蘭山LAND
“人生是旷野， 而非轨道”
蘭山LAND,创立于2024年，首店坐落宁夏大学内，品牌灵感取自宁夏繁星的故乡：贺兰山，我们是探索新路径的文化空间品牌，借由时间与空间的巧思和创意，创造，选择、链接品质优越的产品，打开生活的新场景。
在环境复杂多变的今天，我们秉承多元开放的思考方式，重新现察日常生活中真实的人和事，面向新一代消费群体，集合社群，融入生活，力图打造结合图书、简餐、咖啡、文创、文娱活动的生活文化新空间。
无论是萌并新发的种子，还是已然独当一而的茁枝，我们，期待你的加入！
招聘岗位
1
门店收银员
【岗位描述】
围绕收银台区域（含收银台、收银台背柜、营销区位、重点前场展示区）、餐饮操作间开展各项工作。应严格要求自我，遵守公司及门店规章制度，及时汇报工作和异常情况。高效完成收银接待、营销推荐、餐饮推荐、活动执行、顾客问询服务等日常工作，不断提升收银、营销服务技能，确保收银台财物安全，完成制定的销售任务和上级安排的其他店内工作任务。
【岗位职责】
1、严格遵守公司各项制度，标准高效的完成工作；
2、负责门店各期重点商品推荐工作；
3、负责卖场营销陈列维护、运营秩序维护；
4、按照服务标准进行顾客接待、咨询以及引导服务，营造温馨舒适的空间体验；
5、负责卖场设施设备及商品安全，及时向带班主管汇报场内异常情况；
6、负责部分店铺自主文化活动的执行、配合等工作；
7、负责每日清洁工作执行，保持门店舒适的环境与氛围；
8、负责收银台财物、设施设备及商品的安全，及时向上级汇报异常情况；
9、为顾客提供高效温暖的服务体验，营造良好的服务营销氛围。
10、维护好前场卖场的优质形象，做好维护卖场的工作。
11、低峰收银期间，帮助整理、处理图书区、文创区的商品工作，但不得脱离岗位区域，务保收银区域始终有人。
12、完成上级交办的其他营运工作；
【任职要求】
1、性别不限，21-35岁，大专及以上学历，能适应倒班制工作，有零售或服务行业工作经验者优先；
2、热爱零售行业，具备服务意识和销售意识；
3、具备良好的沟通能力、团队协作能力，责任心强；
4、性格开朗，形象气质佳，抗压能力强优先。
【薪资福利】
薪资构成=基本工资+绩效工资+销售奖金+加班补贴；
福利：带薪年假、员工折扣、不定期团建等。
招聘人数：2人
面试地点：西夏区宁夏大学贺兰山校区A区 德勤行政楼1F-01 蘭山Land
招聘截止日期：2024年10月31日
应聘简历投递邮箱：15594873229@163.com
联系人：孙先生（营运主管） 15594873229
2
咖啡果饮师
【岗位描述】
围绕收银台饮品制作区域（含咖啡制作区、果饮制作区、西点柜、冷藏柜、茶吧台等）、配合餐饮操作间开展各项工作。应严格要求自我，遵守公司及门店规章制度，及时汇报工作和异常情况。高效完成饮品制作和出品质量等日常工作，不断提升出品制作和客户服务技能，确保食品安全，完成每一单饮品制作和上级安排的其他店内工作任务。
【岗位职责】
1、负责咖啡、果茶饮品的出品工作
2、负责西点上新和订货反馈工作；
3、负责辅助收银、顾客服务、重点商品推荐、出品打包等工作；
4、负责每日清洁工作执行，保持门店舒适的环境与氛围；
5、按门店执行标准，完成设备清洁、维护、调试等工作；
6、确保堂食餐具整洁完好，备齐各种物料用品，确保门店正常运营；
7、与餐饮主管一起完成新品研拓、新饮试品的工作；
8、完成部分事务工作，包括资产与物料的盘存、清点、交接、备货等工作；
9、要能够担当起“师傅”的角色，带训新的咖啡师；
10、完成上级交办的营运工作；
【任职要求】
