近日，县委书记刘洁主持召开县委2024年人才工作领导小组会议，传达学习了《习近平论人才工作（2024年）》和自治区、市相关会议文件精神，听取全县2024年人才工作汇报，安排下一阶段工作任务。
图为会议现场
刘洁指出，今年以来，加查县始终坚持党管人才原则，深入实施“人才强县”战略，强化人才队伍建设，用好“育、引、用、留”各项举措，积极探索“宜加”双向交流途径，完善人才工作机制，提升人才服务保障水平，推进全县人才工作取得新成效。
刘洁强调，全县要牢固树立“人才是第一资源”的理念，深入推进“大学习、大提升、大创新、大落实”活动，加强党政、专业技术、企业经营管理、农村实用等人才队伍建设，勇于打破固定思维，创新性地开展人才工作。要聚焦赋能增效育才。按照“缺什么补什么、干什么学什么”的原则，充分发挥县委党校教育培训主阵地作用，紧密结合干部人才的实际需求，制定和实施针对性的培训计划，鼓励和组织干部多到内地交流学习、拓宽视野，多渠道、全方面加强全县人才培育工作，为干部队伍赋能蓄力。要聚焦发展需求引才。围绕“四个创建”和加查“三个基地”建设，紧盯教育卫生、现代农业、产业发展等重点领域，深入调研摸排，精准掌握人才需求，充分发挥援藏资源优势，针对性地开展人才引进工作。要聚焦作用发挥用才。牢固树立重素质、重实干、重实绩、重担当、重基层的选人用人导向，充分考虑我县人才在成长背景、认知特点、发展愿景等方面的差异，因事择人、因才施用，构建起人岗相适“双向匹配”最优组合，真正形成“人尽其才、才尽其用、用当其时”的良好局面。要聚焦服务管理留才。坚持事业留人、感情留人、待遇留人，积极搭建人才发展平台，不断优化人才工作生活环境，从严落实各项政策待遇，全力做好人才服务保障工作，确保各类人才在加查干事创业有平台、发展有空间、生活有保障，解除人才后顾之忧。
县领导格桑次仁、谭金元、黄华、高大权、舒峰、陈爱国、张成、顿珠罗布、柏丽辉、徐冲、赵小云、拉巴卓玛、加央出席，县委人才工作领导小组成员单位负责同志参加。
审稿人：巴桑次仁 来源：县委组织部
编 辑：次桑
初 审：强白加措
终 审：柏丽辉
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