康奈尔大学的2025出行警告,揭开了留美家庭的疮疤。

文摘   2024-12-04 23:50   美国  



康奈尔大学的2025出行警告,

你GET到了吗?

近期,康奈尔大学向国际学生和教职员工发出了一封出行警告,提示在2025年1月将会有很大可能出现移民政策的重大变更,相关要点小结如下:

  1. 旅行禁令很可能在DT就职后不久生效。针对国家的公民和上一任期内的名单或相似,中国和印度或在日后加入该名单
  2. 建议国际学生和教职员工在新学期开始前返回校区;
  3. 入境时,美国海关和边境保护局可能会提高要求,建议携带所有最新相关文件,如成绩单,资信证明等;
  4. 申请新的就业类签证或延期(例如 H-1B 或 O-1)可能需要更长时间;
  5.  美国驻外使领馆人员配备减少和背景调查加强或将延长签证处理时间;
这份出行警告揭开了DT2.0时代的序幕。

DT 2.0时代

是1.0的延续和升级


回顾他的第一任期,中国留学生经历了诸多挑战:


签证限制和背景审查的增强;

禁止某些高校学生入境;

部分签证的暂停&取消;

更严格的 OPT审查;

......


这些措施不仅影响了留学生的学业和职业规划,也给他们的身心健康带来了巨大压力。

在签证方面,对签证申请流程实施了更加严格的审查,特别是针对中国留学生,导致拒签率显著上升。根据美国国家政策基金会和美国移民局的数据,2019财年第一季度H-1B签证新申请的拒签率升至32%,而2015年仅为6%,超过60%的H-1B申请收到补件请求。此外,他还签署了多项行政命令,限制外国人来美国学习科学、工程、数学等知识,以防止知识产权盗窃。这些政策使得部分STEM专业的中国留学生签证有效期缩短,增加了他们的留学成本和不确定性。

DT 1.0时代H-1B每年的申请拒签率可以说是创造了历史

在就业方面,DT还推出了“买美国货、雇美国人”战略,鼓励企业雇佣美国工人,导致国际学生的就业机会减少。同时,H-1B签证政策的改革以及OPT审查的加强,也使得高技能外国人才难以获得工作签证,进一步影响了他们在美国的就业和居留。

随着DT的再次上台,留学生家庭普遍愈发担忧签证政策会进一步收紧,以及未来就业会更加困难。


这些企业

不再提供H-1B支持


无独有偶,不知是环境使然,还是响应DT上台,不少大厂和金融咨询公司最近都纷纷开始宣布不再提供H-1B工作签证申请的支持,也就是说,外籍员工想要在大学毕业后留在美国开启职场的话,这条路已基本是dead end。


  • Amazon-宣布除SDE相关岗位,其他岗位不再提供Sponsor。

  • Oracle-Quality Assurance Specialist等多个岗位都不Sponsor留学生;

  • Meta-虽然支持OPT,但不再担保H-1B抽签;

  • Google-实习岗位未提及Sponsor,2024年提交的H-1B减少了一半。

  • JP Morgan-新开设的14个暑期实习岗位中,6个明确表示不赞助留学生,甚至不支持OPT和CPT。


金融和咨询行业中,JP Morgan、BoA、Fidelity、德勤咨询、埃森哲均在Top 30(高盛未进前30)。但也同样出现了不再Sponsor留学生的情况。


亚马逊截图

虽然困难重重,但绝处总能逢生。美国作为由移民组成的国家,引进优秀人才是其根本决策之一,因此即使采取一些紧缩措施,也不会影响为美国创造社会价值的、创造人力价值的、创造经济价值的“人才”留下。

因此,留美家庭如果想完美避免DT2.0时代带来的负面影响,那就必须解决身份的问题 —— 绿卡,才是一劳永逸的解决之道


美国只求需要的人才

不求移民数量



根据美国移民政策分类来看,除了亲属类,就是职业类。职业类移民的根本就是欢迎能够为美国创造社会价值和经济价值的人群申请,这也和DT在很多场合下发表的移民理念不谋而合。



EB-1A杰出人才&NIW国家利益优先类

为美国创造社会价值


“杰出人才”指的是在科学、艺术、教育、商业、或体育五大领域中具有特殊才能,取得很高成就,并且享有国家级或国际级的声誉与成就的杰出专业人才,比如诺贝尔奖得主、奥运冠军、跨国公司高管、科研工作者等等


尽管不需要雇主担保,但美国移民局(USCIS)对EB-1A和NIW申请的审查力度不断加强,需提交充分材料证明成就和贡献。这种高审核标准导致很多申请人在准备材料时面临更大的挑战,更需要专业机构来辅助完成。


对于大部分在美本毕业后,刚开启职场的留美学生而言,想靠EB-1/NIW拿到绿卡,用比登天还难来形容并不过分。




EB-5新法绿卡快速通道

为美国创造经济价值


出人意料的是,在DT上一任期内,他对能为美国经济尤其是房地产领域注入资金,且可带动美国就业的EB-5投资移民,态度却是正面、积极的。不仅从未显示过打压迹象,还在2020年的特殊时期为保护美国当地劳工颁布过移民禁令时,明确提及EB-5投资移民签证不受影响。


拜登上台后延续了对此类移民的支持态度,并在2022年3月签署通过了EB-5投资移民新法,投资人仅需投资80万美元即可加入无排期的绿卡快速通道(投资款可返还,还可以通过“双递交”政策在美国一边生活一边等绿卡。通过该政策,在美申请人快至“90天即获准绿卡”,轻松实现合法居留、合法陪读和合法往返。



理想照进现实

快速移民看汇加


目前这些利好政策早已从理论化为现实。


由汇加出国独家代理的黄石俱乐部系列项目,就是美国移民新法下的“大赢家”,已有累计200+家庭获移民申请批准,占中国申请量近50%,其中部分投资人不到一年,喜获实体绿卡,可以说是新法下名副其实的“绿卡快车道”。



作为全球唯一的私人滑雪俱乐部,黄石俱乐部更是被誉为全球富豪的私人隐居地。俱乐部会员数不超过914人,且必须通过严格的背景调查筛选。知名会员包括贾斯汀·汀布莱克(Justin Timberlake)、马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)和前橄榄球明星汤姆·布雷迪(Tom Brady)等。


黄石俱乐部不仅为超级富豪们提供了私密而优雅的隐居之所,更通过连续四期的EB-5项目,成功助力了中国上千名精英取得美国绿卡。这些来自中国的精英人士,仅需投资80万美元(3年返还),即可加入美国移民新政策下的预留签证通道。



重聚黄石·共庆成功

聚焦2025留美家庭


北京时间12月7日,周六上午9:30,业界知名人士将在黄石重聚:项目团队将在现场连线分享完美业绩钱伯斯唯一“卓越级”移民律师将带来最新的审理数据;汇加出国合伙人陈律师和耶鲁大学MBA Vincent 将在豪宅内部展示黄石俱乐部的生活方式。


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特别风险提示:上述有关国家的移民政策,来源于已公开的资料,我司引用进行政策简介,不对其准确性及完整性进行保证,且政策会不时变化,具体移民申请要求,请以递交申请时的政策为准。注1:汇加已经签署独家代理授权书。注2:当前周期仅供参考,具体个案进度以实际审批为准。

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