山西大地环境投资控股有限公司于2017年8月正式挂牌组建，是山西生态文明建设领域的省管重要骨干企业。公司成立七年多来，坚持以“立足山西、服务转型”为战略定位，聚焦黄河流域生态保护和高质量发展、乡村振兴、城市更新、节能环保等重大战略任务实施，构建起了包括规划设计、科技研发、项目施工、投融资管理等生态环保全产业链集成优势。当前和今后一段时期，大地控股将认真贯彻省委省政府重大决策部署，立足生态文明建设主责主业，大力拓展公司业务涉及土地整治、固废处置、矿山修复、砂石利用、城市更新、生态建设六大业务板块，真正把大地控股建成全省生态文明建设领域的标杆企业。
1.山西省城乡规划设计研究院有限公司2025年校园招聘岗位信息汇总表
山西省城乡规划设计研究院有限公司(以下简称省规划院)成立于1981年，原隶属于山西省住房和城乡建设厅，2021年6月完成整体划转，现为山西大地环境投资控股有限公司全资子公司。以“规划美丽国土·缔造美好人居”为企业使命，坚持“经营、技术、人才”三大核心同抓共举的公司理念。经过40年的发展，已经成长为专业齐全、技术雄厚、人才荟萃、资质类别全、资质等级高，在国内具有综合影响力的规划设计研究机构之一。为满足省规划院发展对各类专业技术人员的迫切需求，拟通过校园招聘引进一批高素质人才。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
2025年应届毕业（含2024年择业期内未落实工作单位的高校毕业生。不含定向、委培毕业生和在职攻读学历学位及毕业后申请第二学位毕业生），毕业证书及学位证书须在2025年8月30日前取得。研究生须取得相应专业学位，不得以原取得学历、学位报考。
二、招聘岗位及报名基本条件
（一）基本条件
1.拥护党和国家大政方针，思想品德良好，遵纪守法；
2.具有强烈的事业心和责任感、良好的职业道德和服务意识，廉洁自律、作风正派，能够接受工作压力和挑战；
3.身体健康，能够适应岗位工作需要；
4.具有较强的沟通、协调及应变能力；
5.掌握所应聘岗位的专业技能、业务流程；
6.专业课成绩优异，在校期间表现良好，无不良信用记录；
7.服从工作安排和岗位分配。
8.具有以下情形之一者不得应聘：
（1）曾受过刑事处罚或违法乱纪被公安机关处理的；
（2）法律、法规规定不得聘用的其他情形人员。
（二）招聘人数、岗位、专业等要求
本次招聘设计岗位8个，共计17人，具体岗位、专业及其他所需条件详见附件1。
1.山西省城乡规划设计研究院有限公司2025年校园招聘岗位信息汇总表
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三、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：
符合招聘条件的毕业生，可通过报名网址提交报名资料。文件命名为：“报名岗位+姓名+学校+专业+学历”。
报名网址：https://ddkg.zhiye.com/。
2.报名时间：
公告发布之日起至2025年1月5日18:00。
3.报名材料(线上报名所需材料)：
（1）应聘登记表扫描件（详见附件2）；
（2）个人简历、成绩单；
（2）身份证原件正反面扫描件（扫描在一张A4纸上）；
（3）毕业证、学位证扫描件（2024年毕业生提供）；
（4）学信网《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件，国(境)外高校毕业 生需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证；
（5）无犯罪记录证明；
（6）荣誉证书、资格证书；
（7）职业资格证书及其他与报考岗位相关的资料。
现场报名人员提供资料原件、复印件。线上报名的将以上资料按顺序扫描成1个PDF格式文件发送至指定邮箱或根据企业招聘网页提示进行上传，毕业生每人限报1个岗位。其中（1）-（5）项为必须提供项，应聘登记表需本人亲笔签名后上传扫描件。
（二）资格审查
根据岗位资格条件对相关材料进行审查筛选，符合准入条件的进入综合测评环节。资格审核贯穿招聘全过程，一旦发现应聘者资格不符或提供虚假材料的，当即取消其应聘资格及录用资格。
（三）综合测评（笔试、面试）
应聘者通过资格审核后，集中进行综合测评，具体方式、时间以电话、短信或邮件的方式通知。
1.笔试。笔试分专业进行，主要测试应聘人员的专业技能。城市规划专业的笔试试题为快题设计（4-6小时），其他专业的笔试试题为专业试卷（2-3小时）。所有笔试成绩合格的人员，原则上按照各岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试的人选，未达到1:3的岗位，按成绩合格的实际人数确定。面试地点为省规划院，内容为面试评价。
2.面试。面试主要考察应聘人员的综合分析能力、应变能力、专业能力、语言表达能力、组织协调能力、团队意识和举止仪表等，时间5-8分钟。面试评价成员组成，总人数为3-6人，面试评分根据实际考官人数取平均分。
综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（四舍五入保留2位小数），按综合成绩由高到低进行排序录取。
（四）背景调查
背景调查主要针对入围人员学历的真实性、思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况进行了解，背调不符合要求的取消其应聘资格。
（五）签订就业协议书
结合背景调查确定通过综合测评人员名单，签订就业协议书，未通过人员不再另行通知。规定时限内无法签订就业协议书或提供报到手续的，视为自动弃权。
（六）体检
以短信、邮件或省规划院发布公众号的方式通知符合参加体检人员，相关人员在接到通知后10日内提供三甲医院开具的体检结果。体检标准参照录用国家公务员体检标准，体检结果60天内有效，体检不合格或放弃体检资格的，不予录用。
（七）公示
对拟录用人员进行公示，公示合格后办理相关手续。公示期为5个工作日。若公示期间有异议经核实后取消录用资格。（山西省国有资本运营有限公司官网、大地控股官网、省规划院公众号进行公示）
四、其他事项
1.招聘遵循“公开报名、统一考试、公平竞争、择优录用”原则，执行回避制度，实际录用人数以公示结果为准。
2.录用人员实行劳动合同制，试用期一般不超过6个月。工资、保险及福利等待遇执行公司规定。
3.与省规划院签订就业协议的人员，原则上不得违约。若违约按照相关约定执行。
4.对违反公开招聘纪律或在任何环节弄虚作假的应聘人员，一经查实，取消录用资格。
5.对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重按照有关规定追究责任。
6.应聘人员提交的材料，山西省规划院会严格保密，不做他用。
7.招聘过程中，相关通知事项（包括笔试、面试和体检等安排），因报考者未及时登录相关网站查阅招考相关信息导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检等，将视为自动放弃应聘资格，责任自负。
8.对无法在限定时间内提供背景调查等入职相关资料的应聘人员，将取消录用资格，并酌情对该岗位按综合测评择优进行人员递补。
9.本次校园招聘工作，不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料，不收取任何费用。
10.应聘相关情况可以进行电话咨询。
咨询电话：0351-5680146、0351-5680196
咨询时间：工作日8:30-11:30/14:30-18:00
11.本次招聘全程接受大地控股纪委监督。
附件：
