“五步”工作法让矛盾纠纷化解
1
勤研判
精准施策找切口
2
广宣传
紧盯源头抓防范
3
深排查
细摸纠纷知底数
4
强化解
多调联动聚合力
社区妇联整合社区两委班子、妇联主席、妇联执委、法律明白人、网格员及志愿者力量，充实人民调解员队伍，加强业务能力培训，提升人民调解员能力素质，深入开展矛盾纠纷化解调处工作，在调解过程中，社区妇联注重发挥人民调解员的专业优势，深入了解矛盾纠纷的实际情况，提出切实可行的调解方案，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态，做到第一时间发现矛盾，第一时间化解纠纷。
5
固成果
定期回访防反弹
通讯员：古丽娜热
