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最近中美网友在xhs赛博对账，比较两国工作收入、生活成本、医疗教育等等，有同学想对账一下两国电网有何异同。今天珞研电网LY从电网结构、工作岗位、薪资待遇三方面分析一下。
我国的三大电网由国家能源局、国资委以及国家电监会共同管理，分别是国家电网、南方电网和蒙东电网。
国家电网经营区域覆盖我国26个省（自治区、直辖市），组织架构包括国网总部（32个部门），六大分部（华北、华东、华中、东北、西北、西南），27家省公司，以及33家直属单位。
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南方电网经营区域覆盖我国5个省，组织架构包括公司总部（20个职能部门），管理广东、广西、云南、贵州、海南电网公司，深圳供电局等13家全资子公司，南网超高压公司等5家分公司，以及9家控股子公司。
蒙西电网，是全国唯一独立的省级管理电网企业，负责除赤峰、通辽、呼伦贝尔、兴安之外自治区其余8个盟市供电营业区域，供电面积72万平方公里，同时向华北、陕西榆林和蒙古国提供跨省区、跨国境供电。
与中国电网不同的是，美国电网由多个独立的私营公司和公用事业公司管理。美国的电网大体上可以分为三个主要的互联区域：东部电网覆盖美国东部和中西部的大部分地区，涵盖歇根州、纽约州、宾夕法尼亚州等38个州。西部电网覆盖美国西部地区，包括加利福尼亚、华盛顿、俄勒冈等州等11个州。德克萨斯电网是一个独立的电网，主要负责德克萨斯州区域电网。
以美国南方电网公司为例，其招聘方式分为校园招聘、社会招聘和实习生招聘，南方电网公司会定期在美国的各大高校进行校园招聘，尤其是针对即将毕业的学生。校园招聘主要面向本科生和研究生，面向电气工程、能源管理、计算机科学、机械工程等专业。岗位与我们相似，均包含调度、运维、检修、规划设计等岗位，下面是美国南方电网公司的风电运维岗位招聘介绍。
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相应岗位福利与我国电网大同小异，包括健康保险（包括医疗、牙科和视力保险）、401(k)退休计划、带薪休假（PTO）、病假、年终奖金、绩效奖金、专业培训、继续教育支持、员工股票购买计划（ESPP）、家庭福利（如育儿假、家庭紧急情况支持）等等。
我国电网福利待遇点击链接：两家电网谁最强？我要如何选？这个“世纪性”难题终于要被破解了......
据美国某电工执照培训中心统计，我国电工平均月薪为16859元，而美国平均月薪较高达到了60839元，这与中美劳动市场供需成正比，美国对技术工人的需求较高，尤其是在建筑、能源、制造业等行业；而我国人口较多，加上物价等因素所以平均工资低于美国。另外，我国平均电价为每度电0.54元，而美国平均电价为每度电1.1元，也是造成薪资差异的影响因素。
关于两国电网的对比，当然不能仅仅局限于工资以及福利待遇这些表面层面，而需要更深入地考虑各自的国情背景、电网发展的历史阶段、技术水平、面临的挑战以及未来的发展趋势等多个维度。
如果大家还有对于两国电网的疑问，可以在评论区留言讨论~
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