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在中工网发布的“全国工会
新媒体传播力排行榜”上
平湖市总工会长期名列前茅
连续三年获评
全国网络正能量新媒体区县级工会十佳账号
这一切都离不开工粉们的支持~
长期“霸榜”有何秘诀与法宝？
日前，市总工会融媒体中心运营团队受邀
面向全国工会作经验分享
一起跟着“平小工”来瞧瞧吧~
打造“工享E家”融媒平台
凝聚职工正能量 搭建工会连心桥
突出“云端”引领。在微信平台打造特色直播宣讲品牌“平小工·直播间”，结合“守好红色根脉·班前十分钟活动”，开设红船精神进企业、开工第一课、职工身边故事等栏目，用直播“小镜头”+ 宣传“小广角”开启理论宣讲“大流量”。探索线上线下立体化宣讲模式，“云直播”开通职工互动环节，线下同步开展交流，累计已有65.63万人次职工利用工间开展线上学习，实现学以致用、知行合一。
突出“能量”传递。以贴近网民的视角展现身边的温暖善举，通过文字、图片、音视频等形式传播正能量。“五一”期间，策划推出“平小工·劳动美”专栏，挖掘货运良匠“包师傅”、无声世界里走出的全国冠军等劳动模范闪亮的个性特点，提炼精髓，做出精品。“高温”期间，策划推出“平小工·在驿起”专栏，“一位姐姐每年生日都给别人送水”“不失约的凉茶”“当一天站长”等微博超话全网总阅读量超1000万，推动形成了人人争当奉献者的良好氛围。
“平小工”IP形象
集成智慧大脑。打通数据壁垒，在微信端搭建“工享E家”一站式职工服务大厅，围绕工会基本职能，拓展职工书屋、心灵氧吧、法律咨询、招工信息等18项具体服务项目，为全市16万职工精准提供服务通道。如“惠工服务”基于工会电子会员卡形成职工画像，精准推送各类消费券、门票特惠购、购物减免等工会福利，提高平台影响力与“吸粉”能力。
增强用户粘性。按照“主流舆论阵地、综合服务平台、职工信息枢纽”的功能定位，不断丰富服务模式、优化用户体验。如针对职工对美好生活的向往，精心打造“平小工·平工学堂”，开发育婴、茶艺、摄影等线上课程，实现学习培训“不断档”。秉承“365天服务职工不打烊”的理念，在微信端嵌入“平工约课”应用，面向职工开放预约点单功能，形成场场爆满的氛围，获评全国总工会“网聚职工正能量，争做中国好网民”微信小程序应用优秀案例。
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点击进入职工服务驿站导航小程序↑
聚焦职工生活难点，调动发挥社会组织专业优势，实施“虚拟岗位”精准帮扶。依托工会融媒平台定期发布“爱心接力”招募信息，号召爱心企业认领“虚拟岗位”，帮助困难职工实现“就业”，形成了帮扶工作“工会搭台、企业支持、社会参与”的众筹模式。十三年来，已有425家单位参与岗位结对，累计帮扶困难职工家庭2030户，支付岗位待遇915.6万元。
聚焦社会治理热点，面向高温下户外劳动者推出夏季“清凉八条”，在视频号推出“潮清凉补给站”公益行动，以“慢直播”的形式，将“金平湖”职工服务驿站内发生的感人故事展示给受众，进一步撬动社会爱心力量。累计直播时长879小时，观看人数达28.52万人次，吸引128家爱心单位捐赠各类饮品5100箱、夏季清凉用品830份，总价值达11.8万元，获评全总网络正能量创新活动。
平小工·在“驿”起 | 2024年“潮清凉补给站”公益行动↑
监制：徐芸
审核：姚心辉
来源：中工网
