后，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审。
各岗位通过资格初审的报名人数原则上应不少于计划招聘人数的3倍，不到规定比例的，将由党政联席会研究讨论决定是否核减或取消相应岗位招聘计划。
资格初审结果将通过应聘人员的报名专用邮箱同步向应聘人员反馈，招考单位不再另行通知。若未收到邮件回复，请与招考单位及时联系确认。
3.应聘资格的取得
通过资格初审的应聘人员，请于2024年12月27日11:00前(笔试前一天)，携带有效期内身份证、所报岗位所需的相关材料来校进行现场确认，领取准考证。
(二)考试
考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并按笔试40%、面试60%比例计入总成绩，若总成绩相等，面试成绩高的优先入围。考试委托浙江师范大学组织开展(与浙江师范大学2024年第三批辅导员招聘考试同步进行，请注意两个学校的岗位不要兼报)。
1.笔试
笔试采用闭卷方式，笔试时间定于2024年12月28日，具体时间和地点安排将在浙江师范大学行知学院网站(http://www.zjxz.edu.cn/)公布，请应聘人员特别留意。
笔试内容：重点考查分析问题、解决问题能力和文字表达能力。笔试不指定具体参考书籍或资料，考试时间为2小时。
笔试后，根据笔试成绩从高分到低分按招聘人数1：3的比例确定岗位入围面试人员。实际参加笔试人数不足该比例的，按实际人数确定面试入围人员。入围面试人员名单在浙江师范大学行知学院网站(http://www.zjxz.edu.cn/)公布。
2.心理测试
心理测试安排在笔试之后，面试之前进行，运用标准测量表测试。测评结果不计入成绩，作为面试成绩评定的考量要素。
3.资格复审
面试前须进行资格复审。入围面试人员需准备本人有效期内的身份证、学历和学位证书(符合条件但暂未取得学历学位证书的可提供学校核发的《就业推荐表》或《就业协议书》)原件;招聘条件涉及的其他证明材料(如中共党员、主要学生干部经历等岗位所需的证明材料)原件及复印件1份到我校参加现场资格复审。证件不全或所提供的材料与报考资格条件不相符者不得参加面试。本人未参加资格复审的，视作放弃考试。因资格复审不合格或未参加资格复审而空缺的岗位不再安排递补。
4.面试
面试时间：2024年12月29日，地点另行通知。
面试内容：主要考查应聘者对岗位的认知程度、胜任力和综合素质等。面试合格分数为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。
(三)体检、考察
考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩从高到低(总成绩相同时，按照面试成绩择优录取)，按1：1比例确定各岗位入围体检、考察对象。
体检工作参考公务员录用体检办法进行，体检费用由用人单位报销。
考察工作参照浙江省公务员录用考察工作相关办法进行。
(四)公示和聘用
经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
聘用人员与招聘单位签订聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满考核合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用。
(五)其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行。
资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘者应对自己所填报资料的真实性负责。材料不实的，一经查证，一律取消考试或聘用资格，已入职的予以解除聘用合同。情节严重的，按照有关规定移交相关部门处理。
(一)招聘对象
招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。
普通高校应届毕业生和留学人员取得学历、学位证书(含境外学历、学位认证书)的时限要求为2025年8月31日前。
(二)资格条件
应聘人员应符合下列条件：
1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务;
2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;
3.具备适应岗位要求的身体条件;
4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;
5.能在岗位用人时限内及时入职(要求在2025年8月底前入职);
6.具备岗位所需要的其他条件。
对年龄的要求，按足年足月足日计算到报名截止时。
对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参照公务员录用考察的办法进行。
对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。
(三)岗位待遇
招聘岗位为聘用合同制身份，实行聘用合同管理，薪酬结构和福利待遇基本参照学院同岗级的事业在编人员(有明确规定的除外)。
学院提供80-120平方房源，按教职工优惠价购买，完成服务期可完全拥有住房产权。
符合下列条件之一者，可纳入兰溪市事业编制人员管理。
(1)获得省级及以上优秀辅导员称号或辅导员职业技能大赛二等奖及以上;
