一、招聘范围

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘5人（其中仲巴县籍3名，其他县2名）。

二、招聘数量及岗位职责

1.共计招聘5名工作人员，其中仲巴县自然资源局3名（仲巴县籍1名、其他县2名）、仲巴县林业草原局2名（仲巴县籍2名），属编外工作人员。

2.招聘编外工作人员职责：违法图斑举证、测量、相关法律法规宣传宣讲、外业调查、生态修复验收、草原确权等工作，根据用人单位实际安排其他工作任务。

三、招聘对象及条件

1.拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，热爱社会主义，热爱自然资源管理工作，遵纪守法，品行端正，乐于奉献；

2.作风正派、爱岗敬业、服从命令、听从指挥，能吃苦耐劳，责任心强；

3.有敬业和进取心，无违法违纪等不良记录；

4.全日制大学专科及以上学历，拥有（土地资源管理、地理信息科学、地质学、城乡规划学、市政工程、林学、森林保护学、生态学、环境科学、测绘工程、遥感科学与技术、法学）专业同等条件下优先考虑;

5.年龄在21周岁以上，35周岁以下；

6.具有正常履行职责的身体条件。

7.有下列情形之一的人员，不得报考：

（1）因犯罪受过刑事处罚的；

（2）被开除中国共产党党籍或开除公职的；

（3）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（4）在各级公务员考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为；

（5）现役军人、在校就读的非应届毕业生、在职的公职人员（包括乡村振兴专干、基层服务平台公职人员、科技特派员、司法、法检部门书记员以及以政府购买服务方式已就业的其他人员）；

（6）“专升本”“本升硕”在校就读的学生；

（7）法律法规规定不得录用为行政执法人员或监督人员的其他情形。

四、招聘程序

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公告、报名、资格审查、笔试、面试、政审、公示、办理入职手续等程序实施，由仲巴县人社局、自然资源局、林业草原局具体组织实施。

（一）报名与资格审查

1.报名时间：2024年10月14日至2024年10月18日（上午10:30至13:00，下午15:30至18:30）

2.报名方式：线下报名

3.报名地点：仲巴县人力资源和社会保障局就业科

4.报名材料：《仲巴县自然资源局、林业草原局招聘编外工作人员报名登记表》（可在本公告下方二维码下载），填写完整并打印，本人签字确认。本人身份证（原件或复印件）、户口簿（原件或复印件）、毕业证（原件或复印件）、学历证书电子注册备案表。

5.报名资格审查：10月19日-10月20日，仲巴县人社局、自然资源局、林业草原局对报名人员资格进行初步审查。

6.报名须知。

（1）考生在报名前须诚信报考，如实填报相关个人信息，凡弄虚作假，不诚信报考的考生，一经查实，取消考试或聘用资格，按照《人社部第35号令》等有关规定进行处理。

（2）考生请根据岗位职责及自身身体情况认真严肃报考编外工作人员岗位。

（3）考生须在规定时间内报名，因考生个人原因出现的报名问题，由考生自行负责。

（二）考试

1.笔试（占总分60%）。

通过报名资格初审的人员参加笔试。具体工作由人社局、自然资源局、林业草原局组织实施。

（1）笔试内容：自然资源相关内容。

（2）笔试时间：待定（资格审查通过后根据报名人员的集中性而定）。

（3）笔试地点：群内通知。

（4）确定面试名单：由仲巴县人社局、自然资源局、林业草原局根据考生笔试成绩划定进入面试人员名单。原则上按职位计划录用人数2:1比例，从高分到低分的顺序确定参加面试人员。

2.面试(占总分40%)。

（1）笔试合格人员凭本人身份证原件参加面试，面试工作由县人社局（医保局）、自然资源局、林业草原局具体负责，面试考官一般为3-5人。

（2）面试主要测试个人综合素质、对自然资源、林业草原工作的认识、组织协调能力、处理突发事件的能力。总分100分。

（3）面试时间：待定（另行通知）。

（4）面试地点：待定（群内通知）。

（5）面试成绩当场公布。

3.结果公示

笔试、面试综合成绩，人员名单统一在仲巴县发布公众号上予以公示。

（三）政审                                                    

由自然资源局、林业草原局根据考生考试综合成绩，从高分到低分的顺序，按职位计划录用人数1:1比例，确定招聘政审对象。拟确定的招聘对象需要开具户口所在派出所提供的相关政审材料。

