去年，南风窗发表了关于“第一学历歧视”的报道《花三年读硕士，就业还要靠本科》，登上微博热搜第一名。在后续不断的讨论中，我们意识到更现实的问题——拥有硕士及以上学历的人才数量膨胀，导致就业市场无法有效消化。
毕业生薪资起薪增幅较上届下降超50%，民企就业比率连年下降，本科生脱产考公、考编比例五年翻番。麦可思发布的就业报告显示，新一届大学生公考、研考热更甚，研究生滞后的就业压力已经开始显现。
竞争激烈的职场使得很多人为了找到一份工作而降低自己的期望值，使得一些高学历人才被迫接受相对低的薪水。
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数模指导老师
职责描述
●了解学员需求，线上直播上课
●构思数模培训计划，提供必要资料
●比赛期间全程指导，提供答疑
任职要求
●研究生或准研究生及以上学历
●曾获本科生国赛二等奖或美赛F奖及以上
●有两次及以上大型建模大赛经验
薪资待遇
●数模比赛导师的平均薪资为5K/月，部分优秀者可以达到20K以上
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论文指导老师
职责描述
●指导本科生撰写学术论文，如普刊、会议等
●指导选题立意、研究框架、论文写作等
●通过语音、文字、视频等形式进行指导
任职要求
●研究生或准研究生及以上学历
●发表过高水平论文，如核心、SCI或EI等
●认真负责、诚信靠谱，愿意与学员接触
薪资待遇
论文咨询师导师的平均薪资为5K/月，部分优秀者可以达到30K以上
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数模转学术修改导师
职责描述
指导学员将数模比赛论文按照学术论文格式规范进行修改和润色
任职要求
●研究生或准研究生及以上学历
●有高水平学术论文发表经验
●诚信靠谱、对学员认真负责
薪资待遇
根据修改老师接单量决定，基本可达3K+，机构数模转学术单量大，老师能力强的话可以多接单，工资每月月中和月底结算
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机构承诺
●工作时间由导师自由安排，均为线上授课。
●不收任何形式的押金，工资每月按时发放。
●入职导师会进行岗前培训和定期教学指导。
