在北大荒集团北安分公司深化推进“三项制度”改革暨《国有企业管理人员处分条例》等法规制度宣贯会议结束后，各农场有限公司迅速行动，积极贯彻落实会议精神，确保圆满完成全年各项工作任务。
龙门农场有限公司
日前，龙门农场有限公司召开专题会议，贯彻落实北安分公司深化推进“三项制度”改革暨《国有企业管理人员处分条例》等法规制度宣贯会议精神。
会议传达学习了国务院副总理张国清在地方国企改革和监管工作视频会议上的讲话精神，北大荒集团党委书记、董事长王兆成在集团“三项制度”改革专题培训会议上的讲话要求，北安分公司党委书记李炳刚在分公司深化推进“三项制度”改革暨《国有企业管理人员处分条例》等法规制度宣贯会议上的讲话内容。
通过专题会议，广大党员干部进一步统一了思想，深刻领会了国家、省、集团、分公司相关会议精神，充分认识到“三项制度”改革是推进国有企业改革的重要举措，进一步完善公司章程以及现有考核评价体系，设置更有针对性、个性化的考核指标，明确岗位职责，做到流程到位、责任到底，确保对共性量化指标与个体差异性的精准把握，扎实做好国有企业改革深化提升行动。（文图：赵慧娇 董红晶）
逊克农场有限公司
日前，逊克农场有限公司召开专题会议，深入贯彻落实北安分公司深化推进“三项制度”改革暨《国有企业管理人员处分条例》等法规制度宣贯会议精神。
会议围绕《国有企业管理人员处分条例》的出台背景、总体思路、适用范围、工作原则、处分种类、违法行为、监督制约机制等方面进行了重点解读，并从党员干部要做到知规矩、知敬畏、知行合一等三方面提出具体要求。
会议要求，各级党员领导干部要做到知规矩、明底线。深刻领悟《条例》出台的意义，准确把握《条例》的核心要义和基本要求，以《条例》为指引，筑牢思想道德防线，增强拒腐防变能力，严格规范职责边界，始终坚持清正廉洁的优良作风。要知敬畏、存戒惧，不断改进工作作风，自觉遵规守纪、依法履职、秉公用权，将纪律规矩内化于心、付诸于行，以更加坚定的政治自觉、更加振奋的精神状态、更加积极的担当作为，为农场有限公司高质量发展构筑坚强的纪律保障。（文图：李心雨）
