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饭局上,领导让你“催菜”,低情商的回答是“刚催过了,菜马上就来”,高情商的应对是这样的
文摘
2024-12-16 07:00
湖南
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在职场江湖中,饭局不仅是味蕾的盛宴,更是人情世故的演练场。
最近,我与久未谋面的舅舅相聚,他老人家的一句话让我醍醐灌顶:
“饭局上,领导让你‘催菜’,你可别只会说‘刚催过了,菜马上就来’。”
舅舅曾是官场中的佼佼者,他深谙饭局上的微妙与学问。
他说,饭局不仅是聚餐,更是观察人、了解人、沟通情感的重要场合。
领导让你“催菜”,往往不只是字面意义上的催促菜品上桌,更多的是一种考验,看你是否能巧妙地应对,展现自己的情商和职场智慧。
回想起自己初入职场时,曾有一次和领导及几位同事共进晚餐。
饭局进行到一半,领导突然对我说:“小李,你去看看菜怎么还没上来。”
当时的我,不假思索地回答:“刚催过了,菜马上就来。”
话一出口,我就感觉气氛有些微妙。
领导点点头,没有多说什么,但我能感受到他眼神中的一丝失望。
舅舅听了我的讲述,轻轻一笑,拍了拍我的肩膀说:
“你当时的回答虽然没错,但显得太过直接,缺乏一点圆滑和机智。在职场上,我们不仅要会做事,更要会做人。”
舅舅告诉我,高情商的应对方式应该是这样的:
首先,要表现出对领导的尊重和关心。
可以这样说:
“领导,您稍等,我这就去厨房看看,菜怎么还没上来,是不是有什么特殊情况。我会尽快让服务员处理好,确保大家能够继续享受这顿美食。”
这样的回答既表达了对领导的尊重,又展现了自己的主动性和解决问题的能力。
其次,在催菜的过程中,要注意与服务员或厨师的沟通方式。
不要一味地催促,而是要了解菜品制作的进度和可能存在的问题。
如果发现确实存在特殊情况,比如食材短缺、厨师人手不足等,可以及时向领导汇报,并提出解决方案或建议。
这样不仅能够展现出自己的责任心和解决问题的能力,还能够让领导看到你的大局观和应变能力。
最后,当菜品终于上桌时,不要忘了向领导表示歉意和感谢。
可以说:
“领导,真不好意思让您久等了。菜品已经上桌了,请您品尝。如果还有什么需要或者不满意的地方,请随时告诉我。”
这样的表达既能够缓解之前可能的尴尬气氛,又能够再次展现自己的细心和周到。
舅舅的话让我受益匪浅。
我意识到,在职场中,我们不仅要做好本职工作,更要学会如何与人相处、如何沟通。
饭局虽然只是一个小小的场合,但却能够反映出一个人的情商和职场智慧。
如今,我已经在职场中摸爬滚打多年,也积累了一些自己的经验和心得。
我深知,在职场上要想取得成功,除了要有过硬的专业技能和扎实的业务能力外,更要具备高情商和优秀的沟通能力。
只有这样,我们才能在激烈的职场竞争中脱颖而出,实现自己的人生价值。
饭局虽小,学问却大。
通过一个小小的“催菜”事件,我们可以看到职场中的种种微妙和复杂。
但只要我们用心去体会、去学习、去实践,就一定能够掌握其中的精髓和奥秘。
在未来的职场生涯中,我将继续努力提升自己的情商和沟通能力,不断追求卓越和成功。
(完)
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单位里,做了中层领导才知道的三件事:1.永远无法让所有人满意;2.会议永远参加不完;3.正确的事就是领导喜欢的事
当上中层才明白,领导最怕的不是浑身带刺的人,也不是那些有关系想晋升有追求的人,而是那些突然“开了窍”的老实人
单位里,当上中层才知道:上面的领导其实压根不在意你干了多少活,而是在意你到底值不值得他信任,对公和对私真正能解决什么问题。
离职后,突然发现工资卡里多了5万,以为发项目奖金了,找财务核实,结果财务说:这是公司领导安排给你的补偿,10年员工离职有补贴
饭局上,领导给你“递烟”,千万不要说“我不会抽烟”,高情商的回答是这样的
在单位里,领导问你“要不要去别的岗位试试”,不要傻乎乎地说“不想去”,情商高的人都是这样说的
退休副部舅舅说:单位里,领导叫你到办公室,问你对“年底评优”有什么想法,记得千万不要说这句话
退休副部舅舅说:在单位里,我见过最愚蠢的四件事:1.反复提自己犯的错;2.主动掺和同事的工作;3.暴露自己的利好消息;4.私下…
退休副部舅舅说:单位里,人事晋升,一定会提前开小会确定人选;如果领导开会前两三天,没找过你吹风,你千万别傻傻的等着,赶紧去想办法
退休副部舅舅说:单位里,永远要记住:1.不要在单位看书学习;2.不要告诉别人领导私下给你安排的工作;3.不要告诉别人你有其他收入
单位里,一个领导最大的失败就是:把一个当初什么都不图,只图好好工作的你,逼成了马屁精、眼色狂,最后绝望地离开!
