2023年以来，为将“市县主战、派出所主防”职能体系建设落在实处，吴忠市公安局利通区分局聚焦基层基础，积极探索建设专业化、实体化基础管控中心，推进警务机制改革，健全完善任务统筹、研判分析、任务推送、指令盯办、质效考评等工作流程，加快推进派出所工作规范化标准化建设。
“原来派出所基础工作要对接多个部门警种，有时多头要、多头报，头绪多、任务多，现在基础管控中心将任务统一归口后，我们主要对接基础管控中心，工作中的不足也通过盯办单的形式‘点对点’的指导，工作更具有针对性了。”民生派出所所长杨伟切身感受到了变化。
今年以来，利通区分局严格落实党委班子成员联系派出所、基础管控中心归口统筹派出所、派出所“两队一室”互为支撑协同的制度机制，按照上级要求明确了“统筹协调、任务管理、数据管理、研判分析、督导考核”5个标准岗位，配置“1警+4辅”警务团队，横向统筹协调各部门各警种涉及派出所的业务工作，加强与指挥中心、刑警大队（反诈中心）等部门警种分工协作，纵向11个派出所综合指挥室均设基础管控岗，明确专人专岗、落实岗位职责，加强基础工作质效监督，及时发现风险隐患和薄弱环节，有效提升基础工作的针对性和时效性，形成横向联动、上下贯通的运行体系。
“作为‘派出所主防’工作的指挥部，‘防’的重点就是要发现风险和风险闭环。”10月24日，基础管控中心工作例会上，治安大队大队长丁少华强调。
利通区分局基础管控中心运行后，与“情指行”一体化中心（指挥中心）、反诈中心、执法办案管理中心打通联动，每日对警情、案事件等研判分析情况相互通报、相互分享，形成相互协作的工作模式，针对辖区警情案件、网络舆情、矛盾纠纷等，查找薄弱环节和漏洞，对属于派出所的业务工作，由基础管控中心下达指令、跟踪盯办，并依托全区社区警务工作平台，建立重复矛盾纠纷警情、“一标三实” 基础信息采集盯办机制，落实“接收-研判-定级-交办-处置-督查-反馈”的风险隐患闭环处置流程。
派出所综合指挥室开展“日研判、周复盘”，不断推动基础管控中心与派出所同频共振。目前向派出所下发《特殊敏感、重复矛盾纠纷警情盯办单》53期、《社区警务工作平台信息采集盯办单》13期、《矛盾纠纷进度盯办专报》32期，盯办矛盾纠纷448件，化解391起（重复矛盾纠纷警情229起，化解187起），最大限度防止发生“民转刑”“刑转命”案件。
充分发挥基础管控“中枢大脑”作用，抓住“派出所主防”工作重点，推动资源整合、统筹指挥、赋能实战，助推利通区分局基础工作实现转型升级。现已累计采集标准地址23万余个、实有房屋23万余间、实有人口46万余人、实有单位7000余个、登记流动人口2万余人。同时，联合指挥、刑侦、网安等部门研判重点区域和部位，组织开展“绿化工程”集中统一宣防行动。今年累计开展集中宣防行动31次，组织警力、网格员、社区干部等力量7000余人次，采取网上网下同步宣传，覆盖370余个小区10万余人。今年辖区发电诈案件210起，同比下降58.9%。
除此之外，还构建多元联动平安治理基本盘。基础管控中心依托内外联动机制，深入推进“警网”共建工作，推动社区民警辅警兼任128个村（社区）治保会副主任，与辖区385个企业、单位、小区的695名物业保安建立警保联动联勤模式，融入辖区“四区六网格”和“1、3、5”分钟快反圈，建设街面警务站4个，全面提升社会治安掌控力。
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