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喷墨主管
【岗位职责】
1、根据销售对技术部排产的需求，对每批次的生产的产品喷墨生产及新产品打样的支持，确保每批次产品的喷墨生产顺利进行，喷墨设备的运行维护正常，使异常停机率降到最低，保证生产的连续性及产品图案的稳定性，墨水的成本计算及墨水的需求制定。
2、人员管理
1) 根据釉线车间生产需要，协助釉线主任制定喷墨房各岗位人员配置，实现车间内人员合理配置，提高工作效率；
2) 制定喷墨房设备安全操作规程和岗位操作手册，规范作业方法，保证生产的顺利实施；
3) 通过编写操作技能、安全培训资料，组织员工培训，促进员工的成长，提高员工的操作技能和安全意识；
4) 根据喷墨房各岗位工作需要，制定劳保用品标准，以及岗位安全守则，保证安全生产，杜绝生产事故的发生；
5) 通过定期与不定期组织车间的各种工作会议，保证管理落实与沟通渠道畅通。
6) 通过对工厂工厂政策、制度、企业文化的宣导，提高员工对工厂的认同感与归属感，稳定生产团队。
3、生产与安全管理
1) 每月墨水的需求统计，制定墨水需求采购
2) 每批次喷墨产品墨水用量的统计及墨水成本的计算；
3) 墨水仓库的管理及维护；
4、设备管理
1） 制定日保养、周保养、月度保养、季度保养及年度保养计划；
2） 根据保养计划按时保养并检查保养后的机器运行情况；
3） 保养计划所需要的备品备件的请购及跟踪；
【任职资格】
1、35岁以下，大专及以上学历，具备5年以上陶瓷厂喷墨工作经验，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
【工作地点】：非洲
【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。
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海外招聘经理
【岗位职责】
1、根据公司发展需要及组织规划目标，负责指定海外分公司招聘计划及月度、季度、年度进度汇总；
2、协助海外分公司招聘体系化的建设和优化、招聘SOP和工具、人才库、强化雇主品牌，满足招聘需求；
3、协助海外分公司中高端国际人才的引入，进行人才定向挖掘；
4、协同分公司HRBP，推进海外分公司的校招项目；
5、不断拓展和优化海外招聘渠道；
6、完成领导安排的其他工作。
【任职资格】
1、全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先；
2、5年以上人力资源相关工作经验，其中3年以上招聘专业经验，具有一定的招聘统筹管理能力，优秀的推动和跨部门协同能力；
3、法语/英语口语可以作为工作语言；
4、积极主动，沟通能力强，能独当一面；
5、能承受较大的工作压力；
6、接受常驻非洲工作。
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窑炉班长
【岗位职责】
1、人员管理：
1) 协助主任制定窑炉车间各岗位人员配置，实现车间内人员合理配置，提高工作效率；
2) 协助主任制定班组设备操作规程和岗位操作手册，规范作业方法，保证生产的顺利实施；
3) 通过编写操作技能培训资料，组织员工培训，促进员工的成长，提高员工的操作技能；
4) 做好工厂政策、制度、企业文化的宣导，提高员工对工厂的认同感与归属感，稳定生产团队。
2、生产管理
1） 做好“6S”的日常管理工作，包括物品的摆放，人员的纪律，以及车间的卫生等
2） 安全生产，设备的维护和运行，
3） 与员工加强沟通与协调。
4） 监督各工序人员做好本职工作，是否有违章操作或违纪行为
不定时对各岗位人员的工作进行抽查。
3、工艺管理
1) 对产品的对色对版工作，督促炉工做好产品的监控
2) 控制好窑炉烧成曲线，加强对窑炉温度及产品质量的监控
3) 到分级了解产品的质量情况，出现问题及时反馈处理，避免批量性的质量事故
【任职资格】
1、35岁以下，高中/中专及以上学历，具备3年以上陶瓷厂熔炉工作经验，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
【工作地点】：非洲
【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。
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驻外财务( 加纳）
岗位职责：
1.收付，保管现金，银行。保证资金安全，不出差错。
2.维护好与银行关系，外汇管理，控制外汇汇率波动的风险
3.清查盘点存货，保证资产安全
4.员工工资核算
5.对业务部门提供经营支持
6.日常的账务处理；配合国内财务团队财务工作
7.费用，应收，收款凭证录入系统
8.协助月度纳税申报
岗位要求：
1.大专以上学历，有一定经验或者应届生可考虑
2.会英文沟通，书写流畅
3.适应能力强，能吃苦耐劳，能长期驻外，
4.熟练使用word,excel等办公软件
5.熟练使用财务系统各个模块：包括总账，应收，应付，供应链，存货
6.积极主动，工作细心，有责任心，能与同事，各部门良好有效沟通
【薪酬福利】
1、五险一金
2、驻外补贴、生活补贴、年终奖
3、食宿全包，后勤保障完善
4、常驻满12个月享带薪休假1个月
5、各种节日福利，公司团建
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管培生/销售助理
岗位职责
1、通过谷歌、社交媒体、海关数据等平台主动开发国外新客户；
2、负责跟进客户订单，报价单合同单的制定，跟进货物整个运输流程；
3、负责及时处理并回复客户的邮件，以及订单出现的问题及回款；
4、负责相关文件翻译及客户接待翻译的相关工作；
5、协助经理对接海外日常工作，辅助管理海外相关报表等；
6、领导交办的其他工作。
任职要求
1、专科及以上，英语或外贸相关专业，英语六级以上，听说读写熟练；
2、踏实，勤奋，对工作有激情；
3、学习能力强，善于沟通；
4、有一定的抗压能力与适应环境能力；
5、可以接受非洲驻外工作或者出差者优先。
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市场主管
有百货批发管理经验三年以上，英语能与当地黑人商务交流，男女不限，具有开拓市场的能力，能组建销售团队并管理，，年薪12k及以上，加绩效。工作地点：非洲加纳库玛西。
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汽车工程师
主要修理公司小车，皮卡之类常规交通车辆。
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