初级会计基础练习丨11.04习题打卡

教育   2024-11-04 18:06   四川  

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11.04刷题科目:《初级会计实务》

单选题 [2分]

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1. [单选题]下列各项中,有关职工薪酬的说法正确的是(  )。

A.为职工支付的住房公积金属于职工薪酬

B.自产产品与外购产品发放给职工不属于职工薪酬

C.因解除与职工的劳动关系给予的补偿不属于职工薪酬

D.给员工提供的生活困难补助不属于职工薪酬

【答案】A

【考点】职工薪酬的内容

【解析】职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。


职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。


选项A、B、D,属于短期薪酬,选项C,属于辞退福利,选项ABCD均属于职工薪酬。



单选题 [2分]

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2. [单选题]企业为高管人员配备汽车作为福利。计提这些汽车折旧时,应编制的会计分录是(  )。

A.借记“管理费用”科目,贷记“累计折旧”科目

B.借记“管理费用”科目,贷记“固定资产”科目

C.借记“管理费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目;同时借记“应付职工薪酬”科目,贷记“累计折旧”科目

D.借记“制造费用”科目,贷记“累计折旧”科目


【答案】C

【考点】短期薪酬的会计处理——非货币性职工薪酬

【解析】计提这些汽车的折旧时,应编制两笔会计分录:

借:管理费用

  贷:应付职工薪酬

借:应付职工薪酬

  贷:累计折旧


单选题 [2分]

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3.[单选题]甲公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%。2022年5月甲公司董事会决定将本公司生产的500件产品作为福利发放给公司管理人员,该批产品的单件成本为1.2万元,市场销售价格为每件2万元(不含增值税)。不考虑其他相关税费,甲公司在2022年因该项业务应计入管理费用的金额为(  )万元。

A.600

B.678

C.1 000

D.1 130


【答案】D

【考点】短期薪酬的会计处理——非货币性职工薪酬

【解析】相关的会计处理:

借:管理费用  1 130 (500×2×1.13)

  贷:应付职工薪酬--非货币性福利  1 130


借:应付职工薪酬--非货币性福利  1 130

  贷:主营业务收入  1 000 (500×2)

   应交税费--应交增值税(销项税额)130(1 000×13%)

借:主营业务成本  600(500×1.2)

  贷:库存商品   600


多选题 [2分]

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4.【多选题】下列各项中,属于职工薪酬的内容的有(  )。

A.代职工垫付的医药费

B.向职工提供的生活困难补助

C.发放给职工的非货币性福利

D.将公司自有的房屋无偿提供给高级管理人员使用



【答案】B,C,D

【考点】职工薪酬的内容

【解析】企业为职工代垫的医药费等,不属于职工薪酬的内容。

判断题 [1分]

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5.[判断题]企业在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金,确认为其他应付款。(  )

【答案】×

【考点】职工薪酬的内容

【解析】企业在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金,应确认为应付职工薪酬。

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例:小之,11.04,全对,9分




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