(2)具有5年高校工作经历且辅导员工作满3年;具有中级专业技术职务，或担任普通本科高校科级干部或独立学院中层干部满2年;所在单位年度考核中近5年至少2次优秀或近3年至少1次优秀;在学生管理、思政教学、思政研究上表现优秀。
注：完整招聘公告请在【金华本地宝】回复【招聘】即可查看。
武义县部分事业单位面向2025届
普通高校毕业生校园招聘
为进一步加强武义县人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》等政策规定和要求，决定面向2025届普通高校毕业生招聘事业编制工作人员8名。
图源：武义发布（下同）
一、报名时间和办法
(一)报名时间：即日(12月19日)起至2024年12月25日17:00，以邮件发送时间为准;现场确认当天同时接收现场报名。
(二)报名办法：网络报名人员将《武义县公开招聘事业单位工作人员报名表》(附件2)、身份证、毕业生就业推荐表、本科毕业证书、各类获奖证书等材料扫描后一并发送至应聘单位相应邮箱，邮件标题格式为：“应聘单位+姓名+毕业学校”。
现场报名人员于招聘当日提供以上报名材料的原件和复印件。
二、招聘时间和地点
时间：2024年12月27日
地点：浙江工业大学
本次校园现场招聘未能完成的招聘计划，将安排至其他场次校园招聘会进行招聘，具体招聘计划及招聘时间、地点详见武义县人民政府网和相应高校发布的招聘简章。
三、招聘程序
1、资格初审：
招聘单位及主管部门对应聘人员的报名信息、学业成绩、技能特长、获奖荣誉等资料进行资格初审，符合条件人员招聘单位以电话(短信)形式通知参加现场确认。
2、现场确认：
符合条件的应聘人员携带报名表、身份证、毕业生就业推荐表、本科毕业证书、各类获奖证书等材料等报名时提供的材料原件、复印件进行现场确认。证件不全或提供证件与报名资格不相符者，不予进入笔试环节。
3、笔试：
主要考查专业知识掌握情况，满分100分。笔试成绩按应聘岗位从高到低排序，按招聘计划数1:5比例确定入围面试人员。参加笔试人员不足规定比例的，按该岗位实际参考人数确定。如遇最后一名同分，则一并入围面试。
博士研究生不参加笔试，直接进入。
4、面试(面试考核)：
主要考查应聘人员能力素质、个性特征及与招聘岗位的匹配度等，满分100分。其中博士研究生面试后，对初步意向人选的各方面现实表现进行了解、核实、必选，择优录取。
5、总成绩：
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。如总成绩相同，以笔试成绩高的排名在前。如笔试、面试成绩均相同，加试笔试一次，并以笔试成绩高的排名在前。
6、双向选择及签订协议：
招聘单位在招聘计划数内，结合实际情况，按应聘人员总成绩排名从高到低进行面谈，双向选择后即可签订就业协议书(教育部制定的普通院校毕业生就业协议书)。
7、体检、考察：
体检工作按《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发<公务员录用体检特殊标准(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。
体检合格人员确定为考察对象，考察按《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行(其中报考武义县人武部综合保障中心职位的，考察标准按照军队人员政治考核规定执行)。考察工作实施前，国家或省出台新规定的，按新规定执行。
8、公示、录用：
体检、考察合格后，对拟聘人员公示5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，参加岗前培训后按有关规定办理聘用手续。拟聘人员无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。
一、招聘对象
2025届普通高校硕士研究生及以上学历毕业生。
二、招聘条件
1. 具有中华人民共和国国籍，户籍不限;
2. 遵守中华人民共和国宪法、法律;
3. 具有良好的政治素质和道德品行;
4. 年龄要求为35周岁及以下(1988年12月以后出生);
5. 适应岗位要求的身心条件;
6. 具体岗位要求详见《武义县部分事业单位面向2025届普通高校毕业生校园招聘计划表》(附件1)。
三、其他
1. 应聘人员提供的个人信息要求真实、有效，如有虚假，取消聘用资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘或聘用资格。
2. 应聘人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，由县招聘单位主管部门会同县人力社保局研究决定是否安排人员递补，需要递补的，在相应招聘岗位应聘人员中按总成绩从高到低依次进行递补。
3. 拟聘人员须在2025年8月1日前如期毕业并取得相应的学历、学位证书，逾期未取得者，取消聘用资格;
4. 聘用后须在招聘单位服务不少于5年。
本公告未尽事宜由武义县人力资源和社会保障局负责解释。
注：完整招聘公告请在【金华本地宝】回复【招聘】即可查看。
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▌来源：武义发布，浙江师范大学行知学院 图片来源：摄图网等
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