01枚江镇
奥海教育基金助学
乡贤调解矛盾纠纷
枚江镇党委主要领导将“实施‘四贤’工程，助力乡村振兴”作为基层党建“书记领航”提质增效类项目，多次深入村组联系乡贤、问计问策，着力凝聚乡贤力量。筑巢“引贤”，发挥枚江乡贤文化浓厚的优势，打造集联络联谊、协商议事、政策宣讲等等功能于一体的镇级乡贤文化馆，成立镇村两级乡贤理事会，吸纳乡贤人士79位，结合传统节日，开展乡贤茶话会3场，组织参观调研活动7次，将乡贤力量引导到乡村振兴第一线。对标“育贤”，成立镇乡贤党支部、16个村乡贤党小组，采取“2+N”方式，安排1名镇领导班子党员成员和1名党员村干部联系服务1个村乡贤理事会的N名乡贤，建立乡贤反馈问题建议办理机制，吸纳乡贤建议71条，为乡贤解决生产生活问题59件。精准“用贤”，利用外出招商机会赴外走访慰问深圳、东莞等地在外乡贤，推介招商引才信息，引进嘉兴达包装制品有限公司、尚味轩食品有限公司等项目4个、累积投资1.7亿元；聘请罗圣柳等5名有威望、有公心的乡贤担任议事调解员，协助调解矛盾纠纷46件；引导乡贤积极投身公益事业，奥海科技有限公司董事长刘昊先生捐资100万元成立奥海教育奖学金。崇德“颂贤”,每年开展1次“最美乡贤”评选活动，近3年有16名乡贤获得表彰，依托乡贤文化馆宣传乡贤人物的先进事迹，全力营造尊贤爱贤的浓厚氛围。
莲溪村七彩油菜花海
02戴家埔乡
戴家埔中心小学学生瞻仰王展程烈士像
戴家埔乡党委主要领导将“坚持‘四点’发力 推进红色基因传承”作为“提质增效”类项目，进一步强化党建引领，用活用好红色资源，以红色精神凝聚强大奋进力量。深挖红色资源，通过查阅史志资料、历史著作，邀请领域专家指导等方式，全面摸清戴家埔的“红色家底”，共有县级烈士纪念设施3处，可清晰辨识的红色标语6条。同时建立监管巡查制度，指定周边4名党员中心户对文物点开展安全巡查，确保文物安全。搭建平台载体，结合新农村点建设，打造山水清秀、竹林摇曳、乡愁浓厚的原生态红色村庄七岭，与辖区中小学联合培育“小小讲解员”14名，在节假日组织祭扫烈士墓、参观展陈馆等，厚植青少年群体爱党爱国情感。加强红色宣传，编印《戴家埔红色革命斗争史选篇》，逢圩日在“民情茶馆”宣讲党史故事，擦亮“毛主席命名的乡镇”金字招牌。开展红色影片展播活动，让红色文化“飞入寻常百姓家”。发展红色产业，积极融入全县“引课下山”“引客下山”发展大局，推动省级乡村振兴示范村阡陌村、县级红色名村戴家埔村连片发展，将红色旅游与生态旅游、乡村旅游、研学旅游等多种形式融合，带动村民100余人就业，切实把资源优势转化为发展优势。
将“推行‘三清三联三服务’模式,加强流动党员管理”作为基层党建“书记领航”攻薄促弱类项目，教育引导流动党员“在党旗下流动、在流动中生辉”。按照“摸排责任清”“基本情况清”“组织关系清”“三清”标准，推动13个村（社区）党组织开展“地毯式”排查，全面掌握67名外出党员的流动去向、联系方式、从事行业等个人基本情况，及时更新流动党员信息台账。针对流动党员教育培训难题，建立党委委员联络一批、支委委员联络一批、党员骨干联络一批的“三联”结对机制，落实“每周推送学习资料、每月联系沟通、每季汇报思想”制度，确保流动党员学习“不断线”，思想“不掉队”。开展以“服务老乡、服务他乡、服务家乡”为主题的“三服务”活动，畅通流动党员发挥作用渠道。一方面鼓励流动党员及时到流入地党组织报到，积极参与志愿服务活动，郭久明等同志在流入地参与志愿服务时长达320个小时以上。另一方面，发挥流动党员信息灵通、人脉宽广等优势，为家乡提供招商信息10余条，资助贫困学生20余名。
END
供稿：枚江镇党委、戴家埔乡党委
