新训班长丨扮好“三种角色” 当好新消防员领路人
“根深才能叶茂，本固方可枝荣。”新训班长作为新消防员的“领路人”，将引导他们迈出职业生涯的第一步，新训期间教育管理的好坏，直接影响着他们未来个人消防生涯的发展。新消防员只有在“蓝之初”能得到正确引导，基础打得扎实牢固，才能在“新训征程”中阔步向前，下面跟随小编脚步，看一下福建省森林消防总队新训支队四中队班长们需要扮好哪三种“角色”！
当好“老师” 带头示范引领
新训班长自觉树立良好形象，始终发挥带头作用，时刻以“老师”标准要求自己，以“老师”形象感召新消防员，从起居作息、穿衣戴帽、集合列队、礼节礼貌、物品摆放等方面当样板树标杆，筑牢新消防员向我看齐的意识。
当好“兄长” 用情关心关爱
深化支队“三互”活动成果，结合心理健康教育、内部关系教育，在广泛开展谈心谈话活动中，深层次了解新消防员的爱好特长、家庭情况及个人需求等，进而从思想上、工作上、生活上的细微环节给予关心关爱，当好新消防员的好兄长，帮助新消防员适应新环境。
当好“朋友” 融洽内部关系
班长聂大钊谈及自己的相处之道：“只有用不尽的情，没有捂不热的心，真心才能换来真情。和新消防员相处其实很简单，尊重新消防员的合理诉求，注重倾听他们的心声，真情相待，自然而然就好相处了。”闲暇之余，他们一起相互学习、相互讨教，他们都在各自擅长的领域为对方答疑解惑，学习对方的长处，弥补自己的短处，在相互学习中共同进步，也拉近彼此之间的距离，潜移默化中也凝聚大家的心。
新训是开启消防职业生涯的第一步。正是有了新训干部骨干不同角色的转换，才有新消防员的茁壮成长。训练虽然很苦、很累，但更多的是收获成长和感动，希望新消防员们坚守初心，努力击破一道道关卡，不断向前奔跑、向前冲锋。
监制：胡耀志
作者：傅子豪 王 森