1、性别不限，21-35岁，大专及以上学历，能适应倒班制工作，有咖啡或零售门店工作经验者优先，有意向者需接受相关培训；
2、逻辑思维清晰，具备良好的沟通能力、团队协作能力，责任心强；
3、性格开朗，形象气质佳，抗压能力强优先；
4、可独立完成咖啡制作及拉花和产品研发者优先；
【薪资福利】
薪资构成=基本工资+绩效工资+销售奖金+加班补贴；
福利：带薪年假、员工折扣、不定期团建、PCA咖啡大师与拉花大师培训+考级证书等。
招聘人数：5人
面试地点：西夏区宁夏大学贺兰山校区A区 德勤行政楼1F-01 蘭山Land
招聘截止日期：2024年10月31日
应聘简历投递邮箱：15594873229@163.com
联系人：孙先生（营运主管） 15594873229
3
零售专员
【岗位职责】
1、负责文创、图书产品的销售推荐等工作，完成销售任务。
2、负责文创、图书产品的陈列与维护工作。
3、负责建立良好的客户关系，做好各文创品牌的品控要求。
4、负责文创、图书产品的订货单制作。
5、负责文创、图书产品的部分研拓工作，协助产品经理做好市场开发。
6、负责图书、文创产品的库存管理工作，按时盘点；
7、负责管区内的商品清洁整理工作；
8、需要按时提报文创工作周报，做数据分析，为门店的商品进销存提出建议。
9、完成上级交办的其他工作。
【任职要求】
1、性别不限，21-35岁，大专及以上学历，能适应倒班制工作，有文创或零售门店工作经验者优先，有意向者需接受相关培训；
2、有文创设计经验者、产品研发经验者优先考虑。
3、逻辑思维清晰，具备良好的沟通能力、责任分判能力、团队协作能力，责任心强；
4、有面销/陌拜经验者优先考虑；
【薪资福利】
薪资构成=基本工资+绩效工资+销售奖金+加班补贴；
福利：带薪年假、员工折扣、不定期团建等。
招聘人数：1人
面试地点：西夏区宁夏大学贺兰山校区A区 德勤行政楼1F-01 蘭山Land
招聘截止日期：2024年10月31日
应聘简历投递邮箱：15594873229@163.com
联系人：孙先生（营运主管） 15594873229
薪酬和班时细节
收银员——
a)基本底薪：￥3000元整。
b)全勤奖：￥200元整，全勤定义：月工作总工时满足174小时。
c)加班薪酬：月工作总工时超过174小时的部分可计算为加班薪酬，加班薪酬计提标准：15元/小时。
d)绩效薪酬：绩效工资=员工底薪*20%。备注：仅正式劳务员工有绩效考核和收入。
咖啡果饮师——
e)基本底薪：￥3400元整。
f)全勤奖：￥200元整，全勤定义：月工作总工时满足178小时。
g)加班薪酬：月工作总工时超过178小时的部分可计算为加班薪酬，加班薪酬计提标准：16元/小时。
h)绩效薪酬：绩效工资=员工底薪*20%。备注：仅正式劳务员工有绩效考核和收入。
零售专员——
i)基本底薪：￥3200元整。
j)全勤奖：￥200元整，全勤定义：月工作总工时满足174小时。
k)加班薪酬：月工作总工时超过174小时的部分可计算为加班薪酬，加班薪酬计提标准：15元/小时。
l)绩效薪酬：绩效工资=员工底薪*20%。备注：仅正式劳务员工有绩效考核和收入。
其他：
1、实习期固定定薪为对应岗位基本底薪的80%。
2、实习期有全勤奖，且全勤奖满足条件全额发放。
3、除正常工资外，若员工承担了门店的其他职能工作（例如：培训师），可
根据实际需要适当增加员工底薪。
薪酬发放时间：
每月10-15日由公司统一计发上个自然月整月工资，奖金在月末核算后统一在该时
间发放。
排班时间：
1、采用做四休一的班时原则。
2、班次有“早、中、晚、通”四种。
3、每个班次7-8小时。
