改正了年龄的王女士欣喜万分，为表感谢给户籍室送来两箱水果，被民警退回后又想请吃饭，但民警时刻牢记“后门不开、私情不领、送礼不要、吃请不到”的职业操守，多次婉拒，最终，王女士特地送来一面“敬业正直，为民解忧”的锦旗。
这样的赞誉在大市派出所清廉公安创建过程中还有很多，究其根本，是大市派出所坚持多年的清廉作风。“我们比工作不比休息、比奉献不比待遇、比服务不比地位！”这是荣获全国优秀人民警察称号的淳安县公安局大市派出所首任所长汪樟宝提出的“三比·三不比”清廉作风。
大市派出所紧紧围绕清廉公安建设，持续深化全面从严管党治警，该所自1980年建所以来，保持了43年的“零违纪”，先后被评为全省优秀公安基层单位、全省枫桥式公安派出所、杭州市先进基层党组织。
大市派出所围绕廉洁文化建设，打造了清风菜园、清果园、清风池、书廉台、廉心花园等多处廉政微景观，通过细水长流、春风化雨式的党风廉政宣传，全所民警、辅警的忠诚意识、廉洁意识得到大幅提升。
为更好地发挥家庭助廉的作用，大市派出所向全体警员家属征集清廉寄语，制作成警示牌并张贴在宿舍区的楼道中。
上下班的过程中，警员们也能感受到家的温暖，牢记家人的叮嘱，时刻提醒自己严守底线。
此外还划分阅览区、运动区、休闲区等功能区，购置廉政书籍，配置综合健身器材，让警员在健身益智文体活动中践行阅读廉心、活力廉行、闲逸廉韵的廉洁理念。
这些只是大市派出所打造忠诚干净、风清气正、群众放心的新时代清廉公安形象的一个剪影。
面对617平方公里的辖区面积、4.4万实有人口、上百家民宿、日益增长现已达70万左右的游客量，以及户籍、治安等众多派出所勤务工作，如何从根源上杜绝执法办案的“人情案”“关系案”“金钱案”，筑牢执法清正的清廉“堤坝”？大市派出所梳理出4个大项17个小项的权力运行风险点，绘制11张风险防控权力运行流程图，制定70多个针对性防范机制，形成“管人、管案、管事”三位一体监督模式，确保执法办案更加制度化、规范化、精细化。
接下来，我们将不断优化机制，提升队伍的整体形象，开拓警民关系新局面。保持警惕、警钟长鸣，擦亮清廉底色，守护最美“警”色。
——淳安县公安局大市派出所
所长 解宏强
>>>>奋楫正当时 聚力谱新篇｜2024淳安县第二届高质量发展大会暨第五届淳商大会召开
>>>>顺利完工！
版权归淳安发布所有，转载须告知！
资料：淳安县公安局大市派出所
编辑：张婧
一审：孙志军
二审：陈航
三审：余清梅
淳安县融媒体中心编发
温馨提示：如果你想看到淳安更多的权威信息，请将“淳安发布”加为星标，每次看完后赶紧来给我们点“赞”、点“在看”吧！这是对小布最大的鼓励哦~