领导眼中最廉价的员工,不是穿不起名牌的你,也不是拍马屁最透彻的你,而是一讲话就害怕、唯唯诺诺、弱小自卑的你
单位里,如果领导总喜欢在晚上或休息的时间给你布置任务,然后很急的样子,要你一定在第二天之前完成,这个时候你就要小心了
领导眼中最廉价的员工,不是穿不起名牌的你,也不是拍马屁最透彻的你,而是一讲话就害怕、唯唯诺诺、弱小自卑的你
单位里,如果你老实事少,不给领导添麻烦,什么事都忍让,那么恭喜你,没多久,你就会成为单位里公认的软柿子
单位里,对领导最狠的报复,就是这2个字
单位里,去汇报工作,领导说“我现在有事,你晚点再来”,千万不要说“好的,您什么时候有空?”高情商的应对是这样的
单位里,领导明确不提拔你,还让你负责重要工作,无非这4点原因
饭局上,客户对你说:“菜点得太多了,吃不完。”你该怎么回答?
单位里,上个破班而已,没必要把自己搭进去:如果你的领导、同事还能让你血压飙升,说明你还没有离开他们的底气
当上中层后,才猛然明白4个真相:1.你不可能让所有人满意;2.领导永远是既要又要还要;3.业绩永远是第一位……
退休副部舅舅提醒我:领导开车的时候,不要坐后面,而是要坐副驾。你觉得坐后面是懂事,其实是让领导觉得你是在有意远离他,是不够尊重他
做私域,一定要学会“晒”!
退休副部舅舅说:单位里,人事晋升,一定会提前开小会确定人选;如果领导开会前两三天,没找过你吹风,你千万别傻傻的等着,赶紧去想办法
单位里,如果老实人开始顶撞领导,不是这个员工飘了,而是这2个原因:1.领导没本事,还爱瞎指挥;2.发现能干的不多得,心寒、摆烂了
单位里,领导其实也在看人下菜碟:1.对老实人,直接拿捏;2.对关系户,小心翼翼;3.对刺头,商量着来;4.对自己人,给予优待……
“公域捕鱼,私域养鱼”,才是最佳方案
“公域捕鱼,私域养鱼”,才是最佳方案
领导眼中最廉价的员工,不是穿不起名牌的你,也不是拍马屁最透彻的你,而是一讲话就害怕、唯唯诺诺、弱小自卑的你
饭局上,客户对你说:“菜点得太多了,吃不完。”你该怎么回答?
退休副部舅舅说:饭局结束,客人说“让你破费了”,低情商的回答是“不用客气,没多少钱”,高情商的回答是这样的
领导突然找你,说准备给你调整岗位,记得别说这3句话:1.为什么是我;2.这个岗位我完全不熟悉,怕做不好……
老板大裁员后很奇怪:原先100人干50人的活;现在裁掉50人后,却变成了50人干25人的活,效率怎么一点没提升呢?
如果特朗普落选了,这11条你将永远不知道!
跟领导外出坐车时,不要做这4件傻事:1.不指挥人开车;2.座位划分清楚;3.抽烟等坏习惯;4.聊跟公事无关的内容
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