加拿大政府又开放招聘了，这次是高薪招聘行政文员！很多城市都有岗位空缺。
都说在政府部门工作，就像是加拿大的“铁饭碗”，很多人都会觉得很难进，也会望而却步，但其实，只要有相关工作经历和非常漂亮的简历加持，不是没有机会的。
如果你对政府工作感兴趣，现在正是好机会！加拿大司法部正在全国范围内招聘行政和文职/监管支持岗位，待遇优厚，福利多多。
加拿大司法部成立于1868年，致力于构建公平、便捷的司法体系。除了为部长提供法律建议，司法部还为其他政府部门提供全面的法律服务，包括咨询、诉讼支持和立法服务。
部门目前有约5000名员工，其中一半是律师，另一半则由各类专业人员组成，比如律师助理、社会科学家、项目经理、传播专家、行政服务人员、IT专业人员和财务官员。
目前司法部有50个行政岗位空缺，员工将享有全面福利、持续培训和灵活的工作安排。
工作地点和薪资
本次招聘的职位覆盖多个城市，包括阿尔伯塔省的卡尔加里和埃德蒙顿、卑诗省温哥华、曼尼托巴省温尼伯、西北地区的耶洛奈夫、新斯科舍省哈利法克斯、努纳武特的伊魁特、安大略省的渥太华和多伦多、魁北克的加蒂诺和蒙特利尔岛、萨省的萨斯卡通以及育空地区的白马市。
行政岗位的年薪在$61,786至$69,106加元之间，文职/监管支持岗位则在$62,533至$67,699加元之间。
申请条件与学历要求
加拿大公民、永久居民以及在海外的加拿大人均可申请，退伍军人优先。
学历要求因职位不同而异，部分岗位只需两年中学教育或相关工作经验，其他岗位要求高中毕业或具备相关教育和工作背景。
岗位职责
组织能力强、书面沟通能力佳的候选人。工作内容包括信息整理与存储（纸质或电子版）、数据录入、电话或邮件处理等，另外可能还会涉及接待工作、预约会议及差旅安排等。
招聘公告特别提示，某些职位对语言能力、操作要求、雇佣条件及工作地点有特殊要求，详情请查看具体职位描述。
如何申请
申请截止日期是2025年3月16日，有兴趣的朋友可以前往官网提交申请。
政府工作在大家眼里都是“香饽饽”，但是除了大家都能看到的优势，还有一些劣势，所以申请之前，一定要想好自己的需求再做决定：
优势
稳定的福利支持：政府及公共机构的福利全面、稳定，假期、医疗保险、生育津贴和退休金计划一应俱全，为员工及其家人提供可靠的保障。
休假多、工作安排灵活：政府岗位较少要求加班，工作时间相对灵活，加上丰厚的假期，员工能更好地兼顾生活和工作。
产假补贴优厚：除了失业保险的产假津贴，政府还会额外发放补助，帮助员工在产假期间保持收入水准。补贴时间一般为15至18周，各地待遇有所不同。
劣势
节奏慢、挑战性不高：部分员工认为，政府部门的工作流程偏慢、缺乏活力，工作内容可能显得单调。而严格的规章流程也会让工作进展变得缓慢。
薪资提升空间有限：薪资涨幅通常与职位晋升挂钩，积累资历后才能实现较大提升，原职位的薪酬增幅相对较小。
制度繁琐：在公共部门内，冗杂的规章制度可能限制决策速度，影响创新效率。
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