县区 · 发挥作用 | 宜宾市屏山县:实施“银发人才+”模式为乡村产业发展注入“银色动能”

文摘   2024-12-29 17:24   四川  






近年来,宜宾市屏山县注重发挥离退休干部作用,汇聚银发人才动能,服务乡村振兴大局,通过实施调查研究、项目扶持、技术指导等方式,用“银色担当”助力全县乡村产业高质量发展。









实施“银发人才+调查研究”
把脉护航主导产业


组建“智囊团”,实行“县领导点题+智囊团破题”模式,针对县域乡村产业发展的瓶颈、难点,进行调查研究。根据全县茶产业发展现状,采取实地察看、外出考察、问卷调查、座谈交流等多种形式,到峨眉山市、名山区等地考察学习,走访县内外120户茶农样本,形成《关于当前屏山茶叶发展主要“短板”及对策的调研报告》。近年来,“智囊团”已形成调研报告5篇,为全县乡村产业发展提供了重要的决策参考。



实施“银发人才+种子基金”
激励精准项目扶持


组织动员熟悉财经法规、项目运营、资金管理的退休干部,致力于全县“社会扶贫种子基金”工程开发运营管理,依托三峡集团公司大力支持和政策倾斜,募集捐赠资金达一千万余元。探索“落实到村+帮扶到户+集体所有+民主管理+有偿借用+滚动开发”的基金管理方法,在乡镇层面实行“退休干部+村两委”联合管理基金模式。目前,在全县10个乡镇,64个村,投入项目68个,对全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接起到了积极的助推作用。



实施“银发人才+技术指导”
赋能提升实用技能


组织离退休干部积极对上汇报争取,获授牌《四川省老科协助力企业技术创新服务联系点》1个,打通省级老专家和全县茶企业之间稳定的双向联系渠道。配合全县林下种植技术探索推广工作,选聘5名农业、林业方面老专家,牵头组建“林下种植老专家服务团”,采取“老专家+种植户”直通模式,为种植户提供全方面技术指导和培训。目前,已实地开展金银花、中药材(黄精、百部)林下种植指导6次,培训种植大户22人,形成《关于全县林下种植意见建议》的调研报告,有效助力全县林下种植发展。


来源:三江金秋


长按指纹识别二维码

关注“天府晚霞”




天府晚霞
宣传老干部工作政策,反映老干部工作动态,展示老干部靓丽风采。
 最新文章