大家晚上好
兴业银行成都分行
面向社会招聘工作人员
一起来看看吧
兴业银行成都分行人员招聘
(一)FICC业务产品经理
1.岗位职责
(1)负责分行各类外汇衍生品的产品设计、采集创设等;
(2)负责分行外汇衍生品的业务推进、制定产品方案、客户营销策略及制定营销指引;
(3)为辖区内分支机构提供外汇衍生品业务支持及产品培训;
(4)负责与总行资金营运中心外汇衍生品业务团队对接，承担分行外汇衍生品业务审核、业务操作及存续期管理等工作。
2.任职要求
(1)大学本科及以上学历，年龄40周岁(含)以下;
(2)具有3年及以上相关金融工作经历，掌握银行相关业务基础专业技能，具备较为丰富的客户建设、营销组织、场景搭建和业务推动工作经验;
(3)持有CFA、FRM或CPA等资格证书者优先;
(4)诚实守信、遵纪守法，无违法、违规、违纪等不良记录;
(5)熟练应用办公软件，具备较强的协调沟通能力、表达能力、文字综合能力和分析能力。
(二)数据模型岗
1.岗位职责
(1)负责分行业务模型、风控模型建设，沉淀模型资产，提升应用价值;
(2)负责对分行辖内模型开展全生命周期管理，组织模型需求及立项、开发、验证、投产、监测、更新及退出等各环节工作;
(3)负责分行模型人才队伍的建设、培训等工作;
(4)负责分行模型资产复用相关工作。
2.任职要求
(1)大学本科及以上学历，年龄35周岁(含)以下;
(2)具有3年及以上数据分析、建模相关工作经历，同时具有金融行业工作经历的优先;
(3)具备数据处理、分析、统计、挖掘能力，对机器学习、深度学习、大模型等人工智能技术手段有一定了解;
(4)诚实守信、遵纪守法，无违法、违规、违纪等不良记录;
(5)具备良好职业道德操守，富有创新能力、沟通协调能力和团队协作精神;具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;
(6)熟练应用办公软件，具备较强的协调沟通能力、表达能力、文字综合能力和分析能力。
(三)零贷审查岗
1.岗位职责
按照总分行各项信贷政策、制度及风险管理要求，负责分行零贷业务的专业审查工作，主要是普惠经营贷款业务审查方向。
2.岗位要求
(1)大学本科及以上学历，年龄40周岁(含)以下;
(2)有2年及以上金融工作经历，具备较强的分析判断、风险识别能力，能够独立完成零贷业务审查工作;
(3)有国有银行或全国性股份制商业银行相关工作经验者优先;
(4)有普惠金融业务营销或审查审批经验者优先;
(5)持有CPA、法律职业资格等证书者优先;
(6)诚实守信、遵纪守法，无违法、违规、违纪等不良记录。
1、报名时间：招满即止(此招聘1月6日发布)
2、报名方式：通过兴业银行招聘网站可报名。您也可以扫描下方二维码，关注【成都本地宝招聘】公众号，在聊天对话框回复“兴业银行”可直接获取报名入口、详细招聘公告。
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本文由成都本地宝招聘编辑整理发布
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素材来源：兴业银行
编辑：小晨（高衡升）
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