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小公司，里面有几个工程师，实习期都通过了，没怎么安排工作，正常吗？领导有说过不懂要多问，从来不主动教我，但我话少。正常公司会这样吗，不想当混子，换个公司会不会好点，本人小白，求教。
首先，你要明白你要做什么；
其次，你要知道你会做什么；
再者，你还要了解怎么去做；
最后，你还要总结如何做好。
一、你要做什么?
大部分应届毕业生或毕业一两年的，都不明白这个点，不知道自己要做什么，没有目标、不会规划，安排事情就做，没安排事情就玩手机，一年下来也没有学到什么有用的。
那么，要做什么？
一个简单的思路，搞“机械研发设计”的，搞什么机械，研发哪些东西，该怎么设计？
1.1 搞什么机械
有时间多去装配现场，一看二问三动手。
ⅰ 看哪些东西
①看零件：用到哪些零件，零件怎么分类，有什么用，装哪里等。
②看部件：部件由哪些零件组成，怎么装的，有哪些装配技巧、注意点，部件的作用等。
③看机器：机器怎么运动，有哪些参数和功能，如何去操作，哪些位置贴了标识，标识有什么含义等。
④看工具：有哪些工具，工具怎么分类，怎么使用等。
ⅱ 问哪些东西：
①问负责人：区域的划分，各个区域的负责人；
如来料区，仓库、装配区、调试区、老化区、半成品区、成品区等等，各个区域谁负责的，联系方式记下来，带瓶喝的都去接触一下，聊聊天混个脸熟。
②问流程：公司有哪些流程？零件研发打样流程、物料申购流程、出入库流程、物料变更流程等，把流程记录好，做好分类，可以帮你最快适应公司环境。
③问装配:
ⅲ 动手做什么：
行动永远是第一生产力。看再多的理论，问再多的人，都只停留视听层面，只有自己亲自动手去做才会了解本质，记忆深刻。
比如：轴承怎么装？是放进去，还是压进去，还是敲进去？放进去会不会松，公差配合多少，敲和压用到哪些工具和方法，工具和方法用的不对轴承对应会有什么损坏等等。
1.2 研发哪些东西
你所见到的所有零件，根据零件的分类，哪些是你要研发设计的，哪些是选型的等
机械结构类零件的分类，大致可以分为如下九个大类：机加件，钣金件，外协件，模制件，标准件，成品件，包材件，耗材件和印刷件。
（注：不同公司的划分标准不一样，没有固定的划分标准，这里仅供参考。）
这里告诉大家一个快速上手出图的方法：
①找到每个大类细分零件的图纸；
②仔细研究图纸的标注和技术要求；
③拿一张或者多张“标准”的图纸作为标准，分类文件夹保存。
另外，技术要求可以做成一个Excel统一保存（技术文件最好保存至自己的云端，可以随时查看或者更新，如某度云，WPS等）。
如下分类仅供参考：
1.3 怎么设计
①零件怎么设计，怎么计算，依据什么理论公式；如下图纸分析。
看图顺序：一看标题栏，二看技术要求，三看图纸标注；
ⅰ看标题栏：除了基本的公司名称、零件图号、零件名称外，一般都会材料、质量等，有些公司也会把数量写上去。可以参考《机械制图》中图纸标题栏的标准，没有统一的标准，具体由公司而定。
ⅱ 技术要求：
②有哪些参数，哪些参数是主要的，哪些参数是次要的，
③需要用到哪些辅助软件、工具：建模、出图、分析、仿真、渲染等方面。
作为一名从业近10年的资深工程师，如果大家有就业上的疑问，包括实习，毕业找工作，岗位薪资和发展，方向和行业的选择，offer的判断，跳槽转型等都可以给大家解答。
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