传承与接力
莫道桑榆晚，为霞尚满天。今日，我校戴秀珍教师光荣退休，学校为戴老师举行了一场简单而温馨的退休仪式。戴老师自1989年从教至今，35年来对教育做出巨大的贡献，培养了一批又一批的优秀学生，集团党支部书记、理事长黄竹生为戴老师献上鲜花，祝愿戴老师退休快乐。
薪火相传，接续奋斗。在老教师荣休的同时，集团校也迎来了朝气蓬勃的“新生”力量。18位新任教师逐一自我介绍，语言虽简短，情感却真挚，大家都为能加入新庐大家庭而感到荣幸，并对未来的工作充满了信心与斗志。
凝心聚力 启棹奋楫
集团党支部书记、理事长黄竹生作大会讲话。黄竹生紧扣“人”“势”“行”三个关键字对新学年工作提出要求。他从分析“教师”“学生”两个教育内因和“人口走势”“当前形势”两个教育外因的变化入手，要求学校提前行动，有所作为。黄竹生指出集团新学年工作要突出四“度”。一是夯实阶段目标，让校园有温度。要持续做好教师的减负增效工作，着力解决教师的实际困难，切实提高绩效考核的精准度。二是聚焦改变力量，让成长有速度。要帮助教师找准职业生涯的坐标轴，正确处理好生活和工作的关系，形成我为人人，人人为我的团队作战格局。三是持续推进课改，让课堂有深度。要激发教师课改的动力，激荡课堂的活力，激活学生学习的潜力，推进课改走深走实。四是落实全员育人，让教育有张度。要扎实开展“非教学岗”的统筹安排，让每个教师都成为育人的主体；要加强班级管理的培训力度，提高全员教师班级管理水平，营造良好班风学风；要打造良好的家校关系，形成相向而行的家校共育局面。
集团副理事长、海棠校区校长谢腊生在会上指出，要把教育家精神融入师德师风建设，希望老师们以教育家精神为引领，开启新学期的新征程，不断夯实我们学校师德之基，让教育家精神的丰富内涵成为我们工作实践的指南针，同时也要严格遵守学校的工作纪律与各项规章制度，心无旁骛地投入到教书育人的神圣事业中，静心教书，潜心育人。新学期，要从细微之处着手，展现我们教师队伍崭新的精神风貌与专业素养。
集团副理事长、广兰校区校长杨小辉就如何推进师德师风建设走深走实提出具体意见。他指出，作为教师要善于倾听和观察，了解学生的需求和期望,从而更有效地提供教育服务,满足学生的需求,实现教育目标；教师要善于表达，讲究语言艺术，掌握语言技巧，从而促进教育教学的良性发展；教师要善于思考与创新，通过不断地思考，不断地实践，不断地改进从而促进能力的提升；教师还要善于合作，相互成全，相互补位，这样才能让工作取得最佳效果。
各部门分管领导就新学期学校安全、教师队伍建设、教育教学管理、学生管理、后勤服务保障等工作作了详细全面的安排部署、提出了具体要求，并谋划了学期重点工作，要求全体教职员工以更细更实的工作举措，保障学校开学各项工作顺利开展。
站在新学期的起点，全体新庐人将继续扬帆起航，聚焦质量共创美好。也真诚希望老师们做一个幸福的教育人，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人、办好人民满意的教育，全力以赴向未来！
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