一、 公司简介
二、 行业地位
1、工信部制造业单项冠军产品
2、浙江省科技一等奖
3、单晶炉产品技术处于国际先进水平
4、1000kg级超大尺寸蓝宝石晶体全球纪录保持者
5、连续七年完成利税蝉联中国电子专用设备行业榜首
6、3家国家级“专精特新”小巨人企业
7、中国上市公司ESG百强
8、创业板上市公司价值50强
9、连续四年上榜胡润中国500强
10、连续三年上榜中国新经济企业500强
三、 招聘需求
招聘对象：2025届应届毕业生（本、硕、博）
招聘方向：机械、电气、控制、软件、算法、光学、工艺、材料、调试等工程师岗位
制造、质量、产品、销售、供应链、人力、信息等管理培训生岗位
工作地点：杭州、绍兴、呼市、银川、天津、宜兴等
四、 薪资福利
1、薪酬
（1）研发类：14薪
博士：45万及以上
优秀硕士：20-45万
优秀本科：15-35万
（2）管培生类：13～14薪
优秀管培生12-25万
（3）奖金：绩效奖金、优秀绩效津贴（研发岗）、专利奖金（研发岗）、项目奖金等
（4）加薪机制：年度加薪（研发岗每年1-2次职等晋升及调薪机会）
（5）股权激励：集团不定期为核心人才开展股权激励，研发技术人员优先享有。
2、福利
五险一金、健康体检、服装礼金、员工食堂、员工住宿、班车接送、高温补贴、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、法定假、年休假、福利假、节日礼包、结婚礼金、生育礼金、工会礼包、慰问金、员工培训、职场帮带、联谊活动、团建活动、内部惠购、健身房、运动场、落户协助、子女入学协助。
3、人才政策
杭州：博士/硕士/本科享受生活补贴10万/3万/1万；住房补贴3万。
绍兴：博士/硕士/优秀本科/其他本科享受房票补贴70万/35万/25万/15万；安家补贴(五年)合计15万元/10万元/10万元/5万元。
4、国家级博士后工作站
绍兴：进站：对于在职博士给予20万元生活补助，全职博士给予50万元生活补助；
出站：工作满3年后给予一次性10万元安家补贴。
杭州：进站：对于进站博士给予36万元生活补助；
出站：对于出站博士后给予40万元生活补助，工作满3年后给予一次性20万元安家补贴。
（以入职当年当地政府政策为准）
五、 招聘流程
简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职
在线投递简历可扫描右侧网申二维码进行投递：
六、 联系方式
专属热线：研发HR 17305752388 管培HR 17305752688
简历直投：zhaopin@jsjd.cc
公司官网：www.jsjd.cc
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信息来源：
http://career.hit.edu.cn/zhxy-xszyfzpt/zpxx/zpxxxq?id=MTkzODE3ZDc4ODc0NGRlYjk3MGE2ODU4ZDMwZjMxYzc-
