今年以来，格尔木市就业部门坚持将就业帮扶作为巩固脱贫攻坚成果助推乡村振兴的重要举措，以“清底数、明需求、助就业、强帮扶”为工作导向，全力以赴做实就业帮扶，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接赋能助力。
调查摸底清底数
为精准掌握全市建档立卡脱贫劳动力就业、创业、培训需求，格尔木市就业服务局依托基层就业联络员、入村工作组、驻村工作队深入各村开展“摸清底数、政策宣传、调查需求、兑现政策、送岗帮扶”的入户服务，重点对“雨露计划”毕业生、有就业意愿未就业脱贫户及监测户进行全面摸底，做到情况清、底数明。同时，与各行业部门实行数据交换共享，建立农牧、人社、上级就业部门长效沟通机制，动态更新脱贫劳动力就业数据，实行周报告制度，确保数据上下准确一致。通过调查摸底，全市229户748名脱贫人口中，有劳动能力、有就业意愿且未就业脱贫劳动力22人，2024年度“雨露计划”高校毕业生15人。
建册立档明需求
帮扶工作始终紧跟需求，做到有的放矢，确保了就业服务的针对性，成功帮助脱贫户家庭实现稳定就业。为22名有就业意愿未就业脱贫劳动力建立脱贫劳动力就业“一户一册”的专属就业档案，一对一进行就业帮扶，现已就业14人。并通过电话沟通回访，动态更新管理个人信息、就业状况和帮扶计划，实时掌握脱贫劳动力的就业状态变化。为2024年“雨露计划”高校毕业生开展“1131”服务，进行“一对一”就业帮扶及就业指导，建立服务台账，及时动态掌握“雨露计划”高校毕业生就业情况，15名“雨露计划”毕业生已就业升学14人。
培训赋能促就业
精准把脉市场需求，坚持培训质量和社会效益并重，紧扣“市场缺什么就培训什么，群众需要什么就培训什么”的原则，通过培训需求调查，科学合理地设置培训工种。根据脱贫劳动力实际情况，应时应需开展了枸杞剪枝、青绣、电工、焊工、装载机、挖掘机、电子商务等技能培训。培训课程注重理论与实际相结合，邀请专业讲师和行业能手进行授课，让脱贫劳动力真正掌握一技之长。截至目前，共培训城乡劳动力3662人次，其中，培训脱贫劳动力12人，培训后就业率100%。
广开渠道助就业
根据格尔木市产业特色，统筹开发生态管护员、光伏公益性岗位、村级公益性岗位、人社公益性岗位等，多渠道提供“家门口”就业机会，就近就地吸纳安置无法离乡、无业可扶、无稳定家庭收入的脱贫劳动力就业，共安置135名脱贫劳动力就业。全力扶持就业帮扶车间健康发展，引导帮扶车间优先安置有劳动能力和就业意愿的脱贫劳动力、监测户就业，全市认定帮扶车间9家，吸纳33名脱贫劳动力就业。
政策兑现强帮扶
认真梳理最新就业创业优惠政策，切实发挥就业管家“3+1”服务体系作用，利用基层劳动保障服务平台、报纸、微信公众号、视频号、抖音号、QQ工作群等渠道，广泛宣传就业创业政策，积极落实相关帮扶举措。截至目前，为18名脱贫劳动力兑现跨省就业脱贫人口和监测帮扶对象一次性交通补助1.8万元；为25名脱贫劳动力兑现灵活就业社保补贴3.22万元；为1名脱贫劳动力发放求职创业补贴0.1万元；公益性岗位吸纳脱贫劳动力6人，发放岗位补贴、社保补贴共24.3万元。此外，已将创业补贴、就业奖励、培训补贴、求职补贴、其他就业奖补等5项就业奖补资金信息数据录入全国防返贫监测系统。
记者|赵 倩
编辑|杨明宇 责编|武 强 监制|史玉萍
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