2024年，被称为史上“最难就业年”。如今大学生的就业难度可以说前所未有！
据智联招聘发布的《2024年大学生就业力调研报告》显示，今年本科毕业生的offer获得率仅为43.9%，硕士和博士毕业生的获得率也只有33.2%，较去年大幅下降。
再加上今年全国高校毕业生人数高达1179万，就业竞争进一步加剧。
作为一名长期指导大学生职业发展与规划的老师，齐齐老师始终强调，提前规划是关键！
今天，齐齐老师为大家总结了三条行之有效的就业路径，为每一位即将踏入职场的同学指明方向。
一、从高考志愿填报开始，锁定“定向”类路径
选择适合的专业，从一开始就确定一条“定向”就业的路径，是保障就业的一条捷径。
军校、警校、公费师范生和定向医学生等方向不仅就业保障性强，就业后稳定性也非常高。
公费师范生：毕业后一般直接分配到中小学任教，工作岗位稳定，无需激烈的竞争。
定向医学生：大多数毕业后分配至基层卫生机构，在医疗服务需求旺盛的今天，成为医务人员就业优势明显。
选择定向类路径的同学，应当将“稳就业”视为优先目标，在高考志愿填报时就制定长远的就业规划，为未来打下坚实基础。
二、学一门傍身的技能或选择继续深造，提升竞争力
学会一项傍身的技能或成为增强就业竞争力的有效途径。尤其是一些冷门专业的大学生，这种选择尤为重要。
学技能，立足职场：若发现专业就业面窄，可以学习一门实用技能。
比如，非计算机专业的同学通过自学编程或考取相关证书，进入IT行业，不仅拓宽了就业面，还获得了不错的收入。
考研转专业，提升学历和技术壁垒：大公司，尤其是国企、央企的招聘多对学历有较高要求。研究生学历在校招中优势明显。
齐齐老师建议，对于那些市场竞争力较低的专业，不妨通过考研转专业或考取其他专业证书提升竞争力。
三、大四开始冲刺考公、考编，抓住稳定工作机会
在当前就业形势下，公务员、事业编制和选调生无疑是很多同学实现“上岸”的有效途径。
公务员考试、事业编和选调生计划为大学生提供了较为稳定的职业发展路径。
考公与考编趋势
公务员考试作为稳就业的主要途径之一，近年来报考人数却不断增加，竞争更加激烈，尤其是省考和国考的门槛逐年提高。
选调生优势
相比公务员，选调生在很多地区更加青睐应届毕业生，并且具有“定向培养”性质，发展空间较大。
同时，选调对于大学生来说也是一条有利路径，可以避免国考、省考中的极高竞争，是很多大学生顺利“上岸”的有效途径。
无论是选择哪种路径，关键是要认清大趋势，尽早进行规划！
同学们最好从大一、大二开始就制定清晰的规划，根据自身情况积极准备。
齐齐老师推荐大家阅读《大学生报考公务员及其他九种体制内上岸途径》（点击前往）一文，希望大家能从中有所启发，早日实现“上岸”梦想！
只有提前规划、抓住机会，在不断变化的就业市场中才能立于不败之地。希望每一位同学都能从容面对就业挑战，选择最适合自己的出路！
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