今年以来，哈尔滨市公安局党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面落实新时代党的建设总要求，以实现“全省当龙头、全国走前列”为目标，突出党建引领，打造“三个四”公安党建模式，持续提升新质公安战斗力，引领各项警务工作强势推进、再创佳绩，为维护冰城政治社会大局持续安全稳定贡献公安力量。
打牢四项基础
夯基固本、凝心铸魂
强化政治建设，持续巩固拓展主题教育成果，深入开展党纪学习教育，严格落实“第一议题”制度，组织开展理论中心组集体学习、党委会“第一议题”学习22次，累计学习74项重点内容，全警捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的政治自觉更加坚定。
抓实基层党务，牵动各级党组织开展党建“六个一”活动，高质量完成党组织书记抓基层党建述职评议工作，换届改选49个基层党组织；举办2024年度党员发展对象培训班，发展80名预备党员，切实提升基层党建工作的规范化、标准化、制度化水平。
筑牢党建基础，牵动各级党组织开展“四强六规范”党支部创建活动，每月召开调度会议，更新创建情况；每季度开展创建评比，通报完成率、讲评创建工作。目前，局属212个党支部已完成“四强六规范”党支部的创建任务，创建率达82.2%。
加强忠诚教育，对冰城公安实践进行凝练总结，通过授课辅导、座谈交流、学习研讨、主题演讲等方式，组织全警深入践行新时代哈尔滨公安精神，全面打造“狮子型团队”，号召全警争做有忠诚、有能力、有血性、有责任的“四有”人民警察。
创新四项机制
优化整合、提质增效
创新监督管理机制，制发《关于进一步完善新时代公安特色大监督格局的实施意见》，建立“三级四岗”党建责任清单，整合纪委专责监督、分局警种管理监督、综合部门职能监督、督察专门监督职能，形成监督合力，全市公安机关警风警纪持续向好。
创新领导干部包联机制，组织全局186名处级现职领导干部每人包联1个派出所，定期深入基层派出所，开展随警作战、谈心谈话、调研督导、讲授党课等包联工作，做到“平时帮建、战时支援”，并完成调研课题186个，为基层解决实际问题370余个。
创新党建培训机制，打造以政治轮训、党建学堂、微型党课为主要内容的“三位一体”培训体系，举办4期党建大讲堂，组织全局各单位拍摄党建教学片52部、制作微型党课92课时，1.1万余名党员参加培训，广大党员党性修养和综合能力得到有效提升。
创新战时党建机制，为喜迎新中国成立75周年，坚决打赢备战亚冬会安保攻坚战，组织开展全市公安机关“备战亚冬、夯基铸魂、护航发展”党建主题实践活动，切实发挥战时党建的动员、激励、保障等作用，有效激发调动基层党组织和广大民警辅警的积极性。
凸显四项成效
提升战力、展现风貌
以“作风建设年”为载体，在巩固“作风十弊”、作风整肃成效基础上，深入开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治，“思想、能力、作风”大整顿，全警纪律意识不断提升、党性修养不断增强，作风建设成效显著，全警队伍风气持续向严向好。
以“执法规范整治年”为牵动，重点纠治7个方面40个执法顽疾，全面构建三级执法监督体系和执法培训体系，民警执法办案水平得到进一步提高，全局法治建设水平实现跨越提升，法治建设成效显著。
坚持党务统领警务，优化“大巡逻”工作布局，适时启动高等级巡控模式，始终对违法犯罪保持凌厉攻势、高压震慑，电信网络诈骗立案数、财损数同比下降27.3%、23.4%，有力守护群众“钱袋子”安全；交通事故四项指数同比全部下降，未发生较大以上交通事故；圆满完成各类重要勤务和大型活动安保任务，确保绝对安全，维稳创安成效显著。
纵深推进“政务服务优化年”活动，首创网上开具无犯罪记录证明、企业公章赠送服务，在12个户政大厅设置“一网通办”接待试点窗口，配套建立值班领导接待响应制度，建设全省首个出入境“敬老一站式”服务区，通过简化流程，公安政务审批时限总体缩短7.3%，服务发展成效显著。
素材来源：机关党委
