Outstanding Young Scholars Society UK
杰青会
2024夏季招新
关于我们
START
英国杰出青年人才协会(Outstanding Young Scholars Society, UK)是由英国皇家工程院院士,华威大学执行副校长顾赛教授发起创办的非营利组织。协会旨在为广大在英华人博士生、博士后与青年学者们提供服务,在学术、创业与就业等多个方面推动广大青年人才的学习、交流与发展。目前杰青会已与国内外多所顶尖学府、企业与政府组织建立了合作关系,并有众多来自英国各大知名学府的博士生、博后及青年学者进行学术交流,建立管理与运营团队。
本协会的性质是一个独立的学术团体,是一个非政治、非宗教性质组织,旨在做好全英青年学者群体的领头羊作用。协会着力于发挥上层建筑的带领作用,联络沟通辅助地方小型青年学者团体发展,获取外部资金支持、提高协会会员参与度与发展,为推动学科发展提供必要帮助,指导并推动创新技术项目发展,搭建提供展示研究成果、交流学术思想的平台,提供博士生在读期间学业指导和支持,召开研讨会、专题报告等,为博士生就读、青年学者期间职业发展遇到的问题针对性提供指导,为博士研究生提供就业前景的支持。
招新概览
OVERVIEW
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01
执委招新面向在英的优秀青年,包括在英国大学就读或访学的本、硕、博在读学生,以及在英国大学任教或就职的博士后、学者、职员。执委在未来一年需主要居住在英国。
招新流程
1. 问卷填写及简历提交
2. 筛选及发送面试通知
3. 邮件发放录取或拒信
4. 进入试用期参加培训
报名截止日期:2024年7月15日
报名方式
请点击下方链接或扫描二维码填写报名问卷
职位介绍
Introduction
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02
会员关系发展部
工作内容
1. 负责建立和维护杰青会会员数据库,确保会员信息的准确和及时更新。
2. 主动联络在英博士、博后与青年学者,组织线上线下交流活动,促进会员之间的学术和社交互动。
3. 在各高校设立会员负责人,定期召开负责人会议,协调和推动地区性会员活动的开展。
4. 设计并实施会员发展策略,提升会员的参与度和满意度。
招新要求
1. 沟通与交际能力:具备卓越的口头和书面沟通能力,能够有效地与不同背景的学者和会员交流,建立信任关系。
2. 组织与协调能力:具备出色的组织和协调能力,能够高效策划和执行各类会员活动,确保活动流程顺畅。
3. 团队合作精神:能够与其他部门紧密协作,推动会员关系发展项目的顺利进行。
4. 社交媒体运用:熟练使用各类社交媒体平台,能够策划和实施线上会员互动活动。
5. 英语语言能力:英语流利,能够进行高效的跨文化沟通,并书写专业的英文邮件和文档。年会工作小组
工作内容
1. 全面负责杰青会年会的策划与组织,包括制定年会主题、议程安排、场地选择和后勤保障等。
2. 邀请中英两国的院士、大学校长、知名学者及行业专家出席年会,确保嘉宾阵容的权威性和影响力。
3. 统筹协调与创业、就业及经营领域的专业人士的合作,策划丰富多彩的年会专题讨论和活动。
4. 制定年会宣传计划,吸引更多会员和外界关注,提升年会的知名度和参与度。
招新要求
1. 活动策划与执行:具备丰富的大型活动策划与执行经验,能够独立承担从方案制定到活动落地的全过程。
2. 项目管理能力:具有较强的项目管理能力,能够高效整合内外部资源,确保年会各环节顺利进行。
3. 沟通与协调能力:擅长跨部门和跨机构的沟通协调,能够有效联络和邀请各类嘉宾和合作伙伴。
4. 细节把控能力:注重细节,能够在紧张的时间框架内确保活动的每个环节无误。
5. 英语语言能力:具有优秀的英语听说读写能力,能够与中英两国的嘉宾进行无障碍沟通。期刊编辑部
工作内容
1. 全面负责杰青会跨学科学术期刊的策划、编辑和出版工作,确保期刊内容的学术质量和创新性。
2. 组织稿件征集和评审,确保期刊发表的文章具备高水平的学术价值和研究深度。
3. 负责协助期刊的排版、校对和编辑工作。
4. 建立并维护与各领域学术专家和学者的合作关系,扩大期刊的学术资源和影响力。
5. 策划和执行期刊的宣传推广策略,提高期刊的知名度和阅读量。
招新要求
1. 学术背景:拥有相关学科的硕士及以上学历,熟悉跨学科研究领域的前沿动态和学术热点。
2. 编辑与校对技能:具备卓越的编辑和校对能力,能够确保稿件内容的学术性、准确性和语言规范。
3. 项目管理能力:具有良好的项目管理能力,能够统筹协调期刊出版的各项工作,按时完成出版任务。
4. 沟通与合作:擅长与学术界各领域的专家和学者建立合作关系,推动高质量稿件的征集和评审。
5. 创新思维:具备创新思维,能够策划有影响力的专题和学术内容,提高期刊的学术影响力。
6. 英语语言能力:英语水平优秀,能够高质量地编辑和校对英文学术文章,并进行国际学术交流。
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媒体宣传部
工作内容
1.制作和编辑图像或视频内容,如摄像、剪辑、后期制作等。
2.维护和管理协会的网络平台和软硬件设施,确保所有技术设备运行良好。
3.运营协会的社交媒体平台,制定和执行社交媒体策略。
4.设计、排版各社交媒体平台宣传内容,如微信公众号、小红书等。
招新要求
1. 摄影和摄像技能:具备基本的摄影和摄像技能,能够熟练拍摄高质量的照片和视频;同时对录音也有一定的了解,自带设备者优先。
2. 视频剪辑能力:熟练使用视频剪辑软件,具备一定的剪辑技术和想法,并能够熟练完成调色、字幕等工作。能够完成宣传片、专题片以及现场的剪辑。
3. 图像设计:具备照片处理以及图像设计能力,能够使用软件进行海报、宣传品等的设计工作,具备创意思维和美感者优先。
4. 网站搭建与运维:具备搭建和维护网站的经验,熟悉Web开发技术,了解服务器管理和域名配置。
5. 小程序开发:熟练掌握小程序开发技术,能够设计并实现小程序的功能,进行后续的运维和更新。
6. 社交媒体运营:熟悉各主流社交媒体平台的账号管理,包括内容排版、内容发布、互动回复等。有自媒体运营或直播经验者优先。
招新寄语
ABOUT OYSS
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03
亲爱的青年们,
杰青会诚挚地邀请你加入我们这个充满活力和激情的团队。
我们相信,每一位成员都拥有无限的潜力和独特的才华,这正是我们协会的核心财富。
执委招新不仅是一个展现自我、发挥特长的机会,更是一个学习、成长和实现自我价值的平台。在这里,你将有机会深入参与协会的各项活动策划和执行,与来自不同背景的才华横溢的伙伴们一起协作,共同推动协会的发展。
对内管理的秘书处,展示成果的媒体宣传部,主外的对外事务部,亦或者是让活动落地身兼要职的学术研究部,创业就业部。每一个部门都充满着活力与创新,我们鼓励每一位有热情、有想法的同学积极参与。
杰青会主席团
期待与您共创未来
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文案 | 杰青会
排版 | 孟炘然
整理 | 孟炘然
审核 | 袁雪琪 孟泽元