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我校2024届毕业生受到用人单位好评
人才作为一种特殊资源，其珍贵价值在于它是否能够推动社会进步、促进经济发展以及创新科技和文化。而人才价值发挥如何，既取决于用人单位的培养，又取决于个人的自我表现。我校2024年毕业的机器人工程BG201班曾维冲和焦长俊两位同学在就业后表现优秀，深获用人单位的好评。
6月3日，机9207班杰出校友潘永贵回到母校召开专场招聘会
在2024年6月，正当绝大多数应届毕业生已规划好未来去向之际，我校1992届杰出校友、现任杭州银星机械有限公司法人代表及总经理的潘永贵先生重返母校。他此行是为了招聘并引进数名应届大学毕业生，旨在为公司新产品的研发及生产管理骨干队伍注入新鲜血液与活力。在众多的毕业生中，他选择了机器人工程BG201班的曾维冲和焦长俊两位同学，这两位同学不仅来自同班，还住同一宿舍，现在又来到同一家单位，可谓情同手足。单位报到后，就业公司安排了见面会，由工作经历长、经验丰富的学姐与其进行开诚布公的交流，对他俩看清形势、找准定位、树立信心提供了很大帮助。他俩也正是在学姐“博士硕士先当战士”的激励下开始了工作模式。
基层培养感情
该公司总经理潘永贵先生也是从大型国有企业的基层锻炼成长起来的，深知基层培养对人才成长的重要性。因此，两位同学报到后就安排去每个岗位熟悉情况。经过两个星期的熟悉，认识了设备、熟悉了人员、了解了流程，并与年长他们3岁的师傅一起拧扳手、搬材料、拖地板、搞卫生等。与所有工人同吃同住同劳动，他们不仅进一步掌握了设备的使用、加工技巧，更加深入了解每一个员工长短处和所思所想，也为企业提高效率、降低成本提出了好的建议。
复杂锻炼能力
由于9月至10月生产任务十分繁忙，他们被调至数控切割岗位，开始学习和从事数控下料工作。起初，他们跟随一位50多岁的老师傅学习，很快就掌握了技术，并开始独立操作。鉴于时间紧迫，公司要求人员可以轮换休息，但机器必须持续运转，因此他们主动承担了上夜班的任务。他们开动脑筋，仔细研究，总结出了巧干、快干的技巧，从而大大提高了生产效率。工人们纷纷赞叹：“有文化的年轻人就是不一样！”如今，他们又忙碌在了机动车辆自动化压牌机的组装现场。
艰苦磨练意志
他们毕竟是一个人在陌生的城市工作和生活，比起在家里的孩子就会感觉“艰苦”一些。因为人生地不熟，因为语言、气候和风俗习惯不一样，还要承担一定的生活和工作压力。但他俩很“懂事”，不仅能坚持每周工作六天、休息一天，有时甚至周日也不休息，自己还学会了买菜、烧饭、洗衣等家务事。在空闲之余，他们还能去骑行、游泳等娱乐活动，这样既磨练了意志，又培养了自律和独立生活的能力。
曾维冲、焦长俊两位同学已经就业4个多月，他们以“宁可苦干，不可苦熬”的决心，秉持着“学习比学历重要、见识比知识重要、贡献比能力重要”的感悟，用实际行动践行了辽科院的大学生能沉得下去、抗得起来、融得进去的精神！
完
文案 | 机9207班 赵素娥
排版 | 张紫薇
初审初校 | 吕昕桐
复审复校 | 张士芳
终审终校 | 白丽冰
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