高昌区2024年基层党建工作综述

文摘   2024-12-26 20:57   新疆  

回眸2024年,高昌区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,贯彻落实习近平总书记视察新疆、听取自治区和兵团工作汇报时的重要讲话重要指示精神,完整准确全面贯彻新时代党的治疆方略,认真贯彻落实全国、自治区、全市组织工作会议精神,坚持大抓基层的鲜明导向,着力在提升基层党组织凝聚力和战斗力上下实功,为建设繁荣富裕、文明和谐的现代化新高昌提供了坚强组织保障。

这一年,我们强化政治建设,理想信念更加坚定。始终坚持把政治建设摆在首位,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,引导全区基层党组织和广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚定不移沿着习近平总书记指引的方向笃定前行。

认真贯彻落实中央巩固拓展主题教育成果的要求,设置乡村振兴、文旅产业融合发展等11个学习专题,采取自学、交流研讨等方集中研读。扎实开展专项整治“回头看”工作,围绕主题教育12项专项整治任务264条整治措施,推动全区专项整治“回头看”落实落地。严格落实“首学1小时”制度,依托中国干部网络学院“《条例》解读专栏”,开展理论学习中心组10次、读书班8期,35名县处级领导干部进行交流发言58人次,切实做到深研细读、融会贯通、学深悟透。全区78个党委(党组)深入学习《条例》等342场次,399名班子成员开展研讨交流1007人次。全区497个党支部1.1万余名党员干部开展政治理论学习1991场次,交流研讨8022人次,开展“微”活动315场次,检视查摆问题17686个,制定整改措施15279条,在“以小见大”中提升学习质效。



这一年,我们坚持大抓基层,堡垒作用更加彰显。欲茂其末,必深其根。高昌区持续落实党建引领基层治理“1+8”工作体系,强化党建引领作用,突出抓基层、强基础、固基本,着力推动全区基层党建工作全面进步、全面过硬。

基层组织建设取得新成效。认真梳理摸排超大村(社区)党支部,制定超大支部设置工作规范,采取试点先行、逐村指导等方式,一乡一试点稳步推进,目前,已规范设置村(社区)党总支73个,建立网格党支部170个,进一步增强基层党组织战斗力。建立完善“村(社区)党总支+网格党支部+党员中心户”的组织设置,坚持“因地制宜、地域相连、居住相邻、易于集中、便于管理”的原则,采取“三推一报备一公示”的方式推选一批政治素质好、帮带能力强、愿为群众服务的党员家庭确定为党员中心户,明确承担“四大员”职责,3662名党员中心户包联群众5.7万户21.2万人,充分发挥“一人带一户、一户带一片”作用。依托优秀党员中心户庭院打造“党建小院”,实行“七有”创建标准,选定“小院院长”负责组织周边党员开展党内教育、议事协商和村居治理工作。目前,共打造“党建小院(网格驿站)”311个,开展各类活动1720场次1.93万人次,持续推动党群服务延伸至群众“家门口”。



基层队伍建设迈上新台阶。落实村(社区)党组织书记由区委、乡镇(街道)党(工)委齐抓共管机制,制定《高昌区村党组织书记后备力量培育储备工作方案》,实施“七个一批”培养计划,全覆盖建立58名村党组织书记与第一书记帮带关系,“培1备2”选育储备村党组织书记后备180人,村党组织书记中有本乡本土村书记47人、致富带头人26人,始终保持村带头人队伍“后继有人”状态。通过“外挂、践学、述训”等方式,组织49名村干部(后备力量)在党校开展为期2个月的集中培训,组织149名乡镇(街道)、村(社区)干部赴湖南学习考察,组织14名乡村两级干部赴湖南跟班历练3个月,全过程参与当地抓党建促乡村振兴、党建引领基层治理,实现嵌入式发展。整合村(社区)各支力量一体联动,持续推动7842名“六支队伍”力量下沉服务网络,广泛吸纳6173名“六类社会力量”参与共建网格。


乡村振兴发展取得新突破。立足本地资源禀赋、特色产业优势、后盾资源帮扶、援疆资源助力,成立党支部领办合作社70家,形成“福兮康”“艾丁湖黑羊”等一批合作社品牌。依托高昌区旅游城市名片,做实“农文旅”产业文章,在杏花季、桑葚季等开展农文旅、研学游活动,实现集体经济和助农增收“双赢互促”,全区村(社区)集体经济收入4130.97万元,较去年增长9.8%。创新“五四三工作法”全链条提升国通语培训质效,办好“五个课堂”,搭建学的平台;组织“四项考评”,强化考的责任;开展“三类活动”,提升用的质效。累计开展各类国通语培训71场次19.2万余人次,各类活动350场次1.85万人次,1200余人通过线上国通语提升实现务工就业。


