徐州恒源电器有限公司|五险!工作餐!免费培训!节日礼物!

职场   2024-11-17 17:40   江苏  



徐州恒源电器有限公司


企业介绍

徐州市恒源电器有限公司是一家民营科技型企业,创建于1999年,注册资本3186万元,占地面积33亩,拥有32000平米现代化工业厂房,位于江苏省徐州市国家高新区珠江路47号,专业生产小型电源适配器(adaptor)、充电器(charger)及各种开关电源(switching)、电动汽车充电桩、微储能研发、生产、销售、服务于一体的高新技术企业。       

 公司是高新技术企业,拥有省级江苏省节能开关电源工程技术研究中心一个,省级博士后研究工作站、省级研究生工作站,同时也是江苏省创新型企业,江苏省科技中小型民营企业。公司通过多年的规范管理和持续的技术培训建立了一支高素质的员工队伍,目前有员工200余人,专业的各级管理人员80余人,公司拥有强大的技术开发能力、先进的制造设备、完善的检测手段和质量管理体系。        

公司的主导产品为电池充电器,主要应用领域为电动工具、吸尘器、家用电器等锂电池应用产品;电动车、汽车后市场等铅酸电池应用产品;符合国家新兴战略产业的电动汽车充电桩产品。目前正在致力于新兴技术便携式微储能的研发和销售,该产品以随身携带的交流电为目标,致力于电子电器产品的续航能力,是各类电子电器产品在任何地方都可方便使用。公司产品以出口为主,拥有完善的ETL/GS/CE/PSE/SAA/BS/CCC/KC/ROSH等安规及环保材料认证。        

公司有完善的配套能力,生产线有SMT产线4条,AI生产线3条,DIP产线6条,组装线10条。同时围绕产品配套还有电源线生产车间和塑料件注塑生产车间,拥有各类立式机和卧式机15台。SMT车间和注塑车间除满足自身需求外,也独立向市场销售产品。公司产能可达到月生产各类充电器、电子电器产品50万台,月产能800-1200万元。        

公司不仅是专业的充电器生产商和OEM供应商,还非常重视产品设计和新产品的开发。

我们的典型客户有:苏州宝时得、南京德朔、苏州莱克、苏州天佑、苏美达、美的等工厂直接供货,并为博世、牧田等公司提供其OEM工厂的供货。本着为互利合作和共同发展的远景,我们的专业设计和技术团队将根据客户的要求提供最好的产品。

企业地址:徐州铜山经济开发区珠江路47号


正在招聘
01

IE技术员
招聘人数:1人
薪资待遇:4000-6000元
职位介绍:负责IE工作事务, 1.SOP制作 2.工时测量(线平衡调整) 3.改善提案,并跟踪改善进程。 4.治具房管理 5.工程部文件管理。 6.经理安排的其他事项
02

采购员
招聘人数:2人
薪资待遇:4000-6000元
职位介绍:1、负责公司物资的采购工作; 2、掌握公司各部门物资的需求及消耗情况,熟悉各种物资的供应渠道和市场行情; 3、熟悉掌握各类物资的名称、规格、型号、用途和生产厂家,以及有关材料性能、质量、标准。 年龄要求:18-45岁
03

普工
招聘人数:15人
薪资待遇:3000-5000元
职位介绍:生产充电器,适配器,逆变器,恒温车间 环境好,能接受加班 吃苦耐劳 ,有经验者优先
04

产品维修工程师
招聘人数:5人
薪资待遇:5000-6000元
职位介绍:产线不良品维修(电子电器方向):维修电子产品、,维修电源,维修充电器等
05

维修员
招聘人数:2人
薪资待遇:3000-6000元
职位介绍:负责维修PCBA不良品,电气性能维修,能熟练地使用烙铁,热风枪等维修工具,相关电气专业优选,
06

品质部经理
招聘人数:1人
薪资待遇:5000-8000元
职位介绍:1.确保公司生产和客户品质保证体系的有效性; 2.公司品质体系的建立、实施和发展规划; 3.全面负责公司质量管理,推动品质意识的宣传; 4.主持品质部日常工作,审批部门有关文件,督导部门员工参与各项培训活动,负责部门行政与绩效管理工作; 5.跟进新产品开发与试产,组织制定产品品质保证计划; 6.处理客户有关产品质事宜,对公司重大品质问题及客户投诉进行处理和追踪;7.制定公司质里目标,使用统计技术对质里进行分析,确定关键质里控制项目和统计方法,确保质里目标的达成和提升;8.对生产过程进行质里管理,包括来料、制程、成品出货,推动产品品质持续改善; 9.主持品质会议,督促相关部门及时对品质问题采取纠正/预防措施; 10.辅助供应商品质能力 11.评估供应商品质能力与品质控制绩效 12.制定与督导及执行品质培训计划 13.分析品质成本 14.收集、传导与回复品质传讯 15.拟订品质保证方案并推动全面品质管理活动的进行 16.完成上级领导交办的其他各项任务。
07

生产经理
招聘人数:1人
薪资待遇:7000-18000元
职位介绍:1 根据公司经营方针,制订生产部的方针目标计划,确保公司产量、质量目 标的,对完不成公司质量目标负责; 2 认真学习并遵守有关产品的质量法规和技术标准、工艺文件以及质量管理 各项规定,按质控要求生产合格产品,对生产管理混乱不执行工艺纪律或指挥不当造成重大质量事故负责,负责做好产品标识及标识的保护,负责生产过程中产品防 护,保持产品符合性; 3 坚持“质量第一”方针,加强生产部门职工质量意识教育,组织好生产管 理; 4 合理调配本人员达到均衡生产,合理地使用和管理生产资料,全面完成生 产任务,正确处理产量和质量的关系,在二者发生矛盾时,必须首先满足质量要求, 片面追求数量造成产品质量低劣或有不合格半成品流入下道工序或不合格成品出公 司负责; 5 加强 6S 管理、安全生产、文明生产的教育,做到工作场地清洁,成品、半 成品堆放整齐,设备保养完好,及时处理回用品与废品,达到高产优质,对不及时 处理工序中不合格品、废品造成积压在车间工地与合格品混淆而流入下道工序或出公司负责; 6 及时向有关方面反映生产技术质量薄弱环节,参与改进小组活动,解决质量关键问题,以提高产品质量; 7 配合检验做好双三检(首检、巡检、终检,自检、互检、专检)工作,保 证不合格工序不流入下道工序生产,不合格产品与半成品不出车间; 8 定期与检验一起召开生产质量分析会,总结与解决生产的质量问题, 9 对生产全面完成下达的各项生产任务和经济技术指标负责,及时上报生产 统计报表; 10对生产管理等各项工作的失误负责,搞好生产经济核算,开展增产节约活 动; 11 对产品过程和体系中不合格实施纠正和预防措施,努力实现质量目标: 12 督促工人正确使用设备,做好设备和工装的日常维护保养。
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