一年一度的节日庆典活动又要开始了。企业和团队的庆典活动不仅是放松和娱乐的机会，也是团队文化的重要组成部分，大家可以在这里展示自己的社交技能，增强团队精神。
以下是关于如何在同事和管理层在场的情况下欢度新年节庆的一些建议。
参与准备工作
参加这些活动是自愿的。但事实上，不参加聚会可能会被视为对团队和组织的蔑视。这会影响与同事和上级的关系。
如果你不想影响团队的和谐气氛，最好不要拒绝参加这样得活动。只是，你可以悄悄地早点离开。 但要准时参加不迟到。
通常在这样的活动开始时，经理会发言，总结今年的成果，分享明年的计划，并感谢员工的工作。如果你恰巧在这一庄严的演讲时刻出现（迟到），那么你肯定不会被忽视。
在这样的时间里，你可以与其他部门的同事聊天，这对未来的工作有好处。
如果您发现您的朋友正与一位同事站在一起，与其建立联系会很有用，请走近并问一个随意的问题，这样，你就很自然的就加入到对话中来。
着装要求
请遵守团队的服装要求。选择经典服装：男士可以穿西装，女士可以穿低调的礼服。重要的是，着装应该谨慎，不要有深领口和迷你裙。
酒精控制
控制饮酒。毕竟，如果你喝得太多，可能会陷入尴尬的境地，并影响别人的心情。
唱歌和舞蹈
即使你唱歌或跳舞真的很棒，也不应该凭借自己的才华超越其他参与者。
沟通
保持中性话题聊天，避免讨论工作、时事。
公司活动中的话题是同事们的兴趣和爱好。在你的交流者中，会找到一个有趣的健谈者，或者是找到一个志同道合的朋友，一个可以在你下班后一起去溜冰场或玩棋盘游戏的朋友。
而公司活动也是更好地了解老板的好机会——了解他的性格、他的想法。如果你想要求升职或讨论一些项目时，哪些论点对他有价值。
但请记住，在与你的领导交谈时请注意分寸。在公司活动中，气氛很随意，但你仍然是领导者的下属，你应该表现得体，不要讨论工作计划等。
沟通礼仪 尊重个人空间
保持社交距离并注意他人的非语言信号。如果您发现某人在讨论某些话题时感到不舒服，请开始谈论其他话题。
如果你的同事明显是个内向的人，喜欢独处，不要用长时间的谈话来纠缠他。请尊重同事的个人空间。
说一句赞美的话，一起拍一张照片。这适用于男性和女性。
如果你的一位同事喝了jiu，一直对你表现出兴趣，你不应该粗鲁地拒绝，要巧妙地保持距离，远离烦人的同事。
避免浪漫
公司活动不是浪漫的场所。在酒精的影响下，人很容易失控，随之而来的就是失去尊严。第二天早上，你会对所发生的事情感到非常后悔，此后在同一个办公室工作会更加困难。
沟通时保持专业界限
不要与异性一起离开，以免在团队中产生闲言碎语。
圆满结束后致谢
当你在活动结束时感谢活动组织者和管理人员的工作，他们一定会为此而感动的。
