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职位一：人事经理（1名）
公司简介：
我们是一家迅速成长的创新型企业，致力于在行业内提供卓越的产品与服务。秉承“以人为本”的核心价值观，我们现诚邀一位充满激情与专业素养的人事经理加入我们的团队，共同推动公司人才战略的实施与发展。
岗位职责：
1、拟定公司招聘方案。执行招聘工作。满足公司各个部门用人需求。
2、根据公司业务发展和人资发展需求，不断建立、优化和完善人事相关制度体系，并推动落地执行。
3、密切关注国家劳动法等相关法律法规的变化和趋势妥善防范和处理劳动风险及纠纷，降低用人风险。
4、制定并实施公司人力资源规划，包括招聘、培训、绩效管理等。
5、负责公司企业文化建设，员工活动组织，策划和安排。
任职要求：
1、全日制专科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先;
2、10年以上人事工作经验，熟悉人力资源各模块工作流程和规范;
3、具备良好的沟通协调能力和组织能力，能够处理各种复杂的人际关系;
4、具备较强的责任心和团队合作精神，能够承担工作压力
5、熟练使用HR管理软件及办公软件；
职位二：人事专员（1名）
岗位职责：
1、协助领导落实日常行政人事事务，完善行政人事管理相关制度，贯彻落实各项规章制度的执行。
2、全面负责公司人才招聘、面试、甄选等招聘相关工作。
3、负责公司员工关系、培训、薪资福利的整体规划和设计并组织实施。
4、管理员工入职、离职手续，维护员工档案信息的准确性和完整性。
5、协助进行绩效考核工作，收集、整理绩效数据。
6、完成上级交办的其他人力资源相关工作。
任职要求：
1、专科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业;
2、5年以上行政人事相关工作经验优先；
3、具备良好的文字功底和表达能力，语言表述及理解能力强;
4、具备良好的组织协调能力，沟通应变能力，能承受-定的工作压力；
5、熟练使用Office等办公软件，有一定的数据分析能力；
薪资：
试用期1-3月2500元+
转正5000元+招聘提成 人事经理8000元+（根据经验和能力面议）
五险单休制、带薪节假日
提供两餐、住宿、培训机会等
联系人及电话：李女士 18487390525
简历投递邮箱：760735804@qq.com
