答：职业技能培训是全面提升劳动者就业创业能力、缓解技能人才短缺结构性矛盾、提高就业质量的根本举措。2024年，市委、市政府高位部署、强力推动，将“政府补贴性职业技能培训”列为我市10件民生实事之一，市、县区人社部门紧紧围绕服务全市经济社会发展大局，坚持就业导向、能力导向，全力推进政府补贴性职业技能培训民生实事项目靠实落地。截至11月底，全市共开展各类职业技能培训39631人次，完成全年目标任务36000人次的110.1%，支出培训补贴资金4331万元。
问：实施政府补贴性职业技能培训民生实事项目，人社部门主要采取了哪些重要举措？
答：为确保高质量办好这件民生实事，我们紧盯职业技能培训关键，着力在“准、新、实、高”四字上下功夫：
一是靶向发力，提高培训精准度。积极对接农业农村、电商、工信、妇联等部门，深入开展重点群体和重点企业培训需求摸底统计，督促指导各县区、职业培训机构针对不同群体需求，科学合理设置培训项目，精准分类开展技能培训。2024年，我们针对农村转移就业劳动者开展外出务工和返乡创业相关的就业技能培训31009人次；针对城镇失业人员开展康养类培训5404人次；针对个体工商户及创业者开展创业培训3156人次；针对企业参保职工开展岗位技能提升培训6012人次，最大限度地满足了各类群体培训需求，切实发挥了培训资金使用效益。
二是适应市场，拓展培训新项目。2024年，我们结合产业转型发展需求，研究制定《陇南市新职业及急需紧缺职业（工种）目录（2024年）》，引导培训机构大力开展无人机驾驶员、电子商务师、互联网营销师、健康照护师等新职业（工种）培训，切实促进新职业（工种）从业人员稳定就业。同时，我们在深入挖掘传统技艺的基础上，结合现代制作工艺、栽培技术，编制培训考核标准，向省上成功申报康县木耳种植、康县花桥包子制作、康县云台面茶制作、中华蜜蜂养殖、武都花椒树栽培、武都洋芋搅团制作、油橄榄栽培等7个专项职业能力考核项目，今年以来，有221名培训人员参加了专项职业能力考核，有效促进了我市特色产业发展。
三是强化监管，提升培训实效性。综合运用“技能甘肃”就业培训实名制监管平台，督促培训机构规范组织开展培训工作，培训班从开班申请到结业验收实现全流程监管，市、县区人社部门通过随机抽查培训情况、电话回访培训人员等方式，有效保证了技能培训工作质量。同时，我们坚持把培训后就业率作为绩效评价重要指标，依托“培训机构+劳务中介+用工企业”的培训模式，大力开展“嵌入式”“订单式”培训，培训后及时组织劳务中介提供岗位推介、职业介绍等服务，全力推动培训就业一体化。截至11月底，全市培训后就业17656人，培训后就业率达到57%，比省下年任务高7个百分点，订单式、嵌入式培训占比达到53.2%。
四是夯实基础，培训面向高层次。近年来，我市大力支持企业、职业院校积极创建、申报技能大师工作室，加强高技能人才培养，目前，全市依托3家企业建成省级技能大师工作室3个。市内各职业培训机构也积极申请开展各职业工种高级工及以上层次培训，目前已批准14家职业培训机构开展家政服务员、健康管理师等工种高级工培训，2024年以来，全市培训评价高级工2149人次，高技能人才培养工作实现了跨越式发展。同时，我们鼓励企业、职业院校、培训机构积极申报技能评价机构备案，经省人社厅核准，目前我市已备案20家职业技能等级认定机构和7家专项职业能力考核机构，技能人才社会化评价渠道进一步畅通，2024年以来，全市共开展职业技能等级认定1.48万人次、专项职业能力考核578人次。
问：对于强化技能培训提升劳动力素质，人社部门有哪些打算和计划？
答：下一阶段，我们将按照“开展大规模多层次职业技能培训，推动更加充分更高质量就业”的工作要求，扩容提质并举，更大力度开发电商经济、无人机应用、文旅康养等新职业培训项目，全力促进新职业从业者技能水平。同时，进一步健全完善培训就业一体化工作机制，督促培训机构持续加强培训后就业跟踪服务，切实提高培训后就业率。在高技能人才队伍建设方面，我们将继续支持鼓励符合条件的企业（机构）积极申报、创建省级技能大师工作室、高技能人才培训基地，指导已备案的社会化评价组织开展好技能等级评价认定，着力通过持续建强技能人才队伍，助推陇南经济社会高质量发展。
监制：杨丽君 责编：肖 红
编辑：黄娅琦 校审：姚 琴
