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2024年，县总工会充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，不断强化自身职能，围绕中心大局，尽心尽力当好全县职工的“娘家人”，不断增强基层工会的引领力、组织力和服务力，为全县经济社会高质量发展和广大职工的幸福生活发挥着积极作用。县总工会聚焦全县“六大产业链”，围绕重大项目、重大工程、重点产业，针对不同岗位需求，开展“皇甫谧杯”实用人才等技能竞赛活动60余场次，参赛职工1600余人。承办平凉市“皇甫谧针灸”技能大赛1场次，参赛职工80余人。组织8个单位61名参赛选手赴其他县（市、区）参加平凉市红牛产业、动物疫病防治员等技能竞赛活动8场次，获奖15人。通过这些活动，不仅提升了职工的个人素质，为职工搭建了展示自我的平台，激发了职工的学习热情和创新活力，也为我县的发展培养了一批高素质的人才队伍。开展劳模工匠进校园、进企业、进班组主题宣讲活动17场次，举办全县基层工会干部专题培训班1期92人，积极推荐上报“网聚职工正能量 争做甘肃好网民”网络正能量作品12项，并举办了全县职工书画摄影作品展、职工运动会、“送万福、进万家”书法公益活动、“陇工情缘 相约幸福520”青年联谊等活动，参与职工群众达9800余人。深入开展非公企业工会建设和小三级工会建设三年行动，依托“重点建、行业建、兜底建”模式，累计建立工会组织219个，发展会员19026名，其中新就业群体会员1174名，会员入会率91%。投资400余万元，改造提升职工活动中心1处1200平方米，建成11个功能室，购置配套器材、设备210件（套），建成劳动主题公园1处、户外劳动者驿站2处、职工书屋3个、母婴休息室1个，其中“会站家”一体化服务平台6个，切实提升了职工群众的获得感幸福感归属感。关心职工生活是工会的重要职责之一。县总工会始终坚持以职工为中心的工作理念，持续做响做亮“四送”服务品牌，常态化做好职工普惠服务，累计走访慰问重大项目、重大工程等一线职工、新就业形态劳动者等2600余人次，发放慰问资金及慰问品89万余元。筹集资金10万余元，开展“爱心早餐”活动，受益环卫工人100余人。新增建档困难职工9户，职工医疗互助保障新增参保单位68个，参保职工2049名，赔付职工136人16.3万元，有效减轻了患病职工医疗负担，让职工群众切身感受到了党和政府的关心关怀以及工会组织“娘家人”的温暖。（王继发）
出品：灵台县融媒体中心
审核：曹 强 王小涛
法律顾问：甘肃陇升律师事务所 13830341604
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