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招聘｜有编制，安家最高100万，这所高校招聘教师（含汉语国际教育岗）

文摘   2024-10-20 00:01   浙江  
苏州经贸职业技术学院2024年高层次人才引进计划
一、学校简介
苏州经贸职业技术学院是一所由江苏省人民政府举办，隶属于江苏省教育厅的国有公办全日制普通高等职业院校。学校坐落于素有“人间天堂”之称的历史文化名城苏州，地处上方山北麓、石湖之滨，是一所实力突出、特色鲜明的“江苏省中国特色高水平高职学校”。
学校遵循“人民性、地方性、职业性、智慧性”发展理念，立足“聚焦智慧企业，聚力智慧服务，成就智慧人生”发展定位。2023年，学校荣登中国职业教育质量年度报告全国高职院校服务贡献典型院校60强、资源建设优势院校60强、学生发展指数优秀院校100强、教师发展指数优秀院校100强全部四个榜单；在人民网发布的“GDI高职高专排行榜（2023）”排名跃升至72名，连续四年持续攀升；2019-2022年，学校连续四年荣获江苏省高质量发展综合考核第一等次。
学校坚持忠诚教育事业的队伍建设，实施“百名博士”“百名技师”引才计划，推进“成大”名师工程，完善高素质“双师型”教师队伍。现有教职工571人，专任教师477名，博士90人，具有硕士学位及以上教师占比84.49%，具有高级职称教师占比33.12%。拥有国家级职业教育教师（教学）创新团队2个，享受国务院政府特殊津贴专家1人，“全国优秀教师”1人，“全国技术能手”1人，国家级课程思政教学团队1个，新一届全国行指委委员3人；拥有省优秀教学团队9个，省科技创新团队2个，省“333高层次人才培养工程”中青年科学技术带头人13人，省高校“青蓝工程”中青年学术带头人13人，省教学名师4人；获教学能力大赛国赛二等奖2项、三等奖2项，国家自然科学基金资助项目3项。
二、引进计划
三、引进政策
1、编制管理：纳入省属事业单位编制管理。
2、薪资待遇：奖励性绩效实施积分制管理，“多劳多得，优劳优得，一人一薪，上不封顶”。
3、学院设置特聘教授岗，提供每年5-20万津贴。
4、推动组建教科研团队，提供设施齐全的人才工作室。
5、具有博士研究生学历学位入职人员，还可享受以下政策：
（1）提供购房与安家补贴，一次性发放，最高100万。
（2）提供科研启动经费：5-30万元。
（3）免费提供过渡性公寓住房一套（使用2年，拎包入住），或享受2年租房补贴，每月2000元。
（4）奖励性绩效工资享受副教授待遇。
（5）编制在校、创业在企、双岗双薪、成果共享。
四、报考条件与应聘方式
（一）报考条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；
2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；
3、适应岗位要求的身体条件，能从事教学、科研一线工作；
4、年龄要求：博士研究生年龄不超过40周岁（即1984年1月1日之后出生）。
5、具备报考岗位要求的资格条件（详见引进计划）；
6、博士可协议柔性引进，具体办法面议。
（二）应聘方式
应聘人员通过邮箱投递简历进行报名。简历应包括个人基本信息，联系方式，学习和工作经历，本人研究方向、主要的论文著作［注明期刊名称，年、期和起止页码，并标明是：第一作者或独立作者或通讯作者（导师为第一作者）等信息］和研究课题（注明主持或参与以及排名、科研经费等信息）等相关信息。
五、联系方式
通讯地址：苏州市虎丘区学府路287号苏州经贸职业技术学院人事处
联系电话：0512-62910410
联系人：刘老师、李老师
Email：szjmrsczp@163.com，邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业
学校官网：http://www.szjm.edu.cn
完整版招聘岗位后台回复“苏州经贸职业技术学院”即可获得

来源 | 博士人才网
编辑 | 子益


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