十师交警支队车管所“传帮带”，薪火相传助成长！
文摘
2024-11-20 21:11
新疆
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为深入贯落实上级和师局党委部署要求，细化服务措施，提升车管服务水平，为辖区企业发展增添新动力。十师交警支队车管所针对新入职辅警在车驾管业务知识方面的不足，推行“以老带新、以优促新”模式，通过“一对一”帮扶，助力新人尽快熟悉岗位职责、融入团队、加速成长。公安工作要认真负责，车管工作更需一丝不苟，民辅警们始终以“严谨、团结、创新、高效” 的“八字”要求为指引，积极融入车管所团队，秉持“钉子”精神，深入钻研车驾管业务，勇于开拓创新，持续突破自我，不断提升能力。培训期间，新入职辅警们深入学习了《机动车查验工作规程》和《机动车安全技术检验项目和方法》，并开展车辆查验流程及要点的实操培训，在服务群众的同时进行观摩学习，熟悉服务流程，改善服务质量，在与相关负责同志的交流中启发思路。通过岗位实战“传帮带”活动，充分发挥了引导传承作用，也增进了新老民辅警之间的感情，切实帮助新辅警尽快掌握业务技能，为队伍注入了新鲜血液，进一步提升了队伍的战斗力。
