自然界猛兽横行，弱肉强食，什么叫“适者生存”？就是谁拳头硬，谁就能活下来。
竞争无处不在，那些拥有强攻击性的人，往往能在关键时刻捍卫自己的利益，确保自己的生存和发展。
我们常说“物竞天择”，但这不仅仅是自然界的丛林法则，人类社会只会有过之而无不及。
那些站在职场、商场顶峰中游刃有余的人，哪个不是刀光剑影中杀出一条血路？不要再天真地以为和和气气、谦谦君子能走遍天下，这种人只能等着被人碾压、踩在脚下。
现代社会的规则很简单：能者上，弱者下。没有强烈的攻击性，你连自己的饭碗都保不住，更别提什么出人头地。
那些具有攻击性的人，通常心理韧性都非常强。因为他们知道，世界不会因为你的脆弱而手下留情，只有自己变得更强，才能应对一切不测。心理韧性是什么？就是在面对压力和挫折时，能够迅速恢复并继续前进的能力。
面对生活和工作的挑战，攻击性就是你的防护盾。那些畏畏缩缩、怕这怕那的人，只能在一次次失败中消沉下去。而具有攻击性的人，不会轻易被打倒。他们会迅速调整心态，重新出发，甚至在困境中找出机会。只有这样的人，才能在长期的竞争中立于不败之地。
在人际关系中，主导性非常重要。具有主导性的人，通常能更好地影响和控制局面。而攻击性就是主导性的一部分，它让你在群体中拥有更高的地位，更强的发言权。没有人会听从一个唯唯诺诺、毫无主见的人，尤其是女人，最讨厌没有主见的男人，更没有人会把这样的“老好人”当回事。
在团队合作或社交场合中，适度的攻击性有助于树立威信和领导力。你需要让别人看到你的决心和实力，才能有效地推动团队目标的实现。那些总是讨好别人、害怕冲突的人，最终只能沦为被人利用的工具。而那些敢于表达自己、敢于对不合理的事情说“不”的人，才能真正赢得别人的尊重和信任。
你想要升职加薪，想要更好的职位和待遇，就必须具备强烈的攻击性。在面对机会和竞争时，你需要主动出击，毫不犹豫地抓住每一个机会。
你不敢挑战现状、不敢向上级提出自己的大胆的想法并付诸行动，那你就只能看着别人混得风生水起。
这种人不会被眼前的困难吓倒，也不会被别人的意见左右。他们有自己的目标，并且为之不懈努力。他们强烈的攻击性表现在敢于竞争、敢于争取，这是职业成功的关键。
具有攻击性的人，能够明确表达自己的立场，并在面对侵犯时果断采取行动。没有这种攻击性，你的界限只会被一次次突破，你的利益只会被一次次侵害。
无论是在工作、家庭还是社交场合，明确自己的界限并捍卫这些界限，才能避免被他人利用和伤害。那些总是委曲求全、牺牲自己利益去讨好别人的人，最终只会被视为软柿子，任人拿捏。只有那些敢于维护自己尊严和利益的人，才能真正赢得别人的尊重。
缺少这种强烈的攻击性，你将在这个竞争激烈的社会里，寸步难行。这种攻击性不是暴力，不是蛮横，而是一种敢于争取、敢于捍卫的精神。只有敢于亮剑，敢于直面挑战，才能在激烈的竞争中脱颖而出，赢得属于自己的那份荣耀和成功。
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