实战实训立标准
从难从严谋打赢
开发区大队圆满完成支队差异化考核评估工作
为加快构建职业化、专业化、现代化训练体系，巩固提升队伍实战实训能力。按照年度重点工作部署安排，结合总队、支队练兵方案要求，开发区大队对标主责主业、强化差异训练、瞄准实战打赢，坚持“四个导向”、“全方位、多举措”推进差异化练兵工作走深走实。
党委重视 精心谋划部署
大队始终坚持“问题导向、目标导向、结果导向”，以“练为战”为指导思想，以拉得出、攻得上、打得赢为目标，大队党委第一时间组织召开专题党委会、差异化练兵方案谋划会、动员部署会，结合工作实际，根据辖区主要灾害事故特点，分层级制定大队、国家队、专职队差异化专项训练方案。
强化理论 开拓练兵之能
结合训练计划内容，针对性开展相关业务理论学习，采取集中授课、“微课堂”、专题研讨等形式，加强对业务理论及各类灾害事故处置要则的掌握，提高指战员灭火救援基本理论水平和扑救处置、组织指挥的基本能力和素质，并大力推行“一对一”帮教和骨干“一对多”辅导模式，着力激发全体指战员参与理论学习的积极性和主动性。
科学施训 夯实业务基础
大队采取营区与辖区、单兵与班组相结合的方式，分组、分岗位，狠抓单兵技能、班组合成科目训练，稳步提升队伍素质能力；结合队站设施环境差异化，确保营区训练潜力充分发掘到位，切实将营区训练抓实抓细。
▲防盗窗破拆
▲门控射流技术
▲堵漏技术
▲防盗门破拆技术
▲狭小空间水带铺设
▲十五米金属拉梯架设
▲车辆事故救援
▲车辆吸水
▲器材操作
▲作战训练安全
▲地震专业训练
▲绳索专业训练
▲水域专业训练
聚焦实战 强化战斗能力
为深化总队、支队差异化练兵及“三个一百”课题研训相关工作，切实提升队伍应对新能源、新产业作战目标的处置能力，开发区大队结合辖区光伏企业灾害事故特点，认真研判队伍实际作战能力，在扎实开展作战要素采集、消防水源普查、固定消防设施测试等日常工作的基础上，开展光伏企业专项课题研训，切实推进差异化练兵工作稳步推进。
▲课题研训
大队聚焦主责主业，谋求实战打赢能力，立足“城市站”、“专职队”职能定位，结合辖区重点单位和灾害事故情况，常态化开展高层建筑、大型商业综合体、洁净厂房实战化拉动演练，真正做到练程序、练指挥、练合成，全面提升打赢致胜能力。
▲辖区重点单位熟悉演练
▲营区实战化训练
▲防消联勤
▲执勤战备检查制度落实
▲车场日制度落实
装备革新 提升作战效能
为了能够更好的应对灭火救火任务，进一步强化队伍灭火救援能力，优化力量编成，立足于“全灾种，大应急”装备保障要求，按照器材装备类型，车辆器材箱空间布局等进行统一改造，方便救援人员更快捷、省力、安全装卸器材，提升消防站灭火救援效率，加强初战处置效能。
▲器材箱改造
▲车顶改造
▲器材革新
差异化研训课题实战化拉动考核
（大跨度厂房火灾）
▲灾情假设
11月19日，支队对大队开展大跨度厂房差异化考核。考核假设：扬州市荷兰机械1号厂房起火，过火面积约800平方，其中有多名被困人员。
▲前方指挥
▲火情侦查
▲初步展开
▲安全管控
▲强攻近战
▲人员搜救
▲火场排烟
▲紧急撤离
▲总结讲评
特种灾害课题实战化拉动考核
（地震救援）
▲灾情假设
11月19日，假设某地发生地震，有人员被困。
▲现场勘查
▲大面积搜索
▲斜下救援
▲向下安全破拆
▲总结讲评
工作检查指导
支队考核组来队开展成果验收，查看了差异化练兵部署以来大队相关工作开展情况，实地检查了营区训练设施建设、特种灾害专业队伍建设、通信保障等工作。
开展考核总结 剖析问题原因
考核结束后，大队组织开展案例复盘，对组织指挥、车辆停靠、阵地设置、战术运用、安全管控等演练各环节进行分析研判，查找问题不足，制定整改措施，切实将演练成效转化为战斗力提升的内生动力。
下一步，大队将继续瞄准差异化练兵导向，不断探索灭火救援工作的深度与广度，补短板、挖潜力、增优势、促发展，全方位落实差异化练兵工作措施，实现训练工作向着实战应用型转变，探索推动新型训练模式，“全方位、多举措”推进差异化练兵工作走深走实。
▌供稿：开发区消防救援大队
▌发布：扬州消防全媒体中心
