离职4个月后再回公司上班,是种什么样的体验?

文化   2024-10-03 21:29   四川  
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大家好,我是贝贝~

国庆第二天,我回到了上家公司兼职一天,为什么决定回去呢?单纯是想念之前的一些同事了,想回去看看。

说实话,上家公司是我来成都上班的第一家公司,一待就是9个月,还蛮有感情的。

领导是高校老师,同事是刚毕业或者应届的兄弟姐妹,工作环境像大学校园,保安大哥食堂大叔对我们都很亲切……

毕业后进入到社会还能遇见这样一群人,怎么能不想念呢?

仔细一算,我离职已经有4个月了,在此期间,我还是回去玩儿了两三次,有我自己一个人回去的,也有带着新同事一起去的。

是不是不可思议?

曾经以为,既然离职了那多半是不会再回去了,没想到,即使我后来去了同行业的一家公司,也丝毫不影响我和之前的同事保持联系,甚至再回到公司去玩儿。

与其说她们是我的同事,不如说是我的朋友。

这次回去,虽然只有短暂的一天,但我内心的感触还是不少。


01  知识技能不练就废

这次回去,我的工作岗位还是之前最拿手的055型导弹驱逐舰的模拟舱。

因为已经4个月没有用场馆里的这些知识了,所以前一天晚上我还临时抱了佛脚。

为了不掉链子,我也特意说明自己想去这个岗位,毕竟这是我之前花了很长时间才啃下来的硬骨头,遗忘的速度会比其他的慢一些。

一天下来,虽然开口讲了好几场,但没有一场是可以拿得出手和之前自己的状态相较量的。

古人有云:学如逆水行舟,不进则退。

现在我虽不用再刻意练习之前的知识技能,倒也给我现在的工作提了个醒。

上周在带教新同事的过程中发现自己业务知识的欠缺,就打算利用国庆假期系统梳理弥补,并落在纸笔上。剩下的时间不出去玩儿,就追剧、做饭、写文补课。

勤练技能方精进,恒学知识不荒芜。知识技能只有越用才会越新。


02  人一定是会变的

不知道有没有朋友和之前的我一样,存在一个很大的误区:

希望身边的人一直怎么样怎么样,如果TA没有那样,就觉得是对方变了,然后出现各种矛盾。

那今天和大家分享一个我的新认知:人一定是会变的,不是变好就是变坏,不可能一成不变。

我是从什么时候开始察觉到这一点的呢?离职过后。

首先是我自己。我变得比之前更现实了!

大胆谈钱,搞钱的欲望也增加了不少,也会思考如何才能升职加薪,不再以“个人成长”的名义欺骗自己要怎么努力,而是一切行动围绕变现的结果。

我也不再喜欢像大学校园一样的工作环境,成年人的职场,就应该有点压力,有点动力,有点思考力,还有点野心。

其次是之前身边的人变了。大家开始出现小团队了。

离职之前,大家都是一个团体,有事儿互相帮忙互相提醒共同进步;离职后,部分同事也离职了,当然也有新朋友的加入,走的走、来的来,再去看这个大团队,工作性质导致的不像以前那么团结一心,确实也很正常。

世间万物都在变化,人也是一样。

如果你始终觉得自己没变,那就是在原地踏步。


写在最后:

离职4个月后再回去,非常感谢大家对我还是那么亲切。

十月一过,一转眼就是年底了,不管以后我还回不回去玩儿,都希望Ta越来越好。

以上就是今天全部的分享啦!

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五du姑娘
98年蓉漂女孩,裸辞后一边打工一边探索自媒体。专注读书写作 / 女性成长 / 自媒体干货,关注我,陪你一起慢慢变好!
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