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德勤抢先一步
公布了一项最新福利政策
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近日，据CITYA.M.报道，德勤近日宣布了一项新的家庭休假政策，从2025年1月1日起，所有新父母将有资格享受长达26周的全薪家庭假期。
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*图片来源：CITYA.M.
德勤也因此成为了四大会计师事务所中第一家拥有带薪育儿假与26周全薪育儿假的公司。
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*图片来源：CITYA.M.
该政策结合了在孩子出生或收养后立即使用的所有家庭假类型，包括产假、领养、陪产假和共同育儿假。
具体来说，除了平等的家庭假政策外，德勤还通过提供带薪休假来加强对那些接受生育治疗的人的支持。对于那些孩子需要新生儿护理的父母，公司还将提供长达12周的额外带薪休假。
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*图片来源：CITYA.M.
一份权威调查显示，家庭假是员工择业考虑的一个重要因素。德勤称，该政策可能会促进在职母亲的职业发展。
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*图片来源：CITYA.M.
德勤管理合伙人Jackie Henry表示:“我们知道，为所有父母平等化带薪育儿假是在改善性别平等以及从为人父母的早期阶段给予家庭共同承担责任的机会方面的一个重要步骤。”
她补充说:“这一举措展示了我们对于家庭责任平等性的持续承诺——并将使德勤成为一个更加适合家庭工作的场所。”
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*图片来源：CITYA.M.
作为四大会计师事务所之一的德勤，近年来不仅一直致力于提升自身的业务水平，员工福利上也好的没话说！最近，德勤还针对美国地区放出来大量的岗位。
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*图片来源：德勤官网
与此同时，同为四大的普华永道、安永、毕马威也没落下！纷纷宣布在美国开岗招聘，对于留学生们来说，可是非常难得的机会！对于想进入会计师事务所实习的学生来说，进入四大实习可是非常好的选择！![]()
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四大会计师事务所作为头部会计师事务所不仅名声响亮，四大的薪资也是非常可观的。在会计师事务所薪资排行榜中，四大更是稳稳地名列前茅。其中普华永道更是霸榜榜首![]()
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对于应届的留学生来说，要想进入四大实习，及时关注他们发布的招聘信息可是非常重要的一个环节！Uni已经为大家提前盘点好了一些四大的在招岗位，留学生们快来速速码住！Deloitte
Audit & Assurance Collective Teams Intern - Summer 2025, Winter 2026
1、审计客户的财务报表、交易和对财务报告的内部控制
2、协助为客户提供咨询和鉴证服务
3、执行数据查询和客户数据分析
4、协助确定和推荐客户流程的解决方案
5、利用创新工具和技术，包括实施Deloitte Way工作流程
1、攻读会计或相关领域的理学/工商管理学士学位；
2、能够出差；
3、最低 GPA 为 3.0；
普华永道
Tax Technology Intern - Summer 2025
保持好奇心，尝试新事物。
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广泛思考并提出有关数据、事实和其他信息的问题。
使用各种工具和技术支持研究、分析和解决问题。
......
1、计算机与信息科学，计算机工程，信息技术，管理信息系统，技术管理，计算机编程，网页设计，商业应用程序编程，计算机应用相关专业
2、最低 GPA 为 3.0；
洛杉矶
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进入会计师事务所，无论是四大还是小众精品会计师事务所，都应该非常清楚其招聘流程。四大招聘流程不论是实习还是全职，大致都会经过：网申、笔试、Group Interview and Manager Interview、Partner Interview这几大流程。成功的群面可以总结为：优秀的英文运用能力（基础）+出色的商业案例分析（亮点）+团队合作能力（重点）。
那么，怎样在和别人掌握同等信息的情况下来准备群面，可以在一组同学中脱颖而出呢？
2. 时间分配一定要合理，留10分钟写框架梳理和准备Pre，不要后面时间不够仓促结尾1. 提出创造性的点，成为团队的Contributor(多用数据说话！！要有财务数据敏感度)。如果考虑到风险问题，要给出解决措施。2. 在纸上记录别人提出的点，适当提出补充，可以提出基本框架。3. Presentation要流利自信，多练，脱稿，语速不用太快，确认大家听清楚了，多用连接词，逻辑清晰。5. 别自己那拿着纸或者对着黑板干说！勇敢的自信的看着M的眼睛笑！让TA相信你们的方法是行之有效的，并给出原因，并良好的运用数字列举法（显出逻辑性）。6. 好好利用白板，把框架写上去！如果有白纸，最好使用多种颜色做记录/Highlight，更加清晰直观，也可以用图表的形式。Uni酱助力留学生求职多年，在Uni专业导师团队的辅导下，已经帮助了许多留学生上岸精品会计师事务所！
求职是场持久战，咱辛辛苦苦的准备、学习，就是为了拿到想要的offer，虽然过程是艰苦的，但你要明白，你不会是一个人！
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