城乡基层治理实现新发展。创新打造“三三三”议事协商工作机制,打造“党建+议事协商”品牌,坚持“议事厅议大事、议事点议小事”广泛开展各类议事协商活动,开展各类议事协商活动达320余场次、参与群众3800余人次,物业管理、环境卫生、私搭乱建、邻里关系等一批涉及群众切身利益的基层治理矛盾被化解、“急难愁盼”问题被有效解决。依托社区共驻共建联席会议机制,携手辖区共驻共建成员单位,推行“五联”服务体系,常态长效开展“火洲党建别样红”“党建提升年”等系列活动,开展“火洲党建别样红”节庆活动52场次,参与党员干部群众达1500余人次,社区党组织向心力、凝聚力得到进一步增强。持续推动在职党员进社区报到活动,大力实施志愿服务队品牌创建工程,推动“党员双报到+志愿服务队”有机融合,6237名党员干部下沉到社区报到认领政策宣传、社会公益、环境整治等志愿服务岗位148个,开展志愿服务活动3200余场次,切实发挥社区党组织凝心聚力作用。


这一年,我们突出党建引领,特色亮点更加鲜明。坚持将党建工作与中心工作深度融合,引导广大党员主动在推动发展、维护稳定、服务群众中打头阵、当先锋,以高质量党建引领高质量发展。

着力打造特色“党建品牌”。积极探索党建引领基层治理的有效路径,打造高昌区“火洲党建别样红”党建品牌,围绕“1547”创建计划,深入开展暖心、同心、聚心、连心“4大工程”,打造区乡村三位一体的党建品牌创建体系,引导党员、群众积极参与社区治理,不断提升基层党建引领基层治理效能。结合社区特点和定位,打造集老年人日间照料中心、康复中心、社区卫生服务为一体的“医养结合”养老品牌;紧盯“凝聚辖区服务合力”,推动发展“军地融心、兵地融心、湘吐融心、干群融心”共驻共建党建品牌;传承好由四百余名“老妈妈”组建的覆盖政策宣传、医疗保健、法律咨询等服务的大型“志愿服务品牌”,探索将各类亮点纷呈的社区党建品牌融入“火洲党建别样红”中,打造红色党建品牌矩阵。


党建品牌


充分激活党建“红色引擎”。坚持以群众日常需求和便民服务需求为导向,秉承“服务群众最大化、办公区域最小化”的理念,加强“石榴籽服务站(家园)”建设,推行“五个一”工作机制,全面落实社区32项、村30项便民代办服务,实现“一窗受理、全科服务”和帮办代办全覆盖。大力推动“七下农村”“八进社区”,创设大学生创业、网络直播培训、劳务经纪人服务中心等便民功能室,推动村(社区)阵地服务面积由52%提升到87.2%,实现“五常三聚”目标。


全面推行党建联建机制。持续深化社区共驻共建联席会议机制,推动驻区单位党组织负责人兼任社区党组织委员,召开共驻共建联席会议73场次,共同研究解决区域内热点难点问题60余件。持续推进湘吐两地结对共建,推动结成23对湘吐“援疆情·天山松”友谊乡村,广泛开展产业互联、群众互访活动,各民族大团结局面不断巩固。加强连村共建,积极组织乡镇、村(社区)开展“组织强村”结对共建活动,共开展党建联建、农业技术培训、红色教育等共建活动11场次910人次,兵地基层组织建设融合发展成效较为突出。


回看来时路,我们笃行不怠,奋进新征程,我们信心满怀。2025年,全区各基层党组织和广大党员干部将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持不懈大抓基层基础,千方百计补齐短板弱项,以“严、细、深、实”的工作作风,不折不扣抓落实、雷厉风行抓落实、求真务实抓落实、敢做善为抓落实,努力建设繁荣富裕、文明和谐的现代化新高昌!


END

来源:高昌区委组织部
撰稿人:高昌区委组织部组织二科
编辑:蒋思慧
审核:王小强  
终核:刘   荣

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