近年来，中山区老虎滩街道深入贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神，在虎山社区试点打造“霞光虎滩”离退休干部特色党建工作品牌，探索形成“党建引领，四建四优”工作模式。
聚焦党建引领 巩固“老有所学”思想阵地
充分发挥党支部堡垒作用，持续深化“支部培根”行动，规范党支部日常工作，确保各项工作有章可循、有规可依、有序运行，争创“六好”离退休干部示范党支部。
建立双向联络员制度，及时了解离退休干部的意见建议，帮助解决实际问题，全年提供服务项目6大类23项，累计服务500余次。
聚焦作用发挥 搭建“老有所为”活动平台
搭建政策宣讲平台。开设“李增普大讲堂”，不断强化精准宣讲，汇聚干群共识，用“家常话”解读“大政策”。
搭建矛盾化解平台。打造“李增普工作室”等个人调解品牌，发挥老干部威望高、能服众等优势，累计调解矛盾纠纷80余件。
搭建文明创建平台。依托社区新时代文明实践站，弘扬时代文明新风，老干部积极参与便民服务、环境整治、山林防火等志愿服务活动，年均组织志愿服务60余次。
搭建慈善公益平台。以“多元化、多渠道、多形式”为原则，通过健身运动、社区运动会等新形式搭建慈善公益平台。海之星跑团团长、老干部徐守国发起陪伴孤独症孩子跑步健身活动，用陪跑陪伴“星星的孩子”携手向前，得到社会各界的广泛认可。
聚焦创先争优 优化“老有所乐”活动家园
优化阵地建设。依托虎山社区现有基础条件，重点打造社区离退休干部活动阵地，阵地设有活动室、阅览室、会议室等场所，满足老干部日常活动需求。
优化服务保障。充分了解老干部的生活情况与现实需求，组织开展“智能手机”“追忆时光”“手机摄影”等活动，累计帮助老干部解决生活中遇到的“关键小事”200余件。
优化组织关怀。结合春节、中秋、重阳等节假日，累计对身患大病、家庭变故、生活困难的老干部上门走访、发放慰问物品50余次。
优化谈心交流。采取线上线下相结合的沟通方式，及时了解老干部离退休生活的方方面面，倾听老干部心声，精准对标目标需求，使老干部体会到组织的关心关爱。
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