内蒙古建安发展投资集团有限公司(以下简称“内蒙建安集团”)拟社会化选聘14名工作人员，具体事项公告如下：
一、公司简介
内蒙建安集团系巴彦淖尔市国有资产监督管理委员会出资设立的国有独资公司，主营业务：建筑施工、循环产业、国资国企信息化平台建设、教育培训等。
二、招聘原则
1.坚持公开、公平、公正原则;
2.坚持德才兼备、以德为先原则;
3.坚持工作需要、人岗相适的原则;
4.坚持注重综合能力和专业知识相结合的原则。
三、招聘对象和条件
(一)招聘对象
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
2.牢固树立铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步;
3.符合各招考岗位的年龄、学历、专业等要求;
4.应聘时必须取得毕业证书，未取得毕业证书的不予聘用。
(二)应聘条件
1.政治坚定，拥护中国共产党的领导;
2.品行端正，有较强的事业心和责任感;
3.具有履行岗位职责所必需的理论知识和专业素养;
4.具有良好的职业道德，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好;
5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;
6.具有较强责任心和良好的团队意识，有与应聘岗位相适应的从业经验和知识水平;
7.认同公司企业文化，品行端正，遵纪守法。
(三)应聘人员具有下列情形之一不得报考：
1.在读及应届普通高等院校本科、研究生，报名时未取得相应毕业证书、学位证书的人员;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的人员;
4.因违纪违法被行政机关、事业单位、企业辞退(解除聘用合同)、开除的人员;
5.在各类公开招聘考试中被认定有作弊行为且不得报考的人员;
6.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的人员;
7.受处分期间或未届满影响期限的人员;
8.因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同的人员;
9.存在法律、法规规定不得应聘的其他情形的人员;
10.应聘后构成回避关系的人员。
四、招聘岗位
本次计划共招聘14人。
内蒙建安集团招聘计划：党建专员1名、行政专员2名，新媒体运营专员1名、企划专员1名、法务专员2名;
巴彦淖尔市建安发展教育科技有限公司(以下简称“教育科技公司”)招聘计划：总经理1名;
建安发展(内蒙古)工程有限公司(以下简称“工程公司”)招聘计划：副总经理1名、招投标专员1名、安装预算员2名、土建预算员2名;
具体岗位任职要求详见附件1《内蒙建安集团招聘岗位一览表》。
五、招聘程序和组织形式
(一)报名
1.报名时间：2024年11月20日-12月1日;
2.符合招聘条件并有意向应聘的人员，应将本人身份证(正、反面)扫描件，相关学历毕业证、学位证及应聘岗位相关资格证书，本人无犯罪证明等材料发送至公司邮箱。
(二)资格审查
按照规定的资格条件，对应聘者进行资格审查。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在任何环节发现应聘者资格不符或弄虚作假，一经查实取消应聘资格。
(三)招聘考核
1.教育科技公司总经理、工程公司副总经理：
(1)集团公司自行组织面试测评，对应聘人员能力素质、工作实绩、工作稳定性、与招聘岗位匹配度等方面进行考察。面试按照岗位招聘人数1:3的比例确定面试人选;
(2)背景调查：集团公司认真审核总经理、副总经理人选基本信息、全面了解其政治素质或政治倾向、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。
2.党建专员、行政专员、企划专员、法务专员、招投标专员、安装预算员、土建预算员：
(1)采取笔试(技能测试)和面试(结构化面试、面谈)相结合的方式，委托第三方机构出卷和评卷，笔试成绩占比总成绩的60%，面试成绩占比总成绩的40%，考生笔试成绩≥50分方可进入面试;
(2)按照岗位招聘人数1:3的比例确定笔试和面试人选;
(3)各岗位总成绩满分100分，且设置合格分数线为60分，未达到60分及以上者，不得进入体检环节。
(四)体检
考察合格者到指定体检机构(县级以上三甲医院)进行体检，体检参照国家公务员录用的体检标准。
(五)公示
对拟录人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，确定为聘用人员。
(六)聘用
经公示无异议的，确定为聘用人员，与用人单位按照有关规定程序签订劳动合同，聘用人员应当服从调剂，本人不能接受调剂的，取消聘用。
六、联系方式
1.咨询电话:0478-8927761(咨询时间:上午9:00-12:00、下午15:00-18:00);
2.简历投递邮箱:nmgzcyy@163.com。
附件：1.内蒙建安集团招聘岗位一览表
2.内蒙建安集团招聘报名表
公告及附件请点击页底“阅读原文”查看
临河咨询热线：15648420929
加微信入备考群
联系我们