（四）递补

因政审或考生自愿放弃出现招聘名额空缺按考生综合成绩由高到低顺序依次递补，递补人员将进行政审。

（五）确定拟招聘人员

根据此次招聘报考人员笔试成绩、面试成绩、综合成绩，提出拟聘用人员名单，在仲巴县发布公众号上予以公示。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响招聘结果的，确定为聘用人员。

（六）录用

被录用人员试用期为1个月。试用期满后，本人作出书面总结及转正申请，由用人单位（自然资源局、林业草原局）结合其本人试用期工作实际综合考量评分、召开党支部会议研究同意后，办理正式聘用手续，并签订劳动合同，合同一年签一次。

五、工资福利待遇

1.试用期待遇：试用期一个月，标准为6000元/月。

2.试用期满考核合格的，与自然资源局、林业草原局签订劳动合同。工资待遇即合同工资+年度绩效考核工资，合同工资按每人每月7000元，按照编外人员总人数，优秀等次占30%、优秀绩效考核工资8000元/人，合格等次绩效考核工资5000元/人，不合格无绩效工资；工资按月发放；每年可享受30天休假；按照西藏自治区社会保险最低缴费标准执行编外工作人员购买“五险”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），单位保险部分由用人单位（自然资源局、林业草原局缴纳，个人保险部分由个人承担）。此后用人单位将定期对编外工作人员工作情况进行考核，经考核合格的，一年一续签。

3.伙食可在机关食堂就餐，收费标准按仲巴县干部职工标准执行。

4.正常享受年假30天，节假日及法律规定的产假、陪产假、婚假等各类假期。

六、其他要求

1.考试要求：①考生进入考场后，应听从监考人员安排，按指定座位对号入座。②考场内考生只需携带考试工具，独立答题，严禁讨论和抄袭他人答案。③考试过程不得以任何理由随意走动。④无故不参加考试者，按零容忍处理。⑤考试作弊者，取消考试资格。

2.聘用后，如因个人原因需要解除劳动合同的，请提前30日向用人单位提出申请，未履行相应手续自行离职者，产生的后果由其个人承担。

七、注意事项

报名人员报名当天扫码加入“仲巴县自然、林草编外工作人员通知群”，后续所有通知通过微信群沟通，请予以关注。

联系电话：18089978870     18208099545

附件：《仲巴县自然资源局、林业草原局招聘编外工作人员报名登记表》

（长按识别二维码下载报名登记表）

仲巴县人力资源和社会保障局

仲巴县自然资源局

仲巴县林业草原局

2024年10月13日

一、补录原则及方式

坚持政治立场坚定、德才兼备的用人标准和公开、公正、竞争、择优的原则，采取应聘考试的方式对求职人员进行考核。考试分笔试和面试，综合成绩最优者优先录用。

二、补录计划

1.补录人数：拟公开补录贡嘎县专职网格员17名。

2.补录范围：贡嘎县籍应往届高校毕业生（大专及以上学历，应届优先）

三、补录基本条件

（一）报考人员须具备以下条件

1.政治立场坚定，拥护中国共产党领导，拥护党的方针、路线、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律，坚决维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定。

2.遵纪守法、诚实守信、待人热情、爱岗敬业、作风正派、吃苦耐劳、品行端正、廉洁自律、遵守各项规章制度。

3.身体健康，五官端正,具有在高原地区正常履行岗位职责的身体条件(无明显生理缺陷及特征，无传染性疾病，无精神病史)。

4.年龄在18—35周岁。

5.能熟练运用WORD、EXCEL等办公软件。

6.本辖区内应届毕业生、建档立卡户、退役军人及从事过此类工作者优先招录。

（二）有以下情况之一的不得报考

1.正在社区服刑或涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未结案的。

2.开除公职或被行政事业单位辞退未满5年的。

3.在公务员考试、司法考试等各类考试中存在舞弊行为的。

4.违反法律、法规的其他情形。

四、补录程序

（一）报名方式

本次报名采取现场报名的方式进行。报名时须提供本人有效身份证、户口本、学历（学位）和毕业证书复印件、学籍在线报告，一寸近期免冠蓝底彩照4张，现场填写报名表。

（二）报名时间

2024年10月14日至10月18日 （上午10:00-12:30，下午15:30-18:00）

（三）报名地点

中共贡嘎县委政法委综治（网格中心）

（四）笔试

1.时间和地点：考点设在贡嘎县（具体时间、地址另行通知）。

2.考试内容：笔试考试内容主要包括时事政治、法律常识、写作等，分值为100分（占60%）。

（五）面试

面试满分为100分，采取结构化面试方式进行，主要测试应试者综合分析能力、反应判断能力、逻辑思维能力、语言表达能力和适岗性等。面试时间、地点另行通知。面试占总成绩的40%。最终录用人员按照综合成绩确定。

