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大咖分享由幸福产业公司副总经理边总来介绍绿发集团主营定位以及重点文旅项目。绿发的产业格局划分为四大板块，分别是绿色能源；绿色科技等绿色低碳产业投资；城乡开发运营管理；文化、旅游、康养产业及相关贸易与服务。公司聚焦主责主业，深入推进国有资本布局优化和结构调整，大力发展绿色能源、低碳城市、幸福产业和战略性新兴产业投资，形成了全国性的产业布局。
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在集团任职的央美毕业生高玥分享了她的工作经历。她表明在校期间给自己定位是很重要的一件事情，其次要注重转化心态，相信自己的选择，允许一切发生，求职失败后不要抛在脑后，及时总结经验教训转化为动力，一定要多去尝试。高玥坦言，在绿发能够得到高的视野平台，在国际化项目的实施过程中，与来自不同文化背景的合作伙伴进行沟通与协作，锻炼自身的跨文化沟通能力和全球视野，发展空间大，项目机会多，员工有机会参与到公司的大型综合性项目中，锻炼多方面的能力。通过跨部门合作，设计团队可以接触到更多类型的项目，从而拓展业务领域。欢迎同学们多多加入。
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人才培养：
对于新员工，设立启航计划，了解公司基本情况，增强绿发文化认同感，完成职场人角色转换；对于骨干员工有续航计划，提升政治素养，增强创新意识，精进业务能力；M级管理者有远航计划，提升再往上有L级领导者的领航计划，提升领导力与经营力。护航计划利用“中国绿发网校”在线学习平台，推动内部知识的沉淀、管理、传播和创新。
薪酬福利：
绿发致力于为员工打造一个全方位、高标准的福利待遇体系。公司采取岗位绩效工资制，由基础工资、绩效工资、辅助工资三部分构成。处于幸福产业的员工，首先要自己幸福。工作之余，为员工配备了完备的配套设施，包括舒适的办公环境与丰富的休闲娱乐设施，员工宿舍与食堂解决基本生活需求。
环境焕然一新，打造沉浸式学习空间，激发无限潜能。师资阵容豪华升级，汇聚行业精英，一对一指导，助力梦想启航。
招聘条件：
具备基本思想素质，国家统招2025届国内外应届毕业生，未缴纳社保的2024届毕业生。身体健康，专业对口，服从调剂。重点招聘岗位包括能源科技类、智能化类、文旅运营类、综合管理类。在文旅运营类中，有许多符合中央美术学院相关专业的岗位，包括艺术设计、视觉传达等专业。
应聘流程：
网上报名：登陆中国绿发招聘平台，按照流程注册如实填写个人信息并上传相关材料；
初面：通过手机短信和平台站内信，通知入围者参加初面；
测评：初面通过者方能入围测评。公司通过手机短信和平台站内信等方式，通知入围者；
终面：测评通过者方能入围终面。公司通过手机短信和平台站内信等方式，通知入围者；
签约：终面通过，公示无异议后组织签订就业协议。
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Q. 同学们的工作预想是怎样的？希望在公司得到哪些方面的提升？
A. 希望能应聘文旅策划岗位，文旅产品一直是我比较喜欢的一个方向，把中国优秀文化推广出去一直是本人的志愿。在产品策划运营过程中发现，旅游产品不管是生态美、自然美、还是文化美都能跟旅游结合起来，我认为自己在教育方面的策划实践能够与文旅产品结合起来。
Q. 如果公司组织了一场活动，但是还有未完成的工作，你会怎么抉择？
A. 如果是自己喜欢的活动，会加班完成任务，然后再去参加活动；另一种情况是部门有任务，领导认为你在这方面擅长要求你去参加，这个时候可以与领导商讨是项目要紧还是文体活动奖项要紧，沟通解决问题。
END
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