特别策划丨“谈”出一颗真心，“交”出一份真情
时事
2024-11-04 11:03
四川
“谈”出一颗真心，“交”出一份真情
——第77集团军某旅防化连创新开展谈心活动
■特约记者 李佳豪 通讯员 闻苏轶
深秋时节，记者来到海拔4000多米的某旅野外驻训地采访。晚饭过后，记者走进防化连连部，却不见政治指导员的身影。“这个时间段，指导员八成是在找战士谈心。”该连何连长告诉记者，野外训练生活条件艰苦，官兵精神压力大，容易产生思想和心理问题，针对这一实际，连队发动干部骨干利用业余时间与战士开展大谈心活动，通过一言一行，及时发现和掌握官兵思想动态，不断增强带兵人及时发现问题、妥善解决问题的能力。“我连是全军谈心交心活动发源地。1967 年，毛泽东同志在反映我连创新开展谈心交心活动的内参上作出批示‘开展谈心活动，这个方法很好’。随后，这一做法被推广至全军。”何连长向记者介绍，几十年来，连队干部骨干继承发扬谈心交心优良传统，主动靠上前去摸底数、以心交心解难题，让谈心交心活动成为战友间交流思想、融洽感情、提高觉悟、化解矛盾的重要载体。![]()
“氧气吸不饱，天上无飞鸟，风吹石头跑，遍地不长草……”初到驻训地，列兵张珍源难以接受眼前的景象。从小生活在江南水乡，部队驻扎在天府之国，如今千里机动来到这片“生命禁区”，艰苦的自然环境、强烈的高原反应，让他感到阵阵酸楚。不仅是张珍源，二级上士宋翔宇心中也是五味杂陈。去年，连队赴某陌生地域执行任务整整一年时间，归营后还没来得及喘口气，便又出征高原。原本计划好的婚期，不得不一推再推。就这样，一丝低落的情绪萦绕在部分官兵心头，让许多人的脸上不见了笑容。对此，谢指导员在与干部骨干认真分析官兵现实思想的基础上，决定拿出连队的“传家宝”——利用训练间隙，和官兵进行一次集体谈心。![]()
“今天集体谈心，我想跟大家聊一聊‘吃苦’这件事。”在那次集体谈心中，谢指导员并没有夸夸其谈，而是给大家讲起第十八军将士“让高山低头，叫河水让路”筑路进藏的故事，聊到老一辈边防官兵“三峰骆驼一口锅、两把铁锹住地窝”在一线建哨戍边的事迹……讲到最后，他抛出问题：“和前辈们相比，我们当前面临的条件真有那么艰苦吗？”“前辈们在这片高原牺牲奉献，如今的我们应当接过接力棒”“和这些老兵比起来，我们眼前的苦真的不算啥”……一番推心置腹的集体谈心后，张珍源和宋翔宇脸上的愁容消散，官兵的训练热情有了明显提高。“教育的方式手段很多，有时不一定非要摆上黑板支开桌，一次恰到好处的谈心，同样能够解决现实问题。”谈及此事，谢指导员深有感触。王班长面临军士选晋，近期思想压力较大；列兵小孙训练成绩迟迟无法提高，存在失落情绪……在谢指导员的案头，有一本厚厚的《知兵录》，上面详细标注了官兵近期的思想动态和心理波动。他告诉记者：“这些情况，都是我在日常谈心中掌握到的。”“开展谈心活动，是掌握官兵思想动态的重要途径，更是做好一人一事工作的前提基础。”谢指导员坦言，如果谈心方式不对，官兵肯定不易接受，即便谈了，真实情况也很难掌握，工作就会无的放矢，甚至适得其反。谢指导员说起刚上任时，一名因工作成绩突出如愿通过军士选晋的战士，突然间变成了“霜打的茄子”，干什么事都提不起兴趣。为了帮助这名“好苗子”找回状态，谢指导员专门安排了一场“奋斗是青春永恒主旋律”的专题授课。课后，还特意将这名战士留下来做思想工作：“选晋军士后不能自满，希望你提振精神、干好工作，不辜负组织的信任。”本以为自己苦口婆心的教育会起到效果，没想到随后几天里，这名战士的精神状态却变得更加萎靡不振。![]()
“指导员，你误解他了。”几天后，连队思想骨干、一级上士王博找到谢指导员，“他这几天变得消沉，并非因为通过选晋而自满，而是和女友出现了矛盾。你那天不分青红皂白一顿说教，让他觉得更加委屈。”“不过现在已经没事了。”王博话锋一转，“我跟他谈过心了，他的思想疙瘩已经解开，与女友也和好如初。”果然，谢指导员发现那名战士重新振作起来，恢复了往日的活力。在不久后举行的一次群众性练兵比武中，这名战士打破连队训练纪录，被评为“精武之星”。“都说教育要奔着现实问题和活思想去，可‘活思想’不会自己浮出水面，必须要通过谈心去掌握。”这件事，让谢指导员深受触动。自那以后，他愈发重视谈心工作——与官兵在 洗漱时寒暄两句、操课前鼓励几声、吃饭时问问家庭近况、熄灯前聊聊一天的感悟……久而久之，官兵的难事、烦心事都在潜移默化中找到了倾诉渠道。通过及时掌握官兵的思想动态，谢指导员开展思想工作有的放矢，更得心应手了。去年年初，新兵小彭被分配到连队。本想着第一时间通过谈心了解一下他的个人情况，令人意想不到的是，小彭就像是一个“闷葫芦”，无论自己聊什么、问什么，他的回应只有“好”“嗯”“哦”。正当谢指导员感到无措时，小彭的异常表现还是让他看出了端倪——每当手机发到手中，别的战士都会迫不及待地和亲朋联系，唯独小彭几乎从未和家人打过电话。“是和父母关系不融洽，还是家里有难言之隐？总是一个人，会感到孤单吗？”随后的一次谈心中，谢指导员刚一开口，小彭便泪如泉涌，将心中的苦楚一股脑儿倾诉出来。自那之后，小彭将谢指导员当成了无话不谈的贴心人。“有时候，谈心的工作早已开始在开口之前。”谢指导员由此事谈道，“谈心并非天马行空地空谈，什么时机谈、谈什么、怎么谈，都有学问。”![]()
“勤到班排宿舍走走看看；面临岗位变动必谈、组织处理必谈、发生家庭变故必谈、发现苗头倾向必谈；任务转换问苦累、进退走留问想法、评功评奖问诉求、逢年过节问家庭、举止异常问近况……”经过一段时间实践，谢指导员总结出“一勤四谈五问”谈心交心工作经验，被推广至全旅。去年，列兵安俊豪参加军校考试落榜。正当他心情沮丧时，谢指导员把他叫到连队旁边的小树林中谈心，经过一番耐心开导，使他重新明确了军旅目标：“当不了军官，就当一名好兵！”心中有志多豪情，无须扬鞭自奋蹄。经过一年的努力，前不久，安俊豪参加上级组织的专业比武竞赛，以绝对优势获得冠军，并被旅里表彰为“十佳义务兵”。谈及此事，他说：“在我心灰意冷的时候，那场谈心改变了我、成就了我！”“尝过淋雨滋味的人，总会想要给别人递把伞。”如今，已成为连队思想骨干的安俊豪接过了继承发扬谈心交心优良传统的接力棒，他感慨地说：“我也愿捧出一颗真心，为战友们 带去更多真情。”
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