（六）体检和考察

根据面试成绩情况按1:1比例确定体检人员，由其本人按时提供县级以上医疗卫生部门的体检报告单，体检标准按照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)文件及相关政策规定执行，体检费用由招聘对象自理。考察工作由贡嘎县委政法委组织实施，体检、考察不合格或放弃的不予录用，其余人员按综合成绩依次递补。

（七）公示及聘用

在体检和考察合格的考生中确定拟聘人选，审核通过后予以公示，公示时间不少于5日。公示期满后，对没有问题的办理入职手续，试用期1个月。试用期满，考核合格的，正式办理聘用手续；考核不合格的，取消聘用。

五、薪酬待遇

（一）岗位分配。此次补录的具体岗位为专职网格员，工作地点为各乡（镇）。具体工作岗位由贡嘎县委政法委根据工作需要进行岗位分配，不服从岗位分配和日常管理的取消入职资格。

（二）薪酬待遇。每人每月工资3600元（3000元基本工资，600元伙食补助）。

六、其他

1.凡发现弄虚作假和考试作弊者，一律取消招聘资格。

2.请报名人员务必预留2个以上联系电话，并在招聘期间保持24小时通讯畅通并及时关注招聘工作信息，如因通讯不畅造成无法联络的，后果自负。

3.本公告如有变动，以发布的补充公告为准。本公告由贡嘎县委政法委负责解释。

咨询电话：

17789911587 （贡嘎县委政法委）

18089939766 （工作人员）

一、招聘基本原则及方式

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持公平、公开、公正、透明的原则，采取应聘考试的方式对求职人员进行考核，考试分笔试和面试，综合成绩择优录用符合条件人员。招聘工作全程由县人社局牵头，县司法局配合完成。

二、招聘职位及基本条件

（一）招聘职位

类乌齐司法局2名、桑多镇专职人民调解员2 名、 类乌齐镇专职人民调解员2名、 岗色乡专职人民调解员2名、 加桑卡乡专职人民调解员2名 、长毛岭乡专职人民调解员1名、伊日乡专职人民调解员1名、尚卡乡专职人民调解员1名、卡玛多乡专职人民调解员1名、宾达乡专职人民调解员1名、吉多乡专职人民调解员1名，共计16名专职人民调解员。

（二）招聘基本条件

1.热爱祖国，政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，维护祖国统一和民族团结，坚决反对分裂；

2.遵纪守法，遵守社会公德，未因故意犯罪受过刑事处罚，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具有完全民事行为能力；

3.取得全日制大专及以上毕业证书，热心调解工作，善于做群众工作，具有一定的法律知识和调解能力；

4.限类乌齐县户籍，懂藏汉双语，年龄为35周岁以下；

5.法学专业优先，具有法律职业资格证书优先，有从事法律及社会心理学相关工作经验的人员优先；

三、凡有以下情形不得报名

（一）正在社区服刑或曾受过刑事处罚，涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未结案的；

（二）开除公职或被行政事业单位辞退未满5年的；

（三）在公务员考试、司法考试等各类考试中存在舞弊行为的；

（四）现任国家机关公职人员和在职企事业单位人员；

（五）违反法律、法规的其他情形；

（六）其他原因不宜从事人民调解工作的。

四、工作内容

（一）承办调处司法行政部门或其他相关单位或派驻机构、行业性专业性调解委员会交办矛盾纠纷；

（二）协助乡（镇）人民调解委员会开展矛盾纠纷排查化解工作，向纠纷当事人提供调解咨询服务；

（三）做好纠纷的受理登记、调查笔录（取证）、调解笔录、制作调解协议书、检查和督促生效协议书的履行、回访、归档和统计上报等工作；

（四）开展经常性的人民调解法律法规、人民调解工作知识等公共宣传活动；

（五）做好县司法局、人民调解指导中心安排的其他工作。

五、报名和资格初审

(一)报名时间

2024年10月16日至10月20日下午18:00。

(二)报名方式

此次报名采取线上报名方式进行，考生本人需将资料上传至邮箱：2955903110@qq.com。

(三)报名资料

报名时需提供报名表、本人身份证 、户口簿、学历证书、有法律职业资格证书的需提供原件及复印件、和1寸免冠蓝底照片两张、学信网电子注册备案表、学籍在线验证报告、资料不齐者视为放弃。

