“平时送餐时，帮忙的事儿也不少，但是和‘兄弟’们一起参与基层服务，成为服务辖区的‘流动网格员’是第一次。”外卖小哥李铜坦言。和他一样，在王益区七一路街道，53名外卖小哥和代驾小哥在工作之余，充分发挥外卖骑手等新业态、新就业群体的“探头”作用优势，化身流动网格员，传递社情民意、开展志愿服务、帮解矛盾纠纷，服务基层治理。
走进大同路社区，映入眼帘的是悬挂在墙上的党旗，这里就是外卖骑手社区党群服务站，一处专门为外卖、骑手们服务的“红色驿站”。为持续深化拓展红旗经验，七一路街道党委探索“党建领航+服务凝聚”模式，在3个社区设立了“红色驿站”，为流动网格员提供临时休息、电源快充等各种服务，吸引流动网格员队伍主动“认家门”，不断扩大党组织在新兴领域的号召力和影响力，引导、推动新业态新就业群体更好地融入基层治理格局。
类似这样服务于“小哥”“骑手”的空间越来越多。王益区聚焦新业态、新就业群体，持续强化党建引领，深入做好思想引导、组织建设和凝聚服务工作，不断激活新业态、新就业群体健康发展红色动能，将这些新就业形态群体团结凝聚在党组织周围，让“小哥”“骑手”也能感受到城市的温度。
近日，王益区举办了“暖心暖‘新’ 凝‘新’聚力”活动暨“流动网格员”聘用仪式，与辖区内53名外卖骑手和网约车司机、代驾小哥签约并聘任社区“流动网格员”，鼓励引导其在完成本职工作之余，积极投身并利用职业优势和特点，以“随手拍”等方式，发现基层治理的死角与盲区，并化身成为网格信息的上报员，积极参与社区治理，激发新业态群体活力，助力基层治理工作再上新台阶。
“随着经济社会的快速发展，新就业形态蓬勃兴起，外卖小哥、快递员、网约车司机等新就业群体成为城市发展中一股不可或缺的力量，吸纳‘外卖骑士’‘代驾骑士’入网格，能为基层治理注入新活力，也能为我们的发展提供一定的保障。”七一路街道党委副书记、办事处主任颜恒表示。
下一步，王益区将继续积极发挥辖区新就业群体的优势，动态补充网格员基层治理的队伍力量，为辖区基层治理进一步发展提质增效、扩边拓面。
（来源：王益融媒）
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