建一流队伍 创一流服务
树立班戈县人社良好形象
悠悠万事，民生为大。守护人民对美好生活的向往是班戈县人社局全体干部心中的“国之大者”。2024以来，班戈县人社局在各级党委、政府的正确领导下，坚持以人民为中心，以人才、就业、社会保障、构建和谐劳动关系为重点，强化服务理念，狠抓服务质量，争当便民利民服务“排头兵”，造就了一只业务精、作风硬、效率高、服务优、群众满意的高质量人社服务队伍。
突出党建引领，打造过硬队伍
班戈县人社局坚持“党建+业务”深入融合，注重以“关键少数”带动“全员覆盖”，全力打造“讲业务、促融合、谋发展”党建品牌。头雁定航，擦亮品牌底色。确定“书记引导，支委负责，党员参与”的立体格局，书记带头谋划工作思路，工作目标从“让专才变全才”演变至“争做人社通，提优服务圈”，发展模式从“内部交流”发展至“内外结合”，逐步优化品牌成长路径，持续凝聚支部党员的智慧和力量，有效擦亮人社特色党建品牌。开展“每周一课业务讲堂”。充分利用支部学习平台，每周由各业务组轮流选派业务骨干担任主讲，结合政策动向和社会关切等问题分享业务知识、交流经验，有效提升干部为民服务意识。2024年7月班戈县人社局党支部被县直机关工委评为“四强”党支部。
夯实就业根基，拓宽增收渠道
班戈县人社局积极搭建就业平台，加大职业技能培训力度，鼓励创业就业，拓宽群众增收渠道。2024年，累计完成牧民群众转移就业6573人，增收9276.1万元；组织劳务输出4125人，城镇失业率控制在4%以内；打造转移就业基地7个、服务站10个、服务所88个，实现转移就业平台全覆盖；接洽用工企业143余家，对接岗位1200余个；开展送技能下乡、以工代训、岗前培训、订单定向式培训21期1141人，完成技能培训980人，培训就业412人；促进337名应届高校毕业生实现全就业，兑现高校毕业生创业补助资金187人次990.5万元，兑现青年见习补贴8人次9.56万元，兑现教师资格证书、护士资格证书、导游资格证书补贴157人次32.6万元，通过雨露计划305人，其中：116人已通过对接告知对口学校升学，162人实现就业。
组织开展网络主播培训
筑牢法治防线，畅通维权途径
2024年10月5日，某农民工到班戈县人社局劳动监察大队反应，某项目部拖欠14名农民工工资。劳动监察大队立即联系施工单位负责人，通过下发限期整改指令书等措施，帮助14名农民工顺利拿到被拖欠的13.1万元工资。2024年开展督查检查10余次，检查用人单位25余个，涉及劳动者89余人，督促用人单位与劳动者签订劳动合同1800多份，使劳动合同签订率达100％以上。受理各类欠薪有效线索21条，化解率100 %，帮助协调解决285名农民工涉及 1999.2万元。并荣获全市A2的好成绩，受到上级和广大诉求者充分肯定和一致好评。
深入牧区进行法治宣讲
坚持以人为本，增进人民福祉
班戈县人社局始终遵循来自人民、服务人民、造福人民的工作理念，始终坚守以人民为中心的思想，在城乡居民养老保险、企业养老保险、工伤保险、失业保险等社会保险体系的构建与推进中，为城乡居民提供基本养老保障，为职工退休生活构筑坚实经济防线，为失业人员给予一定期限的经济支持与再就业帮扶，积极鼓励其再次融入就业市场，开启生活新篇章。2024年全县基本医疗保险参保人数共40867人，参保率99.6%。资助参保共资助12795人，医疗救助资助资金为413.2万元。城乡居民重特大疾病患者及困难群众普通医疗救助29人2.8万元，二次医疗救助16人16.7万元。城乡居民养老保险参保21930人，覆盖率99.37%。机关事业单位参加养老保险2968 人，失业保险参保2071人，工伤保险参保4281人。2024年以来，兑现60岁以上养老保险28010人次，共计资金812.2万元，兑现丧葬补贴160人，共计资金76.3万元。
多年来班戈县人社局始终聚焦群众关心的热点难点问题，坚守初心使命，以人民为中心，不断开拓创新、砥砺前行，在就业创业、社会保障、人才服务、劳动维权等多方面取得显著成效，为地方经济发展和社会稳定作出了积极贡献，推动保障和改善民生的伟大事业不断迈向新台阶。
组织农牧民“组团式”劳务输出
来源｜区党委组织部