(四)资格初审

资格初审工作由类乌齐县人社局牵头，类乌齐县司法局配合完成，于2024年10月23日前完成。资格初审合格并参加笔试人员名单将在“生态类乌齐”微信公众号等媒体上予以公布。

六、考试

通过资格初审的人员凭本人身份证原件和准考证参加笔试。

（一）笔试时间

10月27日

（二）笔试地点

类乌齐县第二小学

（三）笔试（占70%）。通过报名资格初审的人员参加笔试。笔试考务工作由第三方负责组织实施。

1.笔试内容：时事政治、文字理解与表达、判断推理、资料分析、常识判断、调解案例分析等内容。

2.面试工作由第三方负责组织实施。

面试（占30%）以结构化为主（含调解专业知识测试）。主要测试综合素质、语言表达能力、藏汉双语水平、组织协调能力，职业技能，总分100分。

3.面试时间和地点根据情况统一安排。

七、体检

进入面试人员，需向县司法局提供县级以上人民医院出具的近三个月内有效的健康体检报告。

八、考察政审

重点考察考生及家庭主要成员在反对分裂、维护祖国统一和民族团结等方面的政治表现，政审不合格者不予录用。

九、录用及待遇

(一)录用

政审合格人员，由昌都市类乌齐县司法局统一签订劳动合同，试用期一个月，劳动合同一年一签。

(二)待遇

1.专职人民调解员经费需列入县人民政府财政预算予以保障。招聘的专职人民调解员薪资待遇具体组成：基本工资4500元（包含个人应缴存“五险”）

2.聘用人员享有劳动法规定的婚丧假、产假、带薪休假等权利，工作满一年，享有带薪休假30天。

十、注意事项

请考生务必预留2个以上联系电话，并在招考期间保持24小时通讯畅通。类乌齐县司法局在体检、政审和录用环节将电话告知本人相关事项，如因通讯不畅造成无法联络的，后果自负。

咨询电话：18889053954

一、招聘计划及对象

拟从萨嘎县未就业高校毕业生中招聘8名人员到8个乡镇应急工作（因应急工作特殊只限8名男生）。

二、招录条件

1.自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，政治立场坚定，坚决反对分裂、维护祖国统一和民族团结；

2.大专及以上未就业高校毕业生，年龄在18-35周岁；

3.中共党员、安全专业人员、有应急、安全、防灾减灾工作经验者同等条件下优先录用；

4.热爱工作、为人诚实，具有吃苦奉献精神和较强的事业心、责任感；

5.遵纪守法、品行端正，具有良好的职业道德，服从组织安排，无违法违纪行为；

6.身体健康，能够胜任本职工作。

三、岗位职责

1. 实时收集、整理、核实、上报各类灾情信息。

2.开展日常安全生产隐患排查、整治工作。

3.整理和归档安全生产相关的文件。

4.安全生产法律法规、政策的宣传和教育工作。

5.参与安全生产事故的应急处置和救援工作。

6.参与乡镇救灾物资和应急装备管理工作。

7.完成其他应急管理相关的工作。

四、工资待遇

岗位工资标准为4500元/月，依法缴纳养老保险、失业保险、工伤保险；年终绩效考核奖励资金6000元。

五、招聘程序

(一)报名时间：2024年10月15日至18日。（上午10:30-13:00，下午15:30-18:00）。

(二)报名方式：采取线下报名方式，报名者需填写《萨嘎县乡镇人员报名登记表》，并需交本人户口本页、身份证正反面、毕业证书、学位证书等复印件材料交至萨嘎县应急管理局。不能到现场报名将以上所有材料汇总至“姓名+联系方式”命名的文件夹,以PDF文档格式发送sgxyjglj@126.com(请将文件进行压缩后发送至邮箱)。

(三)填写资格审查表，加盖公章后一并提交，安排专人负责对报名者进行资格审查，确定符合条件的人员名单。

(四)考试方式：根据岗位特点，采取笔试、面试方式进行考试，笔试时间、面试时间另行通知。

(五)公示录用：对合格的拟录用人员进行公示，公示期为三个工作日以上。公示无异议后，办理录用手续。

咨询电话：17888022999  0892-8202559

附件：萨嘎县乡镇应急站工作人员报名表和政审表