沈阳市勘察测绘研究院有限公司
一、单位简介：
沈阳市勘察测绘研究院有限公司成立于1952年，是沈阳市城市建设投资集团有限公司二级单位，是全国一流的国有城市勘测企业。作为知名的时空信息与岩土工程领域综合解决方案服务商，我们紧跟城市数字化的时代机遇，利用自身技术优势赋能智慧城市新生态，为城市规划建设管理提供全方位、精细化和智能化的综合服务;我们深耕测绘地理信息的同时，不断在自然资源、规划和生态环保等领域跨越布局，深度融入可持续理念，助力城乡生态化发展;我们聚九州人脉，纳四海英才，持续推动产学研用一体化，以创新内生动力驱动改革，打造创新团队，塑造创新文化。
沈阳东勘数字科技有限公司成立于2022年8月，是沈阳市城市建设投资集团有限公司三级单位，是沈阳市勘察测绘研究院有限公司子公司，致力于为智慧城市建设与生态保护领域提供综合服务。凭借测绘地理信息、工程勘察、环境监测等技术的应用能力，联合优质生态资源，专注数据平台服务和智慧产品提炼，提供项目从策划咨询到落地运营全流程专业技术陪伴，深度赋能城市综合管理、城乡一体建设、城市运行安全、生态环境改善、城乡住房建设等事关城市发展、民生改善的重点领域。
盛京遥测(辽宁)数字科技有限公司成立于2024年9月，是沈阳市城市建设投资集团有限公司三级单位，是沈阳市勘察测绘研究院有限公司子公司。公司初立，将致力于地理遥感信息服务、软件开发、信息系统集成服务、卫星技术综合应用系统集成、卫星遥感应用系统集成、卫星遥感数据处理以及数据处理服务等领域。
二、招聘岗位：
1）招聘岗位及职责：
沈阳市勘察测绘研究院有限公司
招聘岗位:测绘工程师2人、岩土工程师2人、GIS开发工程师1人、GIS 数据工程师1人、规划工程师1人。
沈阳东勘数字科技有限公司
招聘岗位:GIS开发工程师1 人。
盛京遥测(辽宁)数字科技有限公司招聘岗位:测绘工程师1人、遥感应用工程师1人。
具体岗位职责详见附件1《沈阳市勘察测绘研究院有限公司及下属子公司招聘岗位信息表》
注：公司招聘签订劳务派遣合同，优秀者可签订正式合同。子公司招聘均签订正式合同。
2）报名条件：
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质:
5.具有符合职位要求的工作能力，具备岗位职责所必须的学历、学位，且符合法律法规及行业管理等对相关岗位规定的条件;
6.2025年应届毕业生。
(二)岗位资格条件
具体岗位资格条件详见附件1《沈阳市勘察测绘研究院有限公司及下属子公司招聘岗位信息表》
(三)不接受报名情形
1.曾受过刑事处罚或治安管理处罚的，或者正在接受司法机关立案侦查或纪检机关和监察部门立案审查的;
2.曾被开除党籍、公职或因违纪违规被开除、辞退、解聘的，或者正在党纪、政纪处分期限内的:
3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
4.与劳动关系所在单位存在劳动纠纷，尚未解决的:
5.聘任后即构成回避关系的:
6.被依法列为失信联合惩戒对象的:
7.因身体健康原因不能正常上班的:
8.法律法规规定的其他情形和有不符合岗位聘任的其他情形的。
3）招聘流程：
(一)发布公告
2025届校园招聘公告在网上发布。
(二)网上报名
1.开始时间:2024年11月25日
2.咨询时间:工作日8:30-11:30，13:00-16:305.报名方式:应聘者将个人简历、应聘申请表及证明材料发送到指定邮箱，邮件名称命名“2025届校招+应聘岗位名称+姓名”。个人简历格式不限;应聘申请表(模板见附件2)需按照示例(见附件3)如实、完整填写，提交word格式文件;证明材料包括身份证、各阶段毕业证和学位证、在校成绩单、专业排名佐证资料、在校期间所获奖励、教育部学籍在线验证报告及其他相关重要证书等，将上述材料汇总后，形成一份pdf或word 文件，文件名称为“职位名称+姓名”
3.报名要求:每人限报一个岗位，不接受重复报名，如
重复报名，以最先投递报名的岗位为准;应聘者须严格按照要求提交报名材料，材料不全、填写错误等视为无效报名，不予参加面试;报名实行诚信承诺制，应聘者应对所提交应聘材料真实性、完整性负责，如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，一律取消面试、录用资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。
(三)简历筛选及资格审查
公司将按照招聘基本条件及岗位资格条件等筛选简历:并对应聘者报名资格进行审查确认。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程，经审查不具备应聘条件的，取消应聘资格，对于条件特别优秀者可以酌情放宽任职要求，通过首轮筛选的人员进入面试环节。
(四)面试
面试方式:面试分为初试和复试两轮，面试官和应聘者将直接进行沟通，通过面试打分的方式对应聘者进行评价。面试时间、地点:具体面试时间及地点公司将以电话方式通知应聘者本人。
(五)测评
公司通过与第三方平台合作对应聘者的心理风险和IBA能力进行测评，心理风险等级较高者或IBA能力过低者，不予进入下一环节。
(六)体检
按照招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。体检需在公司指定医院进行，应聘者对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向我单位提出复检应在申请的7日内进行，复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
(七)公示
应聘者入职体检合格后，确定为拟录用人员。公司通过沈阳市国资委官网、阳光国企及公司官网对拟录用人员进行公示，公示期为5个工作日。
(八)录用
公示期满后，对公示无异议人员办理录用手续。对公示有异议的人员，我单位将调查核实，并提出处理意见。录用人员按规定实行试用期制度，试用期包含在合同期内，试用期满合格的，予以转正，不合格的解除合同。
4）相关说明：
1.报名者须对照本公告规定的条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现不符合规定的，则取消资格，责任自负。报名者一旦被录用，须按通知规定时间及时报到。
2.本次招聘工作最终解释权归沈阳市勘察测绘研究院有限公司。
三、联系方式：
地域：辽宁-沈阳
专业：摄影测量、地理信息系统、工程测量、地图编制、不动产测绘等。
咨询邮箱：401093374@qq.